为个人代缴社保的公司一般是不合法的。职工在用人单位就业的,应当缴纳的社会保险费可由用人单位代扣代缴;但职工未在用人单位就业的,其他单位不能帮助代缴,个人可以以灵活就业人员的身份直接向社会保险费征收机构缴纳社会保险费。
法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第六十条 用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费,非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。
职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴,用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员,可以直接向社会保险费征收机构缴纳社会保险费。
为职工缴纳社会保险是用人单位的法定义务,用人单位应当向其所在地的社会保险经办机构办理社会保险登记,并应当向其所在地的社会保险经办机构为其职工缴纳社会保险;社会保险登记实行属地管理。实践中,出于劳动合同履行地与用人单位注册地不同等原因,有些用人单位会选择通过委托第三方代缴的方式缴纳社会保险费,此种方法是否合法?用人单位又将面临哪些法律风险? 一、案情简介 A公司原住所地位于北京市朝阳区。
最近的咨询中,有这样一个问题:甲在A公司上班,和A 公司签订劳动合同。A公司与B公司属于关联公司,甲的社保由B公司缴纳。甲在工作期间受伤,公司未在1个月内给甲申请工伤认定,后期甲自己申请工伤认定,做劳动能力等级鉴定。伤残等级鉴定为拾级工伤,结果社保部门却拒绝理赔,原因是伤残鉴定书上的用人单位是A公司。 对于上述案件,需要分析以下问题: Q1、公司委托其他公司为劳动者缴纳社保,这
一、个人找代缴社保公司交社保可以吗?首先要知道双方是否存在劳动关系。据相关媒体报道,在网上办理社保代缴,代缴公司并不会与用户签订劳动合同,只是签署一份服务协议,协议中均明确强调,双方不存在劳动关系。职工必须签订劳动合同,跟用人单位存在劳动关系,才能通过单位缴纳社会保险。双方没有建立劳动合同关系,而是通过挂靠代理公司来缴纳社保,这是不合法的,也是政策不允许的。二、代缴社保合法吗?《社会保险法》明确规
按照解除劳动合同前12个月(不满12个月的按照实际月数)的劳动者本人月平均应发工资算,不扣社保、不扣个人所得税。五险一金是以工资作为缴费基数。经济补偿金属于补偿性质,不应扣除社保公积金
双方在合同中约定工资,劳动合同自签订之日起对双方具有法律约束力,应当按照合同约定履行。《劳动法》第十七条第二款规定:劳动合同依法订立即具有法律约束力,当事人必须履行劳动合同规定的义务。既然双方当事人经过协商一致,在劳动合同中写明每月工资金额,只要劳动者履行了劳动义务,该公司必须按劳动合同履行支付全部工资的义务。 单方降低工资实际上单方变更劳动合同的行为,是一种严重违法、违约的行为。依据《劳动
现在很多种公司都是在我们的社会上有的,例如说我们不常用的一些公司,对于这种公司来说,如果符合要求的就是可以的,但是如果出现一些不合法的情况,那么这种公司就是非法的公司。下来由小编为大家带来过桥公司是否合法的详细知识,希望帮助到大家。 一、过桥公司是否合法 垫资过桥是合法的。所谓的垫资过桥,其实是专门针对于已经申请了贷款,但由于这样或那样的原因,无法按时偿还贷款的人,而推
法律分析:离职当月社保一般是由单位缴纳。一般来说,月初及月中离职的,当月社保停缴,一般情况下当月公司不会给员工继续发工资了,社保缴纳需要扣除上月工资,不便于操作,而且员工的新单位完全有时间在当月给员工上社保,所以停缴没有问题。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》 第五十八条 用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核
正规讨债公司是否合法
据了解,对方是合法的人力资源公司,以公积金为例,代缴办法是以工资的12%为公积金金额,4000元月薪每月缴纳480元,月缴纳费用不足1000元中介费50元/月,缴纳金额超过1000元的,服务费3个月为480元,半年780元,一年1080元。一次要交一季度的钱,最少要签半个月合同。至于交易办法,通过购物网站的付款渠道即可,付完之后对方会把收据和合同寄过来,并保证这位朋友可以在网上查到公积金的余额。那
一、国家承认的代缴社保公司有哪些判断代缴社保公司是否得到国家承认,可以从以下三个方面辨别。首先,一定要有代缴社保的相关资质认证,比如说营业执照上面的经营范围上是否有代缴社保服务项目。第二就是公司是否有劳务派遣、人力资源等许可证明。其次,要看公司的成立时间、服务口碑、实力大小、服务范围等各方面的因素,这些有些可以直接在天眼查或启信宝上查询公司的口碑,以及整个公司的注册时间、注册资金、人员情况等,一般
一、车辆挂靠公司是否合法1、车辆挂靠公司合法。挂靠车辆是指为了交通营运的特殊需要,将购买的车辆登记为某个具有运输经营权资质的单位名下,以单位的名义进行运营,并由挂靠者向被挂靠单位支付一定的管理费用。2、法律依据(1)《中华人民共和国民法典》第四百六十五条依法成立的合同,受法律保护。依法成立的合同,仅对当事人具有法律约束力,但是法律另有规定的除外。(2)《中华人民共和国民法典》第五百零二条依法成立的
了解到:深圳代缴社保公司交社保和个人交是不一样的。1、挂靠公司交社保是缴纳五险的,即是养老、医疗、生育、工伤和失业这五险,而个人只能缴纳养老和医疗两险。2、缴费金额不一样。挂靠公司交社保是按照岗平工资工资基数,是上年度该地区社保缴费基数的60%-300%之间可根据公司情况自行选择;而个人只能按社保缴费基数全额缴纳,据悉每个地区的社保局也分为几档进行选择性缴纳。3、挂靠公司交社保和个人自行缴纳退休后
讨债公司毕竟是不正规的单位,很多讨债公司都是非法讨债的,据了解,很多市民都受到了他们的恐吓,但是他们都拿着银行的催账单,市民也很担心。一位业内知情人士透露,银行请追债公司进行“武催”,是“性价比”最高的手段。如果客户欠款金额达不到法院规定的起诉金额,银行也无法通过直接有效的法律手段进行追债。另一家银行的内部人士透露:“我们与委外机构签订的协议中,有严格的保密条款,对委外机构的客户信息、数据安全管理
外包用工是指发包人将其特定的工程或生产经营项目发包给承包人,由承包人招用劳动者来完成所承包的项目。承包人从发包人处获得项目及承包费用,赚取利润并为劳动者发放劳动报酬。其与劳务派遣的区别如下:1、法律关系不同,这是两者最主要的区别。劳务派遣中,三方主体之间形成三个法律关系。劳动力的实际使用者是用工单位,雇佣者是劳务派遣单位,不同于传统意义上的劳动关系;外包用工中三方主体间只存在两个法律关系,劳动
车辆挂靠公司在一定条件下是合法的。车辆挂靠,为了交通营运过程中的方便,将车辆登记为某个具有运输经营权资质的单位名下,以单位的名义进行运营,并由挂靠者向被挂靠单位支付一定的管理费用。1、挂靠车辆是指为了交通营运的特殊需要,将购买的车辆登记为某个具有运输经营权资质的单位名下,以单位的名义进行运营,并由挂靠者向被挂靠单位支付一定的管理费用。2、挂靠车辆,主要是以挂靠协议的形式来明确挂靠人和被挂靠单位之间
汽车挂靠公司合法。因为汽车是可以登记在某个具有运输经营权资质的单位名下,以单位的名义进行运营,并由挂靠者向被挂靠单位支付一定的管理费用的。挂靠车辆,主要是以挂靠协议的形式来明确挂靠人和被挂靠单位之间的权利义务。依照合同法规定来处理挂靠协议出现纠纷之后的法律运用。法律依据:《最高人民法院关于审理道路交通事故损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第三条以挂靠形式从事道路运输经营活动的机动车发生交通事故造
月底离职下个月社保公司应该缴纳。【法律依据】《中华人民共和国社会保险法》第五十八条,用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
你好,二手房东承担租房合同中约定的违约金责任。你与中介事实上也成立居间合同关系,也可以要求中介承担违约责任
一、为什么要进行代缴社保?非广州户籍人员在广州买房需要买社保五年。孩子读书需要3年的社保,如果你没有在单位工作,那就找社保挂靠公司代缴社保来解决。一些在广州的分公司,公司在当地没有注册公司,如果为员工办理总部的社保这样对于员工享受待遇方面不方便,所以企业可把社保外包给社保代理公司做社保代缴,省事放心,节约成本。二、代缴社保公司可靠吗?很多人对于社保代缴方面是比较抵抗,觉得它们信不到,毕竟是关系到钱
1、货运车辆挂靠运输公司合法。2、货物运输企业暂按照“紧密型”、“松散型”进行分类管理:(1)“紧密型”,即符合财税37号文件“由被挂靠人名义对外经营并由被挂靠人承担法律责任”的规定,由被挂靠人做为试点纳税人进行统一管理,被挂靠人按其收取的全部应税服务销售额计算缴纳增值税,同时挂靠车辆购油、维修等以被挂靠人名义取得的进项税额均可抵扣,挂靠人购入车辆取得的防伪税控系统开具的《机动车销售统一发票》上的