律师解答第一次合同到期不续签是否赔偿要根据具体的情况而定。一般情况下，合同到期不续签的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿。
但是如果用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的，则用人单位不需要赔偿。根据《劳动合同法》第四十六条第一款第五项规定，除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿。
法律依据《劳动合同法》第四十六条有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：（一）劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的；
（二）用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的；（三）用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的；
（四）用人单位依照本法第四十一条第一款规定解除劳动合同的；（五）除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的；
（六）依照本法第四十四条第四项、第五项规定终止劳动合同的；（七）法律、行政法规规定的其他情形。
劳务派遣合同涉及三方主体，劳动者、派遣单位、用工单位，劳动者和派遣单位属于劳动关系，如果公司到期不续签劳务派遣合同，是需要给劳动者赔偿的。按照法律规定，劳动者可以这样计算赔偿：1、赔偿的工资标准，按照劳动者与公司解除劳动关系前12个月的平均工资计算，劳动者要注意的是，这里的工资并不是按照劳动者到手的工资算，而是税前工资，也就是应发工资，是在没有扣除任何东西之前的工资，包括各种收入，比如奖金、补贴都
劳动合同到期不续签在法律上属于劳动合同终止的情形之一。不续签是否有补偿金取决于离职是谁提出来的，以及续签合同约定的劳动条件是否低于原有劳动条件。1、如果不续签是单位提出来的，或者单位降低原有劳动条件后导致劳动者提出不续签的，则离职单位需要支付劳动者补偿金；2、如果单位在维持甚至提高原有劳动条件的情况下，劳动者拒接续签的，则离职劳动者不能获得补偿金。【法律依据】《劳动合同法》第四十六条，有下列情形之
一、房子拆迁户口不在怎么赔偿?1、房子拆迁户口不在可以采取的赔偿方式包括货币补偿、房屋产权调换等被征收人可以选择货币补偿，也可以选择房屋产权调换。被征收人选择房屋产权调换的，市、县级人民政府应当提供用于产权调换的房屋，并与被征收人计算、结清被征收房屋价值与用于产权调换房屋价值的差价。因旧城区改建征收个人住宅，被征收人选择在改建地段进行房屋产权调换的，作出房屋征收决定的市、县级人民政府应当提供改建地
如果属于醉酒驾驶，商业险保险公司不会赔付，交强险则会垫付抢救费用。如果属如果属于饮酒后驾驶机动车，商业险保险公司一般不予以赔付，交强险保险公司会在责任限额以内进行赔付。醉酒驾驶属于责任免除范围，应该拒赔。但是交强险同时还规定，由于醉酒驾驶而造成受害人受伤需抢救的，保险人在接到公安机关交通管理部门的书面通知和医疗机构出具的抢救费用清单后，按照国务院卫生主管部门组织制定的交通事故人员创伤临床诊疗指南和
劳动者如果被认定为五至十级工伤，在提出解除劳动合同后，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。如果工伤劳动者是被违法解约的，则能按经济补偿标准的二倍获得赔偿金。
劳动合同到期不续签的，如果符合以下条件能领失业金：1、失业者在劳动期间办理了失业保险，并且缴费满一年；2、失业不是因为本人自己的意愿；3、已经办理失业登记，而且有求职要求。【法律依据】《社会保险法》第四十五条，失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：（一）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；（二）非因本人意愿中断就业的；（三）已经进行失业登记，并有求职要求的。
自建立劳动关系之日起，超过一个月不签订劳动合同的，就属于违法行为。用人单位应当向劳动者支付双倍工资，超过一年的，视为双方签订了无固定期限劳动合同。劳动合同，是用人单位(包括企业、事业、国家机关、社会团体等组织)同劳动者之间确定劳动关系，明确相互权利义务的协议。那么合同到期后不续签有赔偿么？合同到期公司不续签，公司应当按照劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付补偿金。六个
律师解答第一次签劳动合同可以签3年，也可以签5年，法律并未限制。劳动合同期限的相关规定为：1、劳动合同分为固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成一定工作任务为期限的劳动合同。2、用人单位与劳动者协商一致的，可根据需求签订相应的合同。3、劳动合同期限不同的，其试用期期限也不同，用人单位不得约定试用期不得超过相应期限。法律依据《劳动合同法》第十二条劳动合同分为固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同
律师解答没买车位物业不让进小区不合法。根据法律规定，小区业主选择租车位或买车位应出于自愿，物业无权进行干涉。并且业主有权将车停在小区内的公共场所，物业无权禁止业主开车进入小区。法律依据《中华人民共和国民法典》第二百七十四条建筑区划内的道路，属于业主共有，但是属于城镇公共道路的除外。建筑区划内的绿地，属于业主共有，但是属于城镇公共绿地或者明示属于个人的除外。建筑区划内的其他公共场所、公用设施和物业服
发了offer不录用应当赔偿因此造成的损失。法律意义上，公司向应聘者发出offer的行为构成合同的要约，应聘者明确表示到公司工作后，双方受到约束，公司拒绝与应聘者建立劳动关系的行为属于缔约过失，公司应当承担相应的赔偿责任。
报了旅游团临时不去一般情况是能退的，能退多少要根据不能去原因、退团的时间和参加团类型来决定。合同上面写得很清楚退团时间不同，所退的费用不同。关于退团出境团和国内团有很大的区别。【法律依据】《中华人民共和国旅游法》第六十七条，因不可抗力或者旅行社、履行辅助人已尽合理注意义务仍不能避免的事件，影响旅游行程的，按照下列情形处理：（一）合同不能继续履行的，旅行社和旅游者均可以解除合同。合同不能完全履行的，
受贿人不承认犯罪，但是证据确实、充分的，也可以认定受贿人有罪和处以刑罚。国家工作人员利用职务上的便利，索取他人财物的，或者非法收受他人财物，为他人谋取利益的，是受贿罪。
责任人对于交通事故所进行的赔偿一般是不可以重复进行赔偿的。根据我国《道路交通安全法》的相关规定，机动车发生交通事故造成人身伤亡、财产损失的，由保险公司在机动车第三者责任强制保险责任限额范围内予以赔偿。
法律分析如果担保人不知情，则担保行为一般无效。而债权人和债务人未经保证人书面同意，协商变更主债权债务合同内容，减轻债务的，保证人仍对变更后的债务承担保证责任；加重债务的，则保证人对加重的部分不承担保证责任。法律依据《中华人民共和国民法典》第六百九十五条债权人和债务人未经保证人书面同意，协商变更主债权债务合同内容，减轻债务的，保证人仍对变更后的债务承担保证责任；加重债务的，保证人对加重的部分不承担保
法律分析私自在楼顶建房违法。产权单位在建设申报过程中对楼顶建筑物一般不进行申报，规划局不予审批相关楼顶建设项目。楼顶建房侵害其他业主的公共权益、堵塞消防通道，凡是楼顶建筑均属于不合法建筑。法律依据《中华人民共和国土地管理法》第五十九条乡镇企业、乡镇村公共设施、公益事业、农村村民住宅等乡镇村建设，应当按照村庄和集镇规划，合理布局，综合开发，配套建设；建设用地，应当符合乡镇土地利用总体规划和土地利用年
如果是不想在公司工作了，可以选择辞职。劳动者应当提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。如果用人单位违反劳动法辞退劳动者的，劳动者可以要求用人单位予以赔偿，赔偿金应当依照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。法律规定，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个
法律咨询解答一般来说，不管是城镇还是农村户口，只有就职公司同意为你交公积金，那就是可以缴纳。上住房公积金是单位的福利待遇，没有强制性要求；如果单位员工都有住房公积金，而农村户口没有的话，是不合理的；可以向住房公积金中心投诉，要求单位补缴。如果你在当地缴纳公积金，在离开当地时可以到当地公积金管理中心提取你个人缴纳部分的公积金。相关法律规定《住房公积金管理条例》
法律咨询解答必须要到出入境服务大厅才可以申请续签，或在24小时港澳自助签注机办理。深圳罗湖有24小时港澳自助签注机。罗湖新设立4个签注点：1、湖贝签注点：罗湖区湖贝路2000号出入境办证大院自助办证区（24小时）2、黄贝签注点：罗湖区华丽路1065号黄贝派出所户政室旁（24小时）3、碧波社区签注点：罗湖区黄贝路2120号碧波社区警务室旁（24小时）4、奥康达签注点：罗湖区笋岗路奥康达汽车交易中心（
法律分析买卖电话卡，一般不构成犯罪。但下列情形构成犯罪：1、手机卡信息被他人用于犯罪；2、知道或者应当知道他人利用手机卡公民个人信息实施犯罪，向其出售或者提供手机卡；3、倒卖手机卡包含的个人信息五十条以上。法律依据《刑法》第二百五十三条之一违反国家有关规定，向他人出售或者提供公民个人信息，情节严重的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金；情节特别严重的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金
律师解答闯红灯在路中间停若是行驶到十字路的中心部分了，则属于闯红灯。若是车辆在红灯时只是刚刚越过停止线，但立即停住了，这种闯红灯不会进行处罚，要是过线后还有明显的位置移动，就要被处罚。法律依据《道路交通安全违法行为记分管理办法》第十条机动车驾驶人有下列交通违法行为之一，一次记6分：（六）驾驶机动车运载超限的不可解体的物品，未按指定的时间、路线、速度行驶或者未悬挂警示标志的；（七）驾驶机动车运输危险
