您好,既然合同约定了退租需要提前30天通知,那么没有提前30天通知就属于违约行为,您可以要求她对您进行赔偿。如果她对房子造成了损害,您可以要求她赔偿损失。
如果她拒不配合,您可以起诉她
劳动法对于企业辞退50岁以上的员工没有特别的保护政策。如果符合《劳动合同法》中解除劳动合同的情形是可以辞退的。劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:在试用期间被证明不符合录用条件的;严重违反用人单位的规章制度的
机关事业单位工人的退休年龄如下:1、男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的;2、从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的
年休假天数依劳动法规定,可根据上班几个月折算
你这边具体是什么类型的案件
行政拘留应当是行政违法记录,不会有刑事犯罪记录
您好,协商不成的,可以按照法定程序处理
欠债无力偿还有以下方式解决:1、凡借出的款项已经超过双方约定期限,但借款仍未归还的,出借人就要考虑催讨,提醒借款人,催告其在合理的期限内返还借款。2、要及时起诉,如果超过三年的诉讼时效,人民法院就会不予受理,出借人的债权就失去了法律保护
向劳动监察大队投诉 到鉴定中心调取鉴定意见
您好,建议保留证据,起诉乘客进行赔偿
如果旅客受伤是在运输过程之中发生的,且旅客的受伤并非自身原因导致的,承运人则应承担损害赔偿责任;包括医疗费,误工费,护理费,交通费,营养费等。依据《合同法》302条规定:承运人对运输过程之中,旅客的伤亡承担损害赔偿责任。但伤亡是因旅客自身健康原因,或承运人证明旅客的故意或重大过失造成的除外
你好,向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁,主张加班费
你好,可与移动协商解决
根据专利的具体情况协商来定
要看案件具体情况判断
您好,是因为什么原因冻结的
可以一次性补交,根据《社会保险法实施条例》第二条规定,参加职工基本养老保险的个人达到法定退休年龄时,累计缴费不足十五年的,可以延长缴费至满十五年。社会保险法实施前参保、延长缴费五年后仍不足十五年的,可以一次性缴费至满十五年
您好,食品公司的经营范围可以填写一下内容,必须要完整的填写:1、农产品、粮油、畜禽产品、乳制品、水产品、调味品、饮料、酒类的批发、佣金代理(拍卖除外);2、食用农产品(不含生猪产品)的销售。3、预包装食品(含冷冻冷藏)的批发非实物方式,食用农产品(除生猪产品)的销售。4、销售预包装食品(不含熟食卤味、冷冻冷藏)、日用百货、建筑材料、计算机软硬件、机械设备
可以按照出资比例确定,或者双方另行协商确定
机动车未参加交通事故责任强制保险发生交通事故造成人身伤亡、财产损失的,由机动车所有人或者管理人在相当于强制保险责任限额范围内按照伤情和实际损失先行赔付。所以如果没有购买交强险,车辆发生交通事故后,车辆的投保义务人应在交强险范围内承担赔偿责任,驾驶人与投保人不是同一个人的由驾驶人和投保义务人在交强险的范围内承担连带赔偿责任,交强险范围外的责任由交通事故双方按照事故责任的比例相应承担责任
您好!建议协商,协商不成可起诉维权