小公司有保管档案的资格吗？

　　在公司经营过程中，能够签订合同的代表不是指定的某一个人，而是很多人都可以签订合同。 法定代表人可以签订合同，员工也可以，那么项目部有签订合同的资格吗？下面由小编为您整理相关信息，希望对大家有所帮助。 　　一、项目部有签订合同的资格吗 　　项目部可以签订合同，但是需要有企业的授权或者企业的事后追认，否则该合同签订行为无效。 　　《民法典》第四百九十条 当事人采用合同书形式

通常情况下，发生劳动纠纷后，首先双方先协商解决，如果协商不成可以向劳动监察大队或者劳动局举报，或者直接向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁，对劳动仲裁结果不满意可以提起民事诉讼。更多复杂的劳动维权法律纠纷问题，建议咨询专业律师。

离职应该缴纳，按照国家的规定你在那里上班领取的当月的劳动报酬就应该相应的缴纳社保。没有说什么发工资的周期问题。你可以看一下你的劳动合同解除或终止日期是什么时候如果是2月15日那么就应该缴纳保险。有工资就该有保险。目前的确有一些公司自己的制度你规定，比如上半月离职，就不给上保险之类的，但这个是不符合法律规定的，只要这个月员工在你单位上班了，单位就有义务为员工缴纳保险。您可以直接去社保中心举报或者稽查

主要看你新公司接手旧公司是股权转让，还是其他形式的重组一般情况下，股权转让，公司名称、公司的法人资格没有发生变化，是不允许辞退员工的，即使是其他形式的重组，只要经营范围，主营业务没有发生根本变化，一般也不允许随便辞退员工的，应该按劳动合同办理。如非法解除劳动合同，必须承担相应的赔偿责任。

掩饰隐瞒犯罪所得有符合缓刑条件的可以判缓刑。缓刑的条件：犯罪情节较轻；宣告缓刑对所居住社区没有重大不良影响；没有再犯罪的危险；有悔罪表现的；判处拘役、三年以下有期徒刑。

保修期是多长时间呢？玻璃的质量是否符合国家的相关规定

　　一、异地就医报销比例如下： 　　报销比例门槛费以上至3000元报88%，3000-5000元报90%，5000-10000元报92%，10000元以上至最高支付限额内的报95%，其中乙类药品按80%，贵重药品按70%，特殊检查和特殊治疗的按70%报销。 　　二、职工医保异地就医报销步骤 　　1、异地就医医院出具的出院小结、发票、用药明细表。 　　

不过这种处罚一般适用于线下的赌博行为。对于线上的网赌行为，很少会被使用，大量网赌人员没有被行政处罚。网赌行为最大的影响，就是参与网赌银行卡被冻结，以及其他有关资金往来的银行卡被冻结或者被银行风控。网赌平台经常会把电信诈骗的资金，转到网赌提现的账户，导致账户被查封冻结。不过对于网赌的打击处理，近期处理的频率在逐渐的扩大。前一阵子，一个警队集中收网了一批网赌参与人，几天内处理了好几十人。 【 法律依据

参与网络赌博的行为人所持有银行卡若被冻结，即不能继续使用；需积极配合公安机关调查，待案件结案，银行卡解冻之后再进行使用。我国《治安管理处罚法》规定，以营利为目的，为赌博提供条件的，或者参与赌博赌资较大的，处五日以下拘留或者五百元以下罚款。法律依据：《中华人民共和国治安管理处罚法》第七十条 以营利为目的，为赌博提供条件的，或者参与赌博赌资较大的，处五日以下拘留或者五百元以下罚款；情节严重的，处十日以

普通公民是无法查看的,派出所工作人员及其他专业机构(社保等)通过专业设备可以查验。拿一个假的身份证去上班,只要公司想查一定可以查得出来。

是否进行就医？身体不适有哪些证明？如果有相关证明，这样处理不合理

法律分析：没有相关法律规定，员工15号前离职，公司可以不交社保。而且企业为职工缴纳社会保险，是法定义务和责任，不缴纳或者不足额缴纳的，将会根据法律进行处罚。 劳动者15号前离职，公司可以报停社保，但是职工在职期间，用人单位是应缴纳社保的，所以用人单位应当足额缴纳员工当月的社会保险。 法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第五十八条 用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理

兼职春节没有双倍工资，而是春节前三天兼职有三倍工资。按照规定，支付加班费的具体标准是：在标准工作日内安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的150%的工资报酬；休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的200%的工资报酬；法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于百分之三百的工资报酬

拖欠工程款，首先请当地劳动保障部门或者当地人民政府协调解决。协调处理不好的，可以在当地人民法院起诉，依法维权。

你好能否说说具体情况呢

您好，具体什么情况呢。可以委托我们处理

特殊工种提前退休的条件如下：需符合男年满55周岁，女干部年满50周岁，女工人年满45周岁，缴费年限满15年，所从事工种在国家特殊工种目录范围内并达到规定年限，有毒有害满8年以上（含8年）、高温井下满9年以上（含9年）

你好，违法的事情就不要做啦

无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。这里所说的无确定终止时间，是指劳动合同没有一个确切的终止时间，劳动合同的期限长短不能确定，但并不是没有终止时间。只要没有出现法律规定的条件或者双方约定的条件，双方当事人就要继续履行劳动合同规定的义务。一旦出现了法律规定的情形，无固定期限劳动合同也同样能够解除。

一套房子完全可以写下三个人的名字。 1、根据国家规定，房地产证书上的名字是没有限制的。如果想添加一个名字，是没有问题的。但是一旦加上名字，上面就有三个人，就是说这套房子是三个人共同产权 2、如果后期添加一个名字，就属于公有的，以区别什么形式的共同，一个是共同的，还是按份共有，两者是不同的。 3、也要注意购房合同，因为只能写一个人的名字，所以是谁去申请贷款，要谁签名，保证买房的购房和贷款合同的内容与