学校学生健康档案管理制度
第一条学校学生健康档案管理,是学校管理体制的重要组成部分,也是学校对学生进行德智体全面考核的一项重要内容,为保障学生受教育的权益,明确学校在学生健康管理方面的责任,深化学校教育管理体制改革,完善学生在校期间的健康管理,消除安全隐患,特制定本制度。
第二条本制度依据的国家法律、教育法规、地方法规、部门规章依次为中华人民共和国教育法、中华人民共和国传染病防治法、学校体育工作条例、学校卫生工作条例、预防性健康检查管理办法、医疗事故处理条例、招生体检医学建议书制度等。
第三条本制度适用的学生范围:我校在校学生。
第四条学校设立由主管校长负责的校医室,负责制定服务细则,指导、协调各部门工作,建立相关部门协调管理机制。
第五条体检分为新生入学体检、毕业体检。新生入学体检、毕业体检是常规健康体检。学校按教育部规定对在校学生进行常规健康体检后,应建立体检健康档案。
第六条新生入学体检时间为入学后第一学期;其余各年级学生体检由学校统一安排。
第七条新生入学体检所涉及的与学籍管理的有关异常健康情况,学校必须如实上报有关部门,不得拖延、漏报、瞞报。
第八条新生入学体检中发现异常时,学校应当在有效时间内进行复核,经学校定点医院诊断不宜在校学习的,学生将疾病诊断及处理建议提交给学校有关部门,经研究后提出处理意见,教务处根据规定办理休学。
第九条学生毕业体检后,学生健康体检表交教务处,按规定归入学生个人档案。
第十条学生入学后,学校应当建立在校学生个人健康档案,以写实的形式记录学生在校期间体能测试,重大疾病,因病休学、复学情况,体检资料等内容。
第十一条学生体检后,学校及时汇总、上报体检数据给上级主管部门,并对学生存在的健康问题进行分析,制定预防措施。
11、财务档案包括:原始凭证、记账凭证、手工账薄、财务报表、纳税申报表及税务相关资料、各种票据领购使用登记薄、财务人员移交清单及交接登记薄、财务软件计算机拷贝磁盘或光盘、各种经济合同、项目成本资料、资产评估报告、借款合同及抵押登记合同、验资报告、审计报告、已作废的各种票据、已使用完的各种票据存根、各项内部审计报告等。2、每月的原始凭证、记账凭证应在每月账务完成纳税申报后,由会计人员协同会计主管人员
1、加强档案的管理和收集、整理工作,有效地保护和利用档案。健康档案要采用统一表格,在内容上要具备完整性、逻辑性、准确性、严肃性和规范化。2.乡镇(社区)卫生服务机构要建立专人、专室、专柜保存居民健康档案,居民健康档案管理人员应严格遵守保密纪律,确保居民健康档案安全。居民健康档案要按编号顺序摆放,指定专人保管,转诊、借用必须登记,用后及时收回放于原处,逐步实现档案微机化管理。3、为保证居民的隐私权,
职业卫生档案管理制度为了规范职业卫生档案管理,妥善保存职业病危害防治过程中形成的制度、文件、图纸、相片、报表等资料,根据国家有关法律法规的规定,特制订本制度。一、用人单位应建立健全职业卫生档案,职业卫生档案包括以下内容:(一)职业病防治责任制文件;(二)职业卫生管理规章制度;(三)作业场所职业病危害因素种类清单、岗位分布以及作业人员接触情况等资料;(四)职业病防护设备设施、应急救援设备设施基本信息
第一章总则第一条为了加强财务档案的科学管理,建立财务档案的立卷、归档保管、调阅和销毁等管理制度,保证财务档案妥善保管、有序存放、方便查阅,严防毁损、散失和泄密,使其规范化、系统化,特制定本制度。第二条财务部门是财务档案的详细负责部门,财务档案管理工作分为六大类,包括会计档案管理、年度报告及审计资料管理、资金档案管理、预算档案管理、日常往来文件、决议档案管理、合同档案管理。其中每部分需根据详细情况进
学生健康管理制度一、建立学生健康档案,每学年对学生进行一次身体检查,并把检查情况及时用书面形式告知家长。根据上级要求认真完成各项预防接种工作。二、学校卫生室和各班应定期进行卫生知识宣传教育工作,特别是根据季节等情况有针对性地进行常见病和传染病预防知识教育。三、广泛开展形式灵活的健康教育,加强常见病、传染病、性病及艾滋病的预防与了解。四、加强学生食品卫生的管理,教育学生合理营养,平衡膳食。掌握预防营
一、为加强学校保密工作,防止失、泄密事件发生,根据国家有关保密法规,结合学校实际,制定本制度。二、学校的保密范围主要包括:1上级已定密的文件、资料、领导人的主要谈话;2有保密性质的报刊、电报、电话记录、录音录像、来信、来访笔录;3校长办公会议记录、党委会议记录、党委民主生活会记录和其他涉及重要问题的会议记录;4考试、考查前的各学科试题及考过并封存的试卷;5教职工的人事档案和政审材料,未经公布的人事
.建设工程档案管理制度一、管理责任部门及相关人员职责1二、档案分类及归档范围、要求2三、档案移交、整理、编号7四、档案的利用8五、档案的保管9六、档案的销毁11七、档案保密制度12一、管理责任部门及相关人员职责一、人事行政部人事行政专员统一集中管理档案并直接向人事行政部经理负责。二、总经理负责审批档案销毁登记表、文件丢失损毁报告表。三、人事行政部经理负责审核档案销毁登记表、文件丢失损毁报告表、档案
食品添加剂管理制度1、厨房不允许使用学校批准以外的任何食品添加剂。2、食品添加剂设立五专:专人采购、专人保管、专人领用、专人登记、专柜保存。一专:安排专门人员负责采购食品添加剂;二专:库房、厨房对食品添加剂设立专人保管;三专:库房建立专门的食品添加剂的进货台,厨房安排专门的负责人领用。四专:厨房建立专门的食品添加剂领用台帐;五专:库房、厨房设立专柜存放食品添加剂,并上锁。3、专柜外贴标识,标明负责
气瓶使用.运输和储存安全管理制度撰写人:部H:1.使用气瓶应遵守下列规定:(1)气瓶使用前应进行安全状况检查后,方可使用。(2)禁止敲击,不得猛烈碰撞、滚抛。(3)瓶阀冻结时,不得用火烘烤,应用洁净的温水解冻。(4)气瓶不得靠近热源,氧气瓶、可燃气瓶与明火的距离一般不得小于10米。(5)使用气瓶时,乙烘瓶与氧气瓶的放置间距不得少于5米,并通风良好。(6)不得用电磁起重机搬运。(7)夏季要防日光曝晒
设备维护保养管理制度为加强设备的维护与保养、贯彻“预防为主”和“维护与计划检修相结合”的原则,做到正确使用、精心维护,使设备经常处于良好状态,以保证设备的长周期、安全稳定运转,特制定本制度。1公司应大力开展“完好设备”及“无泄漏”等活动,实行专机专责制或包机制,做到台台设备、条条管线、个个阀门、块块仪表有人负责。2操作人员必须用严肃的态度和科学的方法正确使用和维护好设备。3操作人员通过岗位练兵和培
1主题内容及适用范围本制度规定了对临时工安全管理的基本要求。本制度适用于公司所属各单位。2内容2.1因生产需要使用临时工时,用人单位应提前申请报公司综合部,经批准后方可雇用。2.2雇用的临时工必须持有有效身份证及本地临时居住证。2.3临时工上岗前必须进行劳动纪律、保密及安全生产知识教育。2.4必须与雇用的临时工签定劳动合同或协议并注明安全责任。2.5临时工必须遵守公司内各项管理规定,不得随意串岗。
为进一步规范学校财务管理,保障教师完成学校安排的各项学习培训、外差等工作任务,现对教职工差旅费报销标准作出如下规定:一、差旅原则1.全体教职员工必须服从学校外差工作安排,学校安排后方为因公出差。2.因公出差享受学校差旅费用报销。3.凡因公务、学习、培训、会务等出差必须报校长批准。4.出差人员的差旅费,按交通费限额凭票据报销,住宿费限额凭票据报销。5.因公出差,学习,培训等公务活动必须完成相关工作,
单位值班制度为明确工作职责,严肃值班纪律,实现规范化管理,特制定如下值班制度。一、值班安排所有工作人员都应履行值班职责,按照要求做好值班工作,具体值班安排由办公室负责。二、值班分工(1)工作日及加班期间夜间值班值班地点:办公室值班时间:夏季,19:30——21:30;冬季,18:30——21:00(2)节假日值班值班地点:办公室值班时间:参照日常作息时间及夜间值班时间三、值班要求1、值班人员必须按
一、配电房由专人管理,保证供电正常,配电房工作人员须持证上岗,按时参与技术培训和平安训练活动。二、严格操作规程和完全生产规章,杜绝违章操作和担心全行为。三、对设备和平安设施要勤查,发觉隐患准时报告。细心维护和保养好设备,确保政党平安供电。四、做好防水、防鼠、防盗工作,留意顺手关闭好门窗,常常查看防护网状况,谨防小动物窜入配电间而发生意外。五、严格禁火制度。严禁将易燃易爆危急物品带进配电间;严禁烧电
公共场所卫生的管理制度公共场所卫生的管理制度在日常生活和工作中,我们每个人都可能会接触到制度,制度是维护公平、公正的有效手段,是我们做事的底线要求。相信很多朋友都对拟定制度感到非常苦恼吧,下面是我帮大家整理的公共场所卫生的管理制度,欢迎阅读与珍藏。公共场所卫生的管理制度1第一章、总则第一条、为创造良好的公共场所卫生条件,预防疾病,保障人体健康,制定本条例。第二条、本条例适用于下列公共场所:一宾馆、
1、要提前30分钟到岗,做好上班前的准备工作(穿工衣、戴工牌、检查衣作是否干净整洁得体大方,头发是否梳理)。2、打卡后开始上班,上班时要先检查机子是否正常,不正常的记录下来让上一班的同处理。上一班的员工要处理完才能下班,遇到不处理的问题做好交班记录,让技术好的同事或交给技术主管处理。3、检查完机子后检查所看区域卫生,有没有做好的地方要让其处理,否则有权不接班,一直等到上一班的同事处理完了再接班。上
物资出入库管理规定为了使公司物资出入工作规范化、制度化,做到数据准确、质量完好、收发迅速、降低费用、有效使用公司资金,特制定本管理规定。一、物资采购公司根据业务需求(合同及生产要求),填写采购计划,包括采购规格、名称、数量、单位、用途、预计价格、使用时间,以及可供选择的厂商等信息,经公司审批后交由采购人员负责询价并采购。二、物资入库物资验收入库时,库房管理员根据入库单检验实物。入库单及几种具体入库
库房第一条:为加强设备、材料、以及其他采购办公及劳保用品的出入库管理,完善物资出入库管理工作,结合处理的实际工作情况特制定本制度。第二条:物资入库有关制度:(一)物资(包括专用设备,工具、维修材料办公用品、劳保用品等所有政府购置物品)采购回来后首先办理入库手续,由采购经办人员拿着采购订单及随货清单向仓库管理员逐件交接。(二)直达到货的物资保管员不知道或未经库房验收的,不签收(特殊情况领导签字);物
为了进一步调动驾驶员的工作积极性,提高驾驶员的安全意识,增强安全责任,有效地利用现有车辆完成各项工作任务,对驾驶员的管理作如下规定:第一条公司车辆实行季度安全奖,季度考核合格后,发放安全奖300元。第二条全年安全无违章、无事故、费用开支低、且服务满一年的,公司年终给予000元的现金奖励。第三条驾驶员出车补贴标准(1)温州范围之内,驾驶员加班补贴按照“时补贴”制,具体参照如下表格实行:部门岗位职级基
__镇卫生院职工健康体检管理制度一、体检时间1、每年安排一次体检。2、每年体检时间安排在二月份,具体时间由单位工会与承检医院落实后书面通知到工会。二、体检对象全院在职员工(包含合同制临聘人员)三、体检项目1、普检:血糖、血脂、肝功、乙肝两对半、甲肝抗体、胸透、心电图、B超(肝胆、双肾、输尿管、膀胱)、前列腺(35岁以上男性)。2、妇科体检:B超(子宫)、乳腺彩超、常规妇检、白带10项、防癌涂片。3