公司是否缴纳社保,职工发生工伤,所在单位应当自工伤发生之日起30日内,提出工伤认定申请。用人单位未按时提出工伤认定申请的,员工应该在工伤发生之日起1年内自行申报申报工伤。
结案后手机的处理:如办案单位认为已经查清楚,证据已经固定,可以决定返还。如查明扣押的手机与案件无关,则三日之内予以退还。如果是到了法院审理阶段,法院审结时,该手机属于作案工具,则予以依法没收,如果不存在这个情况,则可以联系主办人予以退还手机。 法律依据: 《中华人民共和国刑事诉讼法》第一百四十一条 在侦查活动中发现的可用以证明犯罪嫌疑人有罪或者无罪的各种财物、文件,应当查封、扣押;与案件无关的财物
临时工工伤的赔偿,用人单位也应按《工伤保险条例》的规定,支付医疗费用,误工工资,住院伙食费,交通费,伤残补助金等,法律依据如下:《社会保险法》第三十八条因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工伤保险基金中支付:(一)治疗工伤的医疗费用和康复费用;(二)住院伙食补助费;(三)到统筹地区以外就医的交通食宿费;(四)安装配置伤残辅助器具所需费用;(五)生活不能自理的,经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费;
首先需要确定某一事故是否工伤事故,然后才能要求用人单位根据无过错责任原则承担赔偿责任。而构成工伤事故要件: 1、职工与用人单位必须存在劳动关系; 2、职工必须有人身损害事实; 3、职工的损害必须是在其履行工作职责的过程中发生; 4、事故与职工受到的损害之间有因果关系; 5、事故不是由于职工自身故意引起的。
一是走民事起诉,要求解除合同,具体看合同约定。二是考虑刑事报案追诉钱款。具体可详细电话咨询我
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有社保补交纠纷时可以向人社局反映,投诉或举报。
你好,若有证据,可以起诉。
是可以报警处理的,受到环境噪声污染危害的单位和个人,有权要求加害人排除危害;造成损失的,依法赔偿损失。赔偿责任和赔偿金额的纠纷,可以根据当事人的请求,由环境保护行政主管部门或者其他环境噪声污染防治工作的监督管理部门、机构调解处理;调解不成的,当事人可以向人民法院起诉。当事人也可以直接向人民法院起诉
法律分析:一般情况下公司女股东可以50岁退休。国家法律明确规定,劳动职工到达法定退休年龄后即可正常退休,其中男性年满60周岁可办理退休手续;普通职工女性年满50周岁、女干部年满55周岁可办理退休手续。法律依据:《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条 全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休: (一) 男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。
你你需要及时与对方联系交涉。
可以申请行政复议,对处罚进行申诉
行为人不可以拿别人的驾照扣分,属于违法行为。利用他人驾照分数扣分,涉及提供虚假证言,可处五日以上十日以下拘留,并处二百元以上五百元以下罚款,而且一经查实将撤销原来的处罚决定,并恢复原有车辆违法记录。法律依据:《治安管理处罚法》第六十条 有下列行为之一的,处五日以上十日以下拘留,并处二百元以上五百元以下罚款: (一)隐藏、转移、变卖或者损毁行政执法机关依法扣押、查封、冻结的财物的; (二)伪造、隐匿
主动提出辞职用人单位是不给经济补偿金的,但是没有签订劳动合同,劳动者可以去劳动监察部门反应情况,如果协商不一致可以去劳动仲裁委员会申请仲裁。 《劳动合同法》第十六条劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。 第十条建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之
您好,您这边依照法定程序进行拆迁的话,应当签订拆迁补偿协议。这一协议规定了拆迁双方的权利义务关系,应当严格依照进行执行。您这边没有进行安置,属于拆迁方没有按协议履行的结果,您可以选择起诉的方式要求拆迁方履行协议。
同种责任交通事故停运损失理赔与对方当事人协商处理,协商不成可以依法起诉维护自己合法权利。对交通事故损害赔偿的争议,当事人可以请求公安机关交通管理部门调解,也可以直接向人民法院提起民事诉讼。经公安机关交通管理部门调解,当事人未达成协议或者调解书生效后不履行的,当事人可以向人民法院提起民事诉讼。法律依据:《道路交通安全法》第七十四条 对交通事故损害赔偿的争议,当事人可以请求公安机关交通管理部门调解,也
公司股份转让需具备的条件可借鉴有限公司股份需要具备的条件。有限责任公司具有人合性和公司具有封闭性的特点,公司的成立、发展有赖于股东良好的合作关系,股东可在转让其股份时要符合一定的程序,这与股份有限公司的股东可以自由转让出资是不相同的,比如上市公司的股东可以在交易中心任意出售自己的股份。有限责任公司的股东转让其股份或出资时,应当: 首先应当在公司的股东之间进行。股东对外转让出资,在同等条件下其
你好,协助调查是不会的,前提条件是你没有违法乱纪。
离婚后,子女抚养费数额的确定: 子女抚育费的数额的确定,要根据子女正常生活的实际需要。抚养费的数额应能维持子女的衣、食、住、行、学的正常需求。 除此之外还要考虑非抚养方的实际收入,一般每月抚养费应占非抚养方月收入的20%-30%,最高不超过50%。抚养方的收入一般指的是工资。
已经到了退休年龄了不能买社保,因为《劳动合同法》明确规定了,当劳动者已达退休年龄依法享受基本养老保险待遇的,不再受劳动关系的调整,那么也就不能再购买社保。 法律依据: 《中华人民共和国劳动合同法》第四十四条第二项 劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的,劳动合同终止。 《社会保险法》第十六条 参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。 参加基本养老保险的个人,