可以和用工单位续签了合同。公益岗位三年期满以后，可以和用工单位续签了合同，这个是政策允许的。公益性岗位是指由各级政府投资、政策扶持或社会筹资，以实现公共利益和安置就业困难人员为主要目的非营利性公共管理和社会公益性服务岗位。
法律依据：《山东省就业专项资金管理暂行办法》第四条就业补助资金分为对个人和单位的补贴、公共就业服务能力建设补助两类。
对个人和单位的补贴资金用于职业培训补贴、职业技能鉴定补贴、社会保险补贴、（公益性）岗位补贴、就业见习补贴、求职创业补贴、一次性创业补贴、一次性创业岗位开发补贴、一次性创业场所租赁补贴、家政服务业从业人员意外伤害保险补贴等支出；
公共就业服务能力建设补助资金用于就业创业服务补助和高技能人才培养补助等。
公益性岗位被辞退是没有经济补偿金的，因为公益性岗位是不适用于经济补偿的规定。【法律依据】《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第十二条，地方各级人民政府及县级以上地方人民政府有关部门为安置就业困难人员提供的给予岗位补贴和社会保险补贴的公益性岗位，其劳动合同不适用劳动合同法有关无固定期限劳动合同的规定以及支付经济补偿的规定。
你好，完全没有这样的事情，房屋拆迁补偿的衡量基础，自始至终都是按照房屋面积评估的，只有安置面积补偿会考虑户口的因素，但是面积因素始终时最主要的。如果当地征收补偿不合理，请不要签署任何文件，及时通过复议诉讼等途径维权，必要时请律师介入处理。
公益性岗位被辞退是没有经济补偿金的，因为公益性岗位是不适用于经济补偿的规定。【法律依据】《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第十二条，地方各级人民政府及县级以上地方人民政府有关部门为安置就业困难人员提供的给予岗位补贴和社会保险补贴的公益性岗位，其劳动合同不适用劳动合同法有关无固定期限劳动合同的规定以及支付经济补偿的规定。
你好，各地政策不一，请到当地计生部门申请
一、什么是拆迁安置房?相信大家也会常常在生活中听说过安置房，那什么是安置房呢?拆迁安置房，是指因社会公共利益需要进行征收拆迁，在被征收人、公房承租人选择产权调换的补偿方式时，征收方提供给被征收人或公房承租人居住使用的房屋。因为不同目的拆迁，所以实际也有两种不同类型的安置房：一类是因政府重大工程建设项目动迁而建设的商品房或配置购买的中低价商品房;另一类是因房地产开发等因素动迁，动迁公司代为安置人购买
可以去社保部门查询社保缴纳情况，如果确实少交了一个月，可以有以下几种办法处理：一、可以同公司协商解决，争取公司能够补交；二、向劳动部门投诉。可以选择以下方式进行投诉：1、打劳动保障热经12333投诉，这个电话全国统一，投诉时需要实名投诉，要提供本人的身份证号码、姓名。你可以多打几次进行投诉；2、到当地劳动站、人力资源和社会保障局的劳动监察大队投诉。这些机构是专业处理劳资纠纷的，他们会上门查处克扣工
患职业病职工调离原岗位不需要支付赔偿，但以工伤职工不能胜任工作，经过调岗仍不能胜任工作为由非过失性辞退的，用人单位应当按经济补偿的标准支付双倍赔偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
《劳动合同法实施条例》第十二条规定，公益性岗位给予岗位补贴和社会保险补贴的公益性岗位，其劳动合同不适用劳动合同法有关无固定期限劳动合同的规定以及支付经济补偿的规定。也就是说除了“不适用劳动合同法有关无固定期限劳动合同的规定以及支付经济补偿的规定。”外，其它方而受劳动合同法的调整。根据公益性岗位安置就业的特殊性，《条例》最终确定这部分劳动者应纳入劳动合同法调整范围，但不适用劳动合同法有关无固定期限劳
公安局让协助调查，说明还没有确凿的证据。 如果有确凿的证据，就不是协助调查了，而是直接传唤。 协助调查，一般用于证人，或者有重大嫌疑的违法犯罪嫌疑人。 法律链接：《治安管理处罚法》 第八十二条 需要传唤违反治安管理行为人接受调查的，经公安机关办案部门负责人批准，使用传唤证传唤。对现场发现的违反治安管理行为人，人民警察经出示工作证件，可以口头传唤，但应当在询问笔录中注明。 公安机关应当将传唤的原因和
你好，需要看内部规定了
根据《治安处罚法》第97条：治安管理处罚决定书应当场交付被处罚人；无法当场向被处罚人宣告的，应当在二日内送达被处罚人
可以请求当地主管部门明示政策根据
1. 根据国家职工基本养老保险有关政策，职工办理退休享受基本养老金的条件有两个：一是到达法定退休年龄（男职工60周岁、女职工50周岁），二是累计缴费年限最少须满15年。在这里明确了是需要满足累计缴费年限15年，并不是工作15年。 2. 国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利
并且绑定的手机号也是空号了，上面没有任何的微信联系人
关于民事赔偿，医疗费、误工费、交通费等费用必须支付，应赔偿医药费、误工损失、安装义齿费、以及精神损害赔偿。具体要赔偿多少，还是需要根据伤情实际产生的费用而定的
现行法律法规并不禁止正规按摩服务若涉嫌性交易的，违法。法条链接：《治安管理处罚法》1、第六十六条卖淫、嫖娼的，处十日以上十五日以下拘留，可以并处五千元以下罚款情节较轻的，处五日以下拘留或者五百元以下罚款。在公共场所拉客招嫖的，处五日以下拘留或者五百元以下罚款。2、第六十七条引诱、容留、介绍他人卖淫的，处十日以上十五日以下拘留，可以并处五千元以下罚款情节较轻的，处五日以下拘留或者五百元以下罚款。
2023年打架成本有多高？你知道吗？打赢了坐牢，打输了住院1.轻微伤的打架成本=5日至15日拘留 + 500元至1000元罚款 + 医药费、误工费等赔偿 + 因拘留少挣的工资。2. 轻伤的打架成本=3年以下有期徒刑 + 赔偿金 + 医药费、误工费等赔偿 + 因判刑少挣的工资。3. 重伤的打架成本=3年以上10年以下有期徒刑、无期徒刑或死刑 + 经济赔偿 + 社会及家庭严重影响。4. 打架附加成本=
没有时间限制。公益性岗位从字面上看就知道是国家照顾就业困难的人提供给你一个为期三年（有的地方可以续签）的工作机会能有最基本的生活保障，同时也给你一个缓冲的时间。法律依据：《关于开展下岗失业人员再就业统计的通知》公益性岗位的解释为：“主要由政府出资扶持或社会筹集资金开发的，符合公共利益的管理和服务类岗位”。
你好，按《劳动合同法》规定，企业单方解除劳动合同的赔偿与否，分为三种情形：一、劳动者有《劳动合同法》第三十九条规定的情形被解除劳动合同的，用人单位不用支付经济补偿金或赔偿金。二、用人单位按规定解除劳动合同的，按照《劳动合同法》第四十六条规定，用人单位应当向劳动者支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月的工资标准，六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支
视同缴费年限是指职工全部工作年限中，其实际缴费年限之前的按国家规定计算的连续工作时间。 固定职工在实行企业和职工个人共同缴纳基本养老保险费制度之前，按国家规定计算为连续工龄的时间，都可以作为“视同缴费年限”，并且可以与实际“缴费年限”合并计发养老保险金。另外，机关事业单位正式职工调入企业后，应参加企业职工基本养老保险，其原有的工作年限视同缴费年限；复员退伍军人、城镇下乡知识青年被招为合同制工人，且
