我是辽阳市白塔区南顺城路八号，辽宁文正律师事务所的辛鑫律师，根据您的描述，纠纷解决还需要结合具体的案情等相关证据来做具体分析，也可起诉处理。
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网络上禁止转发不良网站。你转发的行为是违法的，但是根据你的情节也许只对你进行安全警告
你好，需办理相关审批手续
您好，这个是违法的。根据相关的规定，用人单位应该与劳动者签订劳动合同，如果没有签订劳动合同，但是已经形成事实劳动关系的，劳动者可以申请劳动仲裁主张双倍工资；另外，用人单位应该自用工之日（签订劳动合同之日）起，给劳动者缴纳相应的社会保险，没有缴纳社会保险的，劳动者可以去社保局投诉，要求用人单位补缴或者是给相应的经济补偿金。有其他问题或者是需要法律帮助的，具体情况可以电话详谈或者是面谈的。
依据的是1997年公安部发布的《计算机信息网络国际联网安全保护管理办法》(俗称“公安部33号令”)，其中第五条第六款规定：任何单位和个人不得利用国际互联网制作、复制、查阅和传播淫秽信息，第二十条则对违反上述规定如何处罚作出规定。 1997年颁布的“公安部33号令”，更多地表现出公权力对私权利的过度干预。按照2006年3月1日施行的《中华人民共和国治安管理处罚法》第六十八条的规定，制作、运输、复制、
犯法。《计算机信息网络国际联网管理暂行规定》第六条提出，计算机信息网络直接进行国际联网，必须使用邮电部国家公用电信网提供的国际出入口信道。该规定明确要求，任何单位和个人不得自行建立或者使用其他信道进行国际联网。如果违反第六条规定，由公安机关责令停止联网，给予警告，可以并处15000元以下的罚款有违法所得的，没收违法所得。
通常情况下，如果对工资问题有异议，有以下维权方式，首先是双方协商，协商不成可以申请劳动仲裁，对劳动仲裁结果不满意可以提起民事诉讼。如果用人单位恶意拖欠劳动者工资，可以拨打12333维权。更多复杂的工资相关法律纠纷问题，建议咨询专业律师。
达到一定数额可能涉嫌销售假药罪，这个所谓的“假药”是刑法上定义的假药，所以你不用觉得奇怪，肯定至少也是违法行为，如果已经被采取刑事强制措施，建议委托专业刑事律师尽早介入处理。
您好，合作合同，双方是完全对等的主体，一方不隶属于另一方，适用于合同法，不适用于劳动法和劳动合同法。劳动合同，双方虽然地位平等，但是劳动者属于用人单位的员工，受用人单位的管理，优先适用于劳动法和劳动合同法。如果双方只是合作关系，没签劳动合同不影响。如果是劳动关系，应当如实签订劳动合同。换个名义签合作合同，试图以此逃避用人单位应当承担的用工主体责任，一旦员工维权，单位会被劳动监察大队处罚或者发生劳动
擅自建立、使用非法定信道进行国际联网；接入网络未通过互联网络接入国际联网是违法的。以重庆市为例，《重庆市公安机关网络监管行政处罚裁量基准》第二十条 有下列行为之一的，根据《中华人民共和国计算机信息网络国际联网管理暂行规定》第十四条的规定，责令停止联网，给予警告，有违法所得的，没收违法所得；对单位可以并处一万五千元以下罚款。（一）擅自建立、使用非法定信道进行国际联网的；（二）接入网络未通过互联网络接
一，周六补课不犯法，但是违规，违反了教育部不得以任何形式给学生补课的规定。 二，什么是补课：1、补课是指学生因为病假、事假或公假耽误正常上课，而造成了缺课现象之后，需要进行的补习功课的活动过程。2、补课是指学生在平时正常上课的情况下，学习成绩还未达到自己的理想高度，而有偿找教师进行教学的活动过程。3、绝大多数补课是教育局或学校强制要求的，但绝不是为了学生的未来着想。
通常情况下，如果对工资问题有异议，有以下维权方式，首先是双方协商，协商不成可以申请劳动仲裁，对劳动仲裁结果不满意可以提起民事诉讼。如果用人单位恶意拖欠劳动者工资，可以拨打12333维权。更多复杂的工资相关法律纠纷问题，建议咨询专业律师。
依据的是1997年公安部发布的《计算机信息网络国际联网安全保护管理办法》(俗称“公安部33号令”)，其中第五条第六款规定：任何单位和个人不得利用国际互联网制作、复制、查阅和传播淫秽信息，第二十条则对违反上述规定如何处罚作出规定。 1997年颁布的“公安部33号令”，更多地表现出公权力对私权利的过度干预。按照2006年3月1日施行的《中华人民共和国治安管理处罚法》第六十八条的规定，制作、运输、复制、
厂里上班没有签劳动合同违法吗?是属于违法的;1、用人单位在劳动者入职一个月内未签订劳动合同不违法，超过一个月未签订劳动合同属于违法。2、用人单位超过一个月未签订劳动合同的，劳动合同法有明确处罚规定：用人单位应当支付劳动者从其入职满一个月后第二天起到补订劳动合同前一天止期间的双倍工资，最高不超过11个月。3、未满16周岁的才属于童工，用人单位(除艺术类特殊单位外)使用未满16周岁的童工属于违法。已满
比特币是一种加密数字货币，其依托于区块链技术，为p2p形式的支付系统。目前我国是不承认比特币交易的合法性的，因此我国境内的比特币交易不受法律保护，具有相当大的风险。
在小区内，应该先找物业协调，如协调不成只能通过法律手段了。一般改造房屋是应当经过相关部门的批准；但轻微的改造，并未涉及房屋的基本结构是无需审批。《中华人民共和国合同法》第二百一十九条，承租人未按照约定的方法或者租赁物的性质使用租赁物，致使租赁物受到损失的，出租人可以解除合同并要求赔偿损失。第二百二十三条，承租人经出租人同意，可以对租赁物进行改善或者增设他物。 承租人未经出租人同意，对租赁物进行改善
这是违法的，工信部出台《关于清理规范互联网网络结构服务市场的通知》，主要是为了更好地规范市场的行为，规范的对象主要是未经电信主管部门批准，无国际通信业务经营资质的企业和个人，租用国际专线或者VPN，违规开展跨境电信业务经营活动。《中华人民共和国计算机信息网络国际联网管理暂行规定》第七条我国境内的计算机信息网络直接进行国际联网，必须使用邮电部国家公用电信网提供的国际出入口信道。任何单位和个人不得自行
通常在网络上不幸遇到这类诈骗行为，可以到“网络违法犯罪举报网站”举报诈骗行为，也可以拨打110或到当地派出所报警，同时可以向相关平台方投诉举报对方诈骗使用的账号。对方的行为可能涉嫌诈骗罪，敲诈勒索罪等。但是作为被骗者，如果有发送、传播淫秽物品行为的，根据情节轻重，可能会承担行政责任甚至刑事责任。更多复杂的裸聊诈骗法律纠纷问题，建议咨询专业律师。
对于劳务派遣公司来说，用非全日制用工形式比全日制用工形式，可节约许多成本。因此，许多劳动派遣公司希望与员工建立非全日制劳动关系，但《劳动合同法》对于是否能够与被派遣的劳动者签订非全日制劳动合同尚未作出相关规定
您好，可以来帮您分析一个跟妈妈发生关系的事情
如果劳动者因个人原因主动提出解除无固定期限的劳动合同的，没有补偿。但是如果单位存在未及时足额支付劳动报酬、未依法为劳动者缴纳社会保险费的等情形的，劳动者提出解除劳动合同的，用人单位应当支付经济补偿金。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：（一）劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的；（二）用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解
