首先要明确漏水的原因。如果是基于公共设施的损坏造成的漏水，则物业有责任。物业负有对公共区域的管理职责。如果是因为房屋质量或者第三人的原因造成的漏水应当由开发商以及侵权第三人承担相关的法律责任，进行相应的维修，并且针对造成房屋的损害以及财产的损失，要求对方承担相应的赔偿责任
你好，客人拍照片公开并且侮辱的行为，已经构成侵权，建议联系客人协商删除，如不肯删除的话，被侵权人可以保留证据起诉至人民法院，有权要求停止侵害、消除影响、赔偿损失
挂靠是违反国家规定的行为。根据《行政处罚法》第三条公民、法人或者其他组织违反行政管理秩序的行为，应当给予行政处罚的，依照本法由法律、法规或者规章规定，并由行政机关依照本法规定的程序实施。没有法定依据或者不遵守法定程序的，行政处罚无效。挂靠经营现象普遍存在，完全禁止的可能性较低，企业在生产经营中，可通过以下措施将挂靠经营的法律风险控制在企业可承受的范围内：1、签订书面经营协议。明确挂靠人和被挂靠人的
劳动关系：存在拖欠的，劳动者可以采取以下办法：1.向劳动保障行政部门（劳动监察大队）投诉，由劳动监察大队责令限期支付，逾期不支付的，可以请求加付赔偿金，赔偿金标准：应付金额百分之五十以上百分之一百以下。投诉时，应提供本人身份证复印件以及相关拖欠工资的证据。2.以未按时足额发放工资为由，向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，请求解除劳动关系并支付工资和经济补偿金。若仍想维持劳动关系的，可以只请求支付工资
需要房产证和身份证即可
法定代表人构成犯罪的，依法追究刑事责任。根据《中华人民共和同民法通则》第四十九条规定：企业法人有下列情形之一的，除法人承担责任外，对法定代表人可以给予行政处分、罚款，构成犯罪的，依法追究刑事责任：超出登记机关核准登记的经营范围从事非法经营的；向登记机关、税务机关隐瞒真实情况、弄虚作假的；抽逃资金、隐匿财产逃避债务的；解散、被撤销、被宣告破产后，擅自处理财产的；变更、终止时不及时申请办理登记和公告，
首先，根据劳动合同法的规定，公司应当为员工缴纳社保。如果公司没有缴纳，那所有赔偿项目都是公司承担。其次，工伤保险条例规定，如果公司有缴纳工伤保险，那一次性伤残补助金和一次性工伤医疗补助金由工伤保险基金承担，一次性伤残就业补助金由公司承担
您好，可以申请劳动仲裁，但首先要认定劳动关系
需要到工商管理部门，卫生监督部门申请
私营企业女性法人退休年龄为50周岁，当其达到五十周岁时，并且连续工龄超过十年的。可以申请退休，享受退休待遇按月领取养老金。但是该法人也可以继续在岗位上工作，不强制要求其退休。 法律依据： 《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条 全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休。 （一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。 （二）从事井下、高空、高
满足国家规定条件是可以迁回农村老家的。但是，必须得到村里开证明，村里同意接收，相关部门才能给办户口。根据国家规定，非农业户口转农户需要符合以下几个条件:必须是由原籍转出（如果是夫妻投靠，不满足这一条件）；在村里有宅基地
陈总这种一般都是职业打假的，最多就是10倍赔偿
请问当地的社保部门确定
一、烟草证办理的条件是什么 1、烟草证办理的条件如下： （1）有与经营烟草制品零售业务相适应的资金； （2）有与住所相独立的固定经营场所； （3）符合当地烟草制品零售点合理布局的要求； （4）手续齐全，工商营业执照及其副本复印件一份，负责人身份证复印件一张，经营场所证明，如申请人为外来居民的，需提供暂住证明及其复印件； （5）国务院烟草专卖行政主管部门规定的其他条件。 2、法律依据：《中华人民共和
你好 具体什么情况？现在解决了吗
被依法追究刑事责任的，用人单位可以解除劳动合同，你被判缓刑属于该情形，单位可以解除你们之间的劳动关系
协商不成的，可起诉解决
您好，可以向劳动局投诉的
特殊工种提前退休的前提必须要符合国家名录有认定的，不是自行认为的方可在达到规定年龄办理特殊工种提前退休。其退休的规定主要依据是国务院及各部委颁布的综合性文件及各行业特殊工种分类文件
根据我国公司法的规定，股东对公司的投资，既可以采取货币出资方式，也可以实物、工业产权、非专利技术、土地使用权作价出资的方式。每种出资方式应遵守相应的规定。 (1)货币出资方式 货币出资方式是指股东直接用资金向公司投资的方式。股东直接用金钱向公司投资，其认缴的股本金额应在办理公司登记前将现金出资一次足额存入准备设立的有限责任公司在银行或其他金融机构开设的临时帐户。 (2)实物作价出资方式
可以去劳动监察大队投诉
