第一次签劳动合同3年还是5年，最新的规定是什么

劳动者如果被认定为五至十级工伤，在提出解除劳动合同后，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。如果工伤劳动者是被违法解约的，则能按经济补偿标准的二倍获得赔偿金。

律师解答第一次合同到期不续签是否赔偿要根据具体的情况而定。一般情况下，合同到期不续签的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿。但是如果用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的，则用人单位不需要赔偿。根据《劳动合同法》第四十六条第一款第五项规定，除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的，用

目前，我国的死刑采用枪决或者注射等方法执行。死刑可以在刑场或者指定的羁押场所内执行。人民法院在交付执行死刑前，应当通知同级人民检察院派员临场监督。法律依据：《刑事诉讼法》第二百六十三条人民法院在交付执行死刑前，应当通知同级人民检察院派员临场监督。死刑采用枪决或者注射等方法执行。死刑可以在刑场或者指定的羁押场所内执行。指挥执行的审判人员，对罪犯应当验明正身，讯问有无遗言、信札，然后交付执行人员执行死

欠条超过3年法院受理。欠条的诉讼时效超过三年起诉的，人民法院应予受理。受理后查明无中止、中断、延长事由的，判决驳回其诉讼请求。以判决的形式驳回诉讼请求，也就表明了法院对实体问题进行了审查，法院不会对这个纠纷再次处理，也不可能申请强制执行。一、民事纠纷过起诉时效期了民事诉讼时效是指权利人经过法定期限不行使自己的权利，依法律规定其胜诉权便归于消灭的制度。当事人超过诉讼时效起诉的，人民法院应予受理。受理

法律分析一般赔钱后再签谅解书。从安全角度考虑，先拿到赔款是最理想的，其次是拿到赔款的同时签谅解书。由于社会里的很多不确定因素，先签谅解书然后再拿赔款，会有一定的风险。法律依据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第一条因生命、健康、身体遭受侵害，赔偿权利人起诉请求赔偿义务人赔偿财产损失和精神损害的，人民法院应予受理。本条所称赔偿权利人，是指因侵权行为或者其他致害原因直接遭受

可以。中国移动在“携号转网媒体沟通会”上针对用户在携号转网办理过程中关切的问题作出回应。针对用户反映的“携号转网要等到2050年”等问题，中国移动表示，对无固定合约期以及合约期过长协议进行全面梳理，比照合同法相关条款，合约周期不超过20年。对合约期超过20年的老客户，全部调整为不超过20年；对新办理合约的客户，统一按新协议执行。针对靓号携转难问题，中国移动给出解决方案：如客户靓号协议已到期，可自由

六年免检手续无需办理，只是在每两年需要审车的时候携带车辆行车证、车主身份证、有效期内的交强险保单副本，确定车辆无违章，然后到车管所或交管队即可。《中华人民共和国道路交通安全法实施条例》第十六条　机动车应当从注册登记之日起，按照下列期限进行安全技术检验：1. 营运载客汽车5年以内每年检验1次；超过5年的，每6个月检验1次；2. 载货汽车和大型、中型非营运载客汽车10年以内每年检验1次；超过10年的，

律师解答车位20年到期后，如果双方在合同中约定租赁期限届满后自动续租，当事人则继续拥有20年的租赁使用权，但要续签合同并交纳租赁费。若合同中对此没有约定，则需要和开发商进行协商，在达成续租合意的情形下签订续签合同，交纳续租费用。法律依据《中华人民共和国民法典》第七百零五条租赁期限不得超过二十年。超过二十年的，超过部分无效。租赁期限届满，当事人可以续订租赁合同；但是，约定的租赁期限自续订之日起不得超

公积金比例按应发。一般说的是应发工资总额，指的是不扣除相应社保，个税等的工资数额，以这个为基数确定社保公积金的缴纳档次，实发工资指的是扣除社保和个税等之后实际发个员工的金额。比如工资一万，那么公积金基数就是一万，公司和个人各缴纳工资的12%。应该是去除了公积金和社保超出的部分要交税。住房公积金由单位和职工分别按职工本人的缴存基数和缴存比例缴存，单位和职工的缴存比例为各12%。同一单位执行相同缴存比

律师解答当事人的农村社保在交了10年的情况下，转为城镇职工社保时是无法办理社保合并手续的；二者属于不同的系统，因此不可以进行合并。《社会保险法》规定，国家建立和完善新型农村社会养老保险制度；参加新型农村社会养老保险的农村居民，符合国家规定条件的，按月领取新型农村社会养老保险待遇。法律依据《中华人民共和国社会保险法》第二十条国家建立和完善新型农村社会养老保险制度。新型农村社会养老保险实行个人缴费、集

可以追究开发商的责任的。买房子的产权是70年，如果这个期间房子倒塌，业主应当追究开发商的责任，要求开发商赔偿损失，虽然产权是70年，但是到期后会自动续期，在缴纳一笔费用后还可以继续享有产权。人们买房的时候应当向开发商索要质量保证书。法律依据：《民法典》第一千二百五十二条建筑物、构筑物或者其他设施倒塌、塌陷造成他人损害的，由建设单位与施工单位承担连带责任，但是建设单位与施工单位能够证明不存在质量缺陷

法律分析签竞业限制协议一般是需要给予劳动者一定补偿的。单位与劳动者签订竞业限制条款的同时，要约定在解除或者终止劳动合同后，在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。法律依据《中华人民共和国劳动合同法》第二十三条用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。对负有保密义务的劳动者，用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款，并约定在解除或者终止

法律咨询解答一般来说，每个月可享受1天的产检假，到了怀孕第8个月时，可享受2天的产检假，怀孕9个月及以上时，享受4天的产检假，不过，其中的2天算在预产假中。关于产检假的次数，没有统一规定，孕妇朋友可以根据实际情况来请假。相关法律规定《女职工劳动保护特别规定》第六条、第七条规定

律师解答离婚起诉书可以自己写也可以请律师写，起诉状应当记明下列事项：（一）原告的姓名、性别、年龄、民族、职业、工作单位、住所、联系方式，法人或者其他组织的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务、联系方式；（二）被告的姓名、性别、工作单位、住所等信息，法人或者其他组织的名称、住所等信息；（三）诉讼请求和所根据的事实与理由；（四）证据和证据来源，证人姓名和住所。法律依据《民事诉讼法》第一百二

律师解答1、增值税，约为房屋售价的5.5%，满两年免交，原业主交纳。2、个人所得税，房屋售价差额的20%或房价的1%，家庭唯一住房可申请免税，原业主交纳。3、契税，90平米以下为房价的1%、90-144平米以内为房价的1.5%、144平米以上为房价的3%，应办理相关优惠手续，买家交纳。4、房屋转移登记费80元，买家交纳。5、房屋转移登记手续费，买卖双方交纳。6、房屋专项维修基金，如果原业主已经交过

劳务派遣合同涉及三方主体，劳动者、派遣单位、用工单位，劳动者和派遣单位属于劳动关系，如果公司到期不续签劳务派遣合同，是需要给劳动者赔偿的。按照法律规定，劳动者可以这样计算赔偿：1、赔偿的工资标准，按照劳动者与公司解除劳动关系前12个月的平均工资计算，劳动者要注意的是，这里的工资并不是按照劳动者到手的工资算，而是税前工资，也就是应发工资，是在没有扣除任何东西之前的工资，包括各种收入，比如奖金、补贴都

律师解答合同中出现金额的，应当在合同内写上金额的阿拉伯数字，并标注金额的中文大写数字，以防被篡改。同时，在书写金额时，应当注意以下事项：1、阿拉伯数字前已经写有币种符号的，数字后面不再写货币单位；2、大写金额元或角字后要写整字，大写金额数字有分的，分字后面不再写整字；3、大写金额数字前未写有印货币名称的，其后要加填货币名称；4、阿拉伯数字金额中连续有几个0时，其大写金额中可只写一个零字；5、填写金

在双方当事人解除劳动合同后，劳动者可以再应聘，而用人单位也可以再次聘用该劳动者。但是一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期，所以双方之前已经约定过试用期的，再聘用时不能约定。

抚养费是按月实际收入相关比例来支付，不是按基本工资。抚养费一般按月总收入的百分之二十至三十的比例给付，负担两个以上子女抚育费的，比例可适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。抚养费是指父母离婚后不直接抚养子女的一方应负担部分或全部的子女的生活费、教育费和医疗费等费用。根据我国相关法律规定，离婚后，子女由一方直接抚养的，另一方应当负担部分或者全部抚养费。负担费用的多少和期限的长短，由双方协议；

法律分析因承诺书产生纠纷的，三年后会失去法律效力。承诺书会受到诉讼时效约束。因承诺书产生纠纷向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三年。诉讼时效期间自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算。法律依据《民法典》第一百八十八条向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三年。法律另有规定的，依照其规定。诉讼时效期间自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算。法律另有规定