占用电梯前室违反消防法。任何单位、个人不得占用、堵塞、封闭疏散通道、安全出口、消防车通道,业主大会或者业主委员会对占用电梯前室等损害他人合法权益的行为,有权依照法律、法规以及管理规约,请求行为人停止侵害、排除妨碍、消除危险、恢复原状、赔偿损失。
消防产品质量认证、消防设施检测、消防安全监测等消防技术服务机构和执业人员,应当依法获得相应的资质、资格;依照法律、行政法规、国家标准、行业标准和执业准则,接受委托提供消防技术服务,并对服务质量负责。 第四十条 专职消防队的建立,应当符合国家有关规定,并报当地消防救援机构验收。 专职消防队的队员依法享受社会保险和福利待遇。 第五十八条 违反本法规定,有下列行为之一的,由住房和城乡建设主管部门、消防救
违反《物业管理条例》。1、根据《物业管理条例》第五十四条利用物业共用部位、共用设施设备进行经营的,应当在征得相关业主、业主大会、物业服务企业的同意后,按照规定办理有关手续。业主所得收益应当主要用于补充专项维修资金,也可以按照业主大会的决定使用。2、如果物业公司擅自利用电梯做广告,则可受到处罚。3、《物业管理条例》第六十三条违反本条例的规定,有下列行为之一的,由县级以上地方人民政府房地产行政主管部门
您好!您咨询的事项涉及未参见培训对员工罚款的问题。现根据你提供的信息作如下回复: 单位组织员工培训期间,应视为正常提供劳动,支付工资。如公司有明确具体的规章制度,公司系根据规章制度来处罚,且处罚金额不超过培训期间应得工资,即属于单位的自主管理权,处罚合理。如无规章制度依据,则罚款违法,您可向劳动监察大队投诉,或要求补足工资。 法条依据: 《工资支付暂行规定》第十八条第一款规定,各级劳动行政部门有
对于违反消防法的个人可以拘留吗?可以。适用行政拘留的消防违法行为(一)旅馆、饭店、影剧院、娱乐场、运动场、展览馆或者其他供社会公众活动场所的经营管理人员,拒不整改场所存在的火灾隐患的,依据《治安管理处罚法》第三十九条的规定,处五日以下拘留。(二)有下列情形之一的,依据《消防法》第六十三条第一项的规定,处五日以下拘留:1、未经批准擅自进入生产、储存易燃易爆危险品的场所;2、未采取必要的防护措施进入生
上网看黄的行为一般不违反《刑法》。上网看黄,并不会对国家、社会产生危害,法无明文规定不为罪,法无明文规定不处罚,所以没有依据确定违反《中华人民共和国刑法》。
有人私自占用小区公用面积,业主维权可以向物业举报,由物业服务企业制止、发出整改通知;或者向有关行政管理部门报告,同时可以向城乡规划部门举报,由城乡规划部门责令拆除。 法律依据: 《物业管理条例》第五十条 业主、物业服务企业不得擅自占用、挖掘物业管理区域内的道路、场地,损害业主的共同利益。 因维修物业或者公共利益,业主确需临时占用、挖掘道路、场地的,应当征得业主委员会和物业服务企业的同意;物业服务
被开除之前没有交费的年限不能计算工龄视同缴费年限。由于违犯劳动纪律受到除名处理的职工,除名前的连续工龄与重新就业后的工作时间,可以合并计算为连续工龄,但除名职工连续工龄计算时效的溯及力,应从各地实行职工个人缴纳养老保险费的时间作为起始时间
小区停电电梯没有备用电不违法。国家民用建筑电气设计规范要求10层以上的民用住宅建筑应该按照二类电气负荷设计,即应具备双电源(包括常用电源和备用电源),供电系统应做到发生电力或线路故障时不致中断供电,但没有明确法律明文规定电梯必须安装备用电源。
林粮间作违反森林法。通常情况下,国家出于保护和改善生态环境、减轻水土流失的目的,禁止退耕还林地区林粮间作。退耕还林者应当按照作业设计和合同的要求植树种草,禁止林粮间作和破坏原有林草植被的行为。
在现实生活中,我们都知道当事人起诉到法院的时候,那些民事纠纷如果适宜调解的,就会先行调解。那么诉前调解算立案吗?为了帮助大家更好的了解相关法律知识,小编整理了相关的内容,我们一起来了解一下吧。 一、诉前调解算立案吗 只有向法院递交了“起诉书”和相关证据资料,法院立案庭收到这些资料,进行了审查,认为符合立案条件,并出具加盖法院公章的“受理(或立案)通知书”后案件才算立案了。所以诉前调解不算立
用人单位强制降职降是违反劳动法的,但用人单位以劳动者符合规章制度规定的降职降薪条件为由降职降薪的,不违法。降职降薪属于变更劳动合同,需要和劳动者协商一致才能变更。 法律依据: 《中华人民共和国劳动法》第十七条 订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的规定。 劳动合同依法订立即具有法律约束力,当事人必须履行劳动合同规定的义务。 《中华人民共和国劳动合同法》第三十
物业经2/3以上的小区业主同意有权在电梯里安装梯控。物业未经业主同意私自在小区电梯安装梯控不合法,得到有资质的电梯厂家授权且经2/3以上的小区业主同意安装梯控合法。
判刑前的工龄能算。工龄是指职工以工资收入为生活的全部或主要来源的工作时间。合并计算连续工龄。是指职工的工作经历中,一般非本人主观原因间断了一段时间,把这段间断的时间扣除,间断前后两段工作时间合并计算。如精简退职的工人和职员,退职前和重新参加工作后的连续工作时间可合并计算。 法律依据: 《社会保险法》第十六条 参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十
你好,会有书面通知的
一、未婚生子违反计划生育吗 国家计划生育政策并未规定未婚先孕违法,只是规定未婚生育违反计划生育政策规定。未婚先孕和未婚生育是两个不同的概念。怀孕并未违反计划生育政策规定。 未婚生子如何上户口的法律依据: 《民法典》第一千零七十一条 非婚生子女享有与婚生子女同等的权利,任何人不得加以危害和歧视。不直接抚养非婚生子女的生父或生母,应当负担子女的生活费
公司未足额缴纳社保的,算是违反劳动法。由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的,由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。
【法律分析】:医保断交后再续交是可以累计年限的。根据相关规定,公民达到法定退休年龄以及医保缴费达到规定的年限后,即可按照国家规定享受基本医疗保险待遇。医保断交超出三个月后就要重新续交,选择续交医保费用需要将没有缴纳的医保费补齐。如果是职工因为单位的原因而断缴医保费用,缴纳保险费用的主体就是单位。如果是因为职工个人原因而导致断缴医保费用的,根据当地政策可以自主选择是否补缴或者是重新参加医疗保险。医保
法律分析:工资计算,法定月计薪天数为21.75天,用22天计算,不合法。劳动者如果出勤23天,当月工资薪÷21.75×23。法律依据:《中华人民共和国民法典》 第五十一条 法定节假日用人单位应当依法支付工资,即折算日工资、小时工资时不剔除国家规定的11天法定节假日。据此,日工资、小时工资的折算为:日工资:月工资收入÷月计薪天数小时工资:月工资收入÷(月计薪天数×8小时)。月计薪天数365天-104
物业不让用电梯运沙子水泥合理。电梯属于小区公共设施,产权属于全体业主,由物业公司代为管理。物业管理费内一般包含电梯电费、小部件更换费和电梯日常维护费,不包含电梯大修、电梯主要构件更换等费用,运输建材严重影响电梯的使用寿命和主要部件的磨损。
你好,看劳动合同具体约定而定