国庆节假日高速免费是以小客车出收费站时间为准的。如果在收费期间提前上高速,到9月30号晚上12点(即10月1号零点)以后下高速,那是不收过路费的
结合具体情况,可以报警
在公共区域装监控是否违法,要根据安装的位置。如果照射的公共区域是可以的,但是如果他监控了别人的家门口就属于侵权行为。国家并没有法律规定禁止安装摄像头,另外安装摄像头监控的目的是判定为是否违法的依据,如果是为了私自监控,为了自己的私利就属于不合法行为
你好,是否签有劳动合同?你是否已达退休年龄
女生未满14岁发生性行为够成犯罪,和14岁以下女孩发生性关系不管自愿不自愿都以强奸罪定罪处罚。根据《刑法》第二百三十六条条规定,奸淫不满十四周岁的幼女的,(无论自愿与否)以强奸论,从重处罚。强奸罪,是指违背妇女意志,使用暴力、胁迫或者其他手段,强行与妇女发生性交的行为,或者故意与不满14周岁的幼女发生性关系的行为
建筑物外墙为共有部分,可以依法起诉
如果拉横幅的行为有下列情形之一,处警告或者二百元以下罚款;情节较重的,处五日以上十日以下拘留,可以并处五百元以下罚款:扰乱机关、团体、企业、事业单位秩序,致使工作、生产、营业、医疗、教学、科研不能正常进行,尚未造成严重损失的等情形
这种行为可能构成刑法中的两种罪名——(投毒)故意杀人罪或者投放危险物质罪。这两种罪名具有一定类似之处:犯罪主体类似,均为一般主体,凡达到刑事责任年龄,具备刑事责任能力的人均成为本罪主体
你好,劳动者可以申请劳动仲裁
你好,根据合同约定处理
是按下高速的时间来算的。以下两种情况需要注意:当在收费期间上高速,下高速为免费期间时,不收费。当在免费期间上高速,下高速为收费期间时,收费
满了16岁,对方是自愿的不犯法。若和14岁以下女性发生性行为,不管是否自愿都构成强奸罪,是犯法的。以暴力、胁迫或者其他手段强奸妇女的,处三年以上十年以下有期徒刑。奸淫不满十四周岁的幼女的,以强奸论,从重处罚
必要时可以提起劳动仲裁
你与供电公司是服务合同关系,你有权利了解供电公司收费的依据和收费标准、方法等,也有权利要求装两个电表。如果对方不能跟你详细说明上述问题就侵犯了你的知情权,你可以拒交相关费用
具体情况?可以通过法律手段维权
以单位违法为由,解除劳动合同,要求支付经济补偿。未依法缴纳社保导致劳动者损失的,可以要求用人单位赔偿损失。向社保机构举报,要求用人单位补缴社保。未依法为劳动者缴纳社会保险的,劳动者可以此解除劳动合同,并要求支付经济补偿
法律并没有对绩效工资做强制性规定,但可以看一下当时签订的劳动合同,如果合同有规定,但公司没有发放则是违约,可以要求公司发放绩效工资。绩效工资主要是根据员工的第三种劳动即凝固劳动来支付工资,是以实际的、最终的劳动成果确定员工薪酬的工资制度
建筑工程总承包单位可以将承包工程中的部分工程发包给具有相应资质条件的分包单位禁止承包单位将其承包的全部建筑工程转包给他人,禁止承包单位将其承包的全部建筑工程肢解以后以分包的名义分别转包给他人
法律分析:正常的按摩服务是不违法的。如果涉及到违法犯罪的事项,是需要承担法律后果的,所以需要当事人秉持朴素正义的行为约束准则,进行国家机关行政许可下的正规的服务活动。法律依据:《中华人民共和国治安管理处罚条例》第三十条 严厉禁止卖淫、嫖宿暗娼以及介绍或者容留卖淫、嫖宿暗娼,违者处十五日以下拘留、警告、责令具结悔过或者依照规定实行劳动教养,可以并处五千元以下罚款;构成犯罪的,依法追究刑事责任。
你好,你们的劳动合同到期了吗?L
《草原法》第66条,非法开垦草原,构成犯罪的,依法追究刑事责任;尚不够刑事处罚的,由县级以上人民政府草原行政主管部门依据职权责令停止违法行为,限期恢复植被,没收非法财物和违法所得,并处违法所得一倍以上五倍以下的罚款;没有违法所得的,并处五万元以下的罚款;给草原所有者或者使用者造成损失的,依法承担赔偿责任