通常来说，如果单位对劳动者进行调岗降薪，劳动者可先与单位进行协商，如果协商不成可以向用人单位所在地的劳动监察大队进行投诉，若投诉不成可以选择劳动仲裁，对仲裁结果不满意还可以进行民事诉讼。
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2015年5月5日，徐元直入职大魏公司工作，职务为JAVA工程师，当日，其填写了《员工入职履历表》，其上载明在2007-2011年，徐元直在上海信息管理专修学院取得本科学历。《员工入职履历表》中申明“我对每一个问题的回答及所提供的资料都是真实的，同意公司获取关于我过去及目前雇主的所有信息及其他合适的资料，公司已经告知本人工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬，员工手册等相关
女员工与公司在周五签了协商解除劳动关系协议，领了相应补偿离职了，不料仅过个周末，周一就检查出已经怀孕17周了，还能要求继续履行原劳动合同吗？请看案例：林诗因是北京某科技公司员工。2016年5月6日林诗因与公司签订《协商解除劳动关系协议》，约定双方通过协商一致于当日解除劳动关系，公司向林诗因支付解约金105889.33元。当日，林诗因办理了离职交接手续。公司已向林诗因支付了协议约定的上述款项。201
首先要固定好调岗降薪的相关证据
根据《女职工劳动保护特别规定》第五条：用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳而降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同。根据《妇女权益保障法》第二十七条：任何单位不得因结婚、怀孕、产假、哺乳等情形，降低女职工的工资，辞退女职工，单方解除劳动（聘用）合同或者服务协议。但是，女职工要求终止劳动（聘用）合同或者服务协议的除外。因此，公司不能随意调整怀孕女职工的工作岗位，即使是为了保护女职工的原则将怀
签了劳动合同却不给员工的，可以要求赔偿吗？现在很多人已经知道，不签劳动合同，公司需要支付两倍的工资补偿，但是签了劳动合同却不给的，能不能也有补偿就不清楚了。公司没给员工一份书面的劳动合同，违反法律规定，在劳动合同法中有明确规定，劳动合同的文本由用人单位和劳动者各执一份，用人单位儿没有将劳动合同文本交给劳动者的，由劳动部门责令改正，给劳动者造成损失的，应当承担赔偿责任。从规定可以看出三个重点，第一，
社保断缴了5年的，应当及时进行补缴。用人单位补缴社保的，应当持职工本人档案或合同书，录用审批表，或者存在事实劳动关系的有效证明材料等，到当地社保局进行补缴。法律依据：社保断缴了5年的，应当及时进行补缴。用人单位补缴社保的，应当持职工本人档案或合同书，录用审批表，或者存在事实劳动关系的有效证明材料等，到当地社保局进行补缴。法律依据：《社会保险法》第六十三条用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保
法律分析：符合以下条件的前提下可以： 1、当事人和父母应各自带上本人的户口本、身份证、户口所在地的村（居）委会出具的同意并（合）户证明； 2、去户口所在地的辖区派出所，书面申请后，根据工作人员的提示，办理相关手续即可。法律依据：《中华人民共和国户口登记条例》 第五条 户口登记以户为单位。同主管人共同居住一处的立为一户，以主管人为户主。单身居住的自立一户，以本人为户主。居住在机关、团体、学校、企业、
住房公积金婚前有贷款婚后另一个不可以再贷。公积金贷款需要借款人已参加住房公积金制度，夫妻双方均无尚未还清的住房公积金贷款和住房公积金政策性贴息贷款。 法律依据： 《住房公积金管理条例》第二十六条 缴存住房公积金的职工，在购买、建造、翻建、大修自住住房时，可以向住房公积金管理中心申请住房公积金贷款。住房公积金管理中心应当自受理申请之日起15日内作出准予贷款或者不准贷款的决定，并通知申请人；准予贷款的
一般来说，补交养老保险可以是单位补缴，也可以是个人补缴。补缴流程如下：（1）在办理补交养老保险前，个人应填写补缴承诺书和申办单，同时提供相关证明材料后，向存档机构提出补缴申请。（2）收集填写补交养老保险所需的资料的
在经营者提供的商品或者服务不符合质量要求的情况下，消费者可以申请退货。消费者可以按照国家的规定要求经营者履行更换、维修等义务，没有国家规定和当事人约定的，消费者可以收到商品七天之内退货。法律依据：在经营者提供的商品或者服务不符合质量要求的情况下，消费者可以申请退货。消费者可以按照国家的规定要求经营者履行更换、维修等义务，没有国家规定和当事人约定的，消费者可以收到商品七天之内退货。法律依据：《消费者
学生休学一般以一年为期，累计不得超过两年。休学期间保留学籍，但不计入在校学习时间。一般学生可以休学的情形有：1.因病经校医院或者学校指定医院诊断，须停课治疗、休养，时间占一学期总学时三分之一以上的。2.因其他原因，本人申请或者学校认为应当休学者的。 法律依据： 《中国人民大学本科生学籍管理规定》第九条 学生有下列情况之一，应予休学： （一）因病经校医院或者学校指定医院诊断，须停课治疗、休
社保断交需要补交。用人单位未按时缴纳社会保险法，由社保征收机构责令限期缴并自欠缴之日起按日加收滞纳金；逾期仍不缴纳的，由有关行政部门处罚款。用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费，非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴。 《中华人民共和国社会保险法》第八十六条法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第八十六条 《中华人民共和国社会保险法》第八十六条 用
社保断了4个月还能补吗？社保断交有什么影响？社保补缴怎么办理 一、跳槽社保断了4个月还能补吗 社保断缴后需要及时补缴，但有些情况能补缴，有些情况不能补缴。 1，不能补缴的情况 因公司倒闭、个人原因离职，离职后无法实现再就业，也没有申请以灵活就业人员身份缴纳社保。 上面情况属于个人原因造成的社保断
社保中间停交了，后面只要补缴了就可以累计，当事人缴纳社保中间中断了几个月的，应当及时补缴，补缴完可以继续获得完整的社保时间段，社保时间继续连续。法律依据：《社会保险法》第六十三条 用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。 用人单位逾期仍未缴纳或者补足社会保险费的，社会保险费征收机构可以向银行和其他金融机构查询其存款账户；并可以申请县级以上有关行政部门作出划
【法律分析】：电脑激活了就不能退，需要激活后使用的电子产品不是七天无理由退货的商品，除了质量有问题外，激活后一般是不能退货的。 经营者采用网络、电视、电话、邮购等方式销售商品，消费者有权自收到商品之日起七日内退货，且无需说明理由，但下列商品除外：(一)消费者定作的; (二)鲜活易腐的; (三)在线下载或者消费者拆封的音像制品、计算机软件等数字化商品; (四)交付的报纸、期刊。除前款所列商品外，
是可以住的。房子被查封的，只是在查封有效期内不能将该房屋进行买卖、过户、设定抵押和进行租赁，其目的在于防止产权人转移资产，逃避法律责任，但仍可以正常居住的。法律依据：《中华人民共和国民法典》 第二百一十四条 不动产物权的设立、变更、转让和消灭，依照法律规定应当登记的，自记载于不动产登记簿时发生效力。 第二百一十五条 当事人之间订立有关设立、变更、转让和消灭不动产物权的合同，除法律另有规定或者当事人
口供一般专指犯罪嫌疑人或被告人的供述，提供虚假供述，情节较轻的话可能负有行政方面的责任，会进行行政拘留。如果录口供撒谎情节严重的，则触犯刑法，可能涉嫌伪证罪或者诬告陷害罪，会被进行刑事拘留
需要结合具体的案情确定的
你好，要看有没有新的证据的哦。
货车从业资格证一直没年审过，证件已属无效证件，没有用了。 一、根据国家规定，从业资格证有效期为六年，其间不需要年审，只需每年到户籍所在地的运管机构或驻地（三个月以上）的运管机构参加诚信考核即可。你可在效期之前，到原发证机关换发新证即可。 二、货车从业资格证多年没年审，从业资格证已经逾期，属无效证件。如果继续使用，属违法行为，应当依法予以处罚。 扩展资料： 法律依据：《道路运输从业人员管理规定》第三
