妻子天天加班导致得了了抑郁症，请问抑郁症工伤鉴定标准

1、工伤鉴定中是不分左右手的。与大拇指工伤鉴定标准赔偿如下：根据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》GB/T5.5五级5.5.1定级原则器官大部缺损或明显畸形，有较重功能障碍或并发症，存在一般医疗依赖，无生活自理障碍。5.5.2五级条款系列凡符合5.5.1或下列条款之一者均为工伤五级。1、一手拇指缺失，另一手除拇指外三指缺失;2、一手拇指功能完全丧失，另一手除拇指外三指功能完全丧失;5.6六级

工伤九级的赔偿标准：1、由工伤保险基金支付一次性伤残补助金为9个月本人工资；2、本人提出解除合同或者劳动合同期满终止的，按照所在省、直辖市、自治区规定的标准，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金等。

因骂人而被打的，该责任应算打人者的。行为人因过错侵害他人民事权益造成损害的，应当承担侵权责任。打人者承担侵权责任的方式有停止侵害、排除妨碍、赔偿损失、赔礼道歉等。

申请病退啊，领导不被刁难就不错了，他哪来的自信刁难你。

有意伤害他人身体，将受害人暴打致“鼻骨骨折，鼻中隔骨折”，受害人应已构成轻伤二级有意伤害他人身体之犯罪嫌疑人，如果已经达到了追究该罪16岁以上的刑事职责年纪，将会被依法追究刑事职责。但是根据刑法72条的原则，如果打人者构成刑事职责，且年纪未达到18岁，应当会被判处缓刑无论打人者可否达到追究刑事职责的年纪，其本人或其看护人应依法承受受害人提议的合法范围之内的民事赔偿职责。如果打人者已成年，其本人为承

医院让上诉去，或者找卫生局去

关于您休息加班迟到扣全勤合法吗的问题，我认为这是不合理的，您可以申请劳动仲裁，要求用人单位支付其加班费以及被克扣的工资。如何申请劳动仲裁：1、去当地人力资源和社会保障局（原劳动局）内的劳动争议仲裁委，申请劳动仲裁，立案时需携带：仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份；相关证据复印件和证据清单2份；用人单位的工商登记信息（北京地区不需要提供登记信息）。2、提交材料后，5个工作日仲裁委给予立案，然后给

　　具体情况具体分析，例如：　1、如果肇事车辆有购买保险，可以将肇事车辆车主、司机和购买保险的保险公司一起起诉进来； 　　2、先由承保的保险公司在责任限额范围内予以赔偿，不足部分由肇事者承担 　　3、受害人遭受人身损害，因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入，包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，赔偿义务人应当予以赔偿。 　　受害人因伤致残的，其因增

　　赌博罪，是指以营利为目的，聚众赌博或者以赌博为业的行为。本罪侵犯的客体是社会主义的社会风尚。赌博不仅危害社会秩序，影响生产、工作和生活，而且往往是诱发其他犯罪的温床，对社会危害很大，应予严厉打击。　　如果不是组织者或以赌博为业的，一般给予行政处罚，进行治安拘留并行罚款。如果是组织者或以赌博为业，构成刑事责任。　　

楼上下水道漏水，应根据具体情况确定负责人员：1、如果是自己的原因造成的漏水，则自己负责维修；2、如果是楼上的住户造成的则由楼上的住户负责；3、如果漏水事项是物业的问题，则由物业公司负责根据《中华人民共和国民法典》第九百四十二条规定，物业服务人应当按照约定和物业的使用性质，妥善维修、养护、清洁、绿化和经营管理物业服务区域内的业主共有部分，维护物业服务区域内的基本秩序，采取合理措施保护业主的人身、财产

租房的税让对方承担合同首先应在合同中写明出租人与承租人的基本身份信息、房屋的位置面积装饰及设施、房屋用途、房屋维修责任、租赁期限、租金数额及交付方式等，最后写明双方已确认税费的承担方式，要求承租人对租房产生的税费自行负责的条款。 法律依据： 《民法典》第七百零三条　 租赁合同是出租人将租赁物交付承租人使用、收益，承租人支付租金的合同。 第七百零四条　 租赁合同的内容一般包括租赁物的名称、数量、用途

对于发生在校园内外、学生之间，一方（个体或群体）单次或多次蓄意或恶意通过肢体、语言及网络等手段实施欺负、侮辱，造成另一方（个体或群体）身体伤害、财产损失或精神损害等的事件，才算构成了校园欺凌。 法律依据： 《加强中小学生欺凌综合治理方案》第三条 治理内容及措施 （一）明确学生欺凌的界定 中小学生欺凌是发生在校园（包括中小学校和中等职业学校）内外、学生之间，一方（个体或群体）单次或多次蓄意或恶意通过

您好，你说的这个问题如果是公用的自来水管因老化漏水，应该由房管所或物业方负责维修，这因为住户都是交了物业保险费的，关于小区的安全，水电方面的检修都是物业的事情，由于他们的批漏所造成的损失，都该由物业承担。但如果是后期经私人改动过的进户水管漏水，就由个人承担。

社保丧葬费的办理方式为：准备好死者的户口本、身份证、社保卡、医保卡、死亡注销证明，到社会保险公司专门的办理丧葬的办公室结算一次性的丧葬补助；丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。法律依据：《工伤保险条例》第三十九条第一款 职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金： （一）丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资； （二）供

普惠会在逾期后进行催款，视贷款额度而定，一般情况下逾期3个月会被起诉。如果已经被起诉，应积极应对和协商，并尽快将欠款归还。

行为人在网上参与赌博，如果不以营利为目的，只带有少量财物输赢或只收取正常的场所和服务费用的，不违法；如果以营利为目的，聚众赌博或者以赌博为业的，则可构成赌博罪，是违法的。法律依据：《中华人民共和国刑法》第三百零三条 以营利为目的，聚众赌博或者以赌博为业的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处罚金。 开设赌场的，处五年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处罚金；情节严重的，处五年以上十年以下有期徒刑，并

你好，可以起诉要求赔偿

职工工作期间私自外出受伤，如果不是因工作原因而直接造成的，一般不算工伤；如果是因工作原因造成的，或者是因履行工作职责而受到暴力等意外伤害的，则算工伤。 法律依据： 《工伤保险条例》第十四条 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： （一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的； （二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的； （三）在工作时间和工作场所

请病假最长不超过24个月。病假期限规定：实际工作年限十年以上的，在本单位工作年限二十年以上的为二十四个月；十五年以上二十年以下的为十八个月；十年以上十五年以下的为十二个月；五年以上十年以下的为九个月；其他。 法律依据： 《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》第三条 企业职工因患病或非因工负伤，需要停止工作医疗时，根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限，给予三个月到二十四个月的医疗期： （一）实

你好，这种病不属于办理残疾证的范围！