法律分析:算做工龄的。只要是之前曾经交过保险,就算做工龄。综合保险是为了保护外籍员工的合法权益,规范单位的就业行为,维护劳动力市场秩序。
工龄是指以工资收入为全部或主要谋生手段的雇员的工作时间。服务年限不仅标志着员工参与工作的时间长短,还反映了其对社会和企业的贡献以及知识、经验和技术水平。
法律依据:《中华人民共和国劳动保险条例实施细则修正草案》 第三十八条 一般工龄系指工人职员以工资收入为生活资料之全部或主要来源的工作时间而言。
在计算一般工龄时,应包括本企业工龄在内。
转移社保的手续如下: 1、参保人持本人身份证原件和复印件到参保地社保局申请迁出,并打印社会保险参保缴费凭证; 2、然后再持社会保险参保缴费凭证到现参保地社保局申请转入。 3、现参保地同意接收的,出具接收函,并办理合并社保关系手续。
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不算工龄,关于工龄的计算如下。1987年12月12日以前,城镇退伍义务兵待分配的时间,不计算为连续工龄。1987年12月12日以后待分配的时间,应计算为连续工龄。但接到安排工作通知后,逾期半年无正当理由经多次教育仍不报到的,按社会待业人员对待。工龄计算:1.折叠连续计算法也叫工龄连续计算。例如,某职工从甲单位调到乙单位工作,其在甲、乙两个单位的工作时间应不间断地计算为连续工龄;2.折叠合并计算也叫
上海综合保险算工龄吗上海劳动者之前缴纳的综合保险是不算工龄的。工龄是指职工自与单位建立劳动关系起,以工资收入为主要来源或全部来源的工作时间。而社保的缴费年限则是指用人单位和职工按照规定缴纳养老、医疗、失业等有关社会保险费的累计年限,是计发社会保险待遇的依据之一。上海综合保险算工龄吗的法律依据《中华人民共和国社会保险法》第十六条 参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取
一般按照上海的相关规定,上海对以前交的综合保险不可以算发放养老金的工龄。上海综合保险是上海市政府设立的一项商业保险。上海综合保险不包含公积金。上海综合保险是为了维护外来从业人员而提供的综合保险,待遇,上海综合保险包括工伤(或者意外伤害)、住院医疗和老年补贴等三项保险。
工龄的计算即工龄的长短,标志着职工参加工作时间的长短,所以你的工龄19年。以深圳市为例,根据《深圳经济特区社会养老保险条例》实施细则中的规定,如果之前的广州单位有建立社保档案并且有为员工缴交社保,那么之前单位所缴交社保的年限可以认定为缴费年限
你好,建议你咨询当地社保部门。
您好!我是上海理本广治律师事务所的潘律师,专注于刑事、民事案件方面问题。问题回答:依据您描述的内容我们还无法给您正确法律建议。具体分析如下:算工龄针对以上回复如果您还有其他疑问,可以直接联系或转为一对一咨询,建议来所咨询,会给您更详尽的解决建议!!!
不算,综合保险调整后,参保人员缴费年限是从参加城保开始计算的。社会保险由用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费,非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员,可以直接向社会保险费征收机构缴纳社会保险费。它们是两种不同的制度。综保缴费模式就是养老待遇采取的是到龄后一次性兑现的:用人单位和无单位的外来从业人员连续缴费满一
法律分析:临时工算工作年龄。工龄可分为一般工龄和本企业工龄。一般工龄是指职工从事生产、工作的总的工作时间。在计算一般工龄时,应包括本企业工龄。法律依据:《中华人民共和国劳动保险条例实施细则修正草案》 第三十八条 一般工龄系指工人职员以工资收入为生活资料之全部或主要来源的工作时间而言。在计算一般工龄时,应包括本企业工龄在内。
社保缴费年限是从用人单位与劳动者共同缴费的第一个月起计算的;如果劳动者与单位解除劳动关系,且暂停缴费的,缴费年限中止计算;之后劳动者重新就业的,则缴费年限继续累计计算。
“上海市政府全面落实了上海原来的外来从业人员综合保险可以转让成为社会保险,职工办理综合保险退工手续后前往社保经办部门办理社保缴费手续即可。
很可能属于视同缴费年限,这跟当地开展养老保险的时间有关
您好,在《劳动合同法》实施后,法律意义上已无临时工、正式工之区分,只有合同期限长短之分。
您好!我是上海理本广治律师事务所的潘律师,专注于刑事、民事案件方面问题。问题回答:依据您描述的内容我们还无法给您正确法律建议。具体分析如下:社保可以补缴综合保险不能补缴针对以上回复如果您还有其他疑问,可以直接联系或转为一对一咨询,建议来所咨询,会给您更详尽的解决建议!!!
综合保险交了,每年有一份年金凭证。退休了可向保险公司申请领取
作为临时工能够依法计算工龄。用人单位招用的临时工,转为企业劳动合同制工人的,其最后一次在本企业从事临时工的工作时间与被招收为劳动合同制工人后的工作时间可合并计算为连续工龄。法律依据:《劳动合同法》第七条 用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备查。 第十条 建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳
法律分析:个人养老保险可以补交。参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》 第十一条 基本养老保险实行社会统筹与个人账户相结合。基本养老保险基金由用人单位和个人缴费以及政府补贴等组成。 第十二条 用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总
【法律分析】:社保一般情况下是不予退保的。社保只有符合以下条件的,才可以退保:达到退休年龄,未满足缴费15年的条件;参保人因故死亡(个人缴费部分及利息);参保人出国定居(个人缴费部分及利息);退休后死亡,个人帐户尚有余额的(个人缴费部分及利息)。 【法律依据::《中华人民共和国社会保险法》 【第十四条 个人账户不得提前支取,记账利率不得低于银行定期存款利率,免征利息税。个人死亡的,个人账户余额可以
以下情况预付款会退还:一是收受方违约、拒绝履行、无法履行合同;二是撤销、解除合同并没有完全履行合同主债的情形下,应当退还预付款。预付款无双向或单向担保的效力,当事人不履行合同而致合同解除时,预付款应当返还。法律依据:根据2021年1月1日起施行的《中华人民共和国民法典》第一百五十七条 民事法律行为无效、被撤销或者确定不发生效力后,行为人因该行为取得的财产,应当予以返还;不能返还或者没有必要返还的,