选择基础法律关系还是票据法律关系的制胜策略
经常有客户问我，如果收到了一张商业承兑汇票，到期了没有收到货款，该怎么办？由于票据法律关系和基础法律关系是两种不同的法律关系，但是实务中又会出现基础法律关系和票据法律关系的交叉情况，这时，制定诉讼策略时就应当考虑是从基础法律关系诉讼还是从票据法律关系诉讼，这里，笔者总结几个常见的有利于客户获得利益最大化的诉讼策略。
一、选择票据法律关系的优势
首先，票据法律关系的法律事实查明简单，无需准备多余的证据材料。票据法律关系产生的票据纠纷，往往是由于承兑人的原因造成，在持票人在法律规定期限内向付款人提示付款后，承兑人就应当出具拒绝付款的证明，通常表现形式是拒付理由通知书或者退票理由书，因此，由于票据法律关系具有无因性的特征，对方通常不能简单以基础法律关系进行抗辩，持票人就可以直接以承兑汇票和拒付证明向票据债务人主张票据权利。
另外，在2018年央行修订了《电子商业汇票系统管理办法》，越来越多的电子汇票已经开始取代纸质汇票，成为汇票支付结算的主流，电子汇票更有难以丢失、无法篡改、快速便捷的优点。
而相比较基础法律关系，以买卖合同为例，买卖合同法律关系中涉及到买卖合同、发货收获证明、发票证据、结算证据、往来款项证据，上述证据中往往涉及到证据的真实性、有效性和合法性，证据越多，意味着可能需要取舍的越多，反而会增加案件的难度。
其次，票据法律关系的债务人更多，选择余地更大。票据法律关系中涉及的当事人，除持票人之外，还包括持票人的前手、收款人、出票人、承兑人，在出现多个债务人的前提之下，就可以选择具有更强履行能力的票据债务人。
而相比较基础法律关系，以买卖合同为例，由于合同相对性，只能向合同的相对方主张权利。
最后，对承兑人和出票人的诉讼时效可以在5年内主张。由于承兑人往往是具有履行能力的一方，根据票据法的规定，对承兑人、出票人主张票据权利的时效是2年，而超过上述时效之后，持票人还可以以票据利益返还请求权为由向承兑人和出票人继续主张票据权利，因此，最长不超过5年，持票人均可以向承兑人、出票人主张票据权利。
二、选择基础法律关系的优势
首先，基础法律关系的真实性较票据法律关系更容易证明。由于票据具有流通性，实践中经常会出现，未经合法背书持票人取得票据，即持票人与前手之间没有真实交易，继而会影响持票人的票据权利，导致持票人在票据纠纷的诉讼请求被法院驳回。
而基础法律关系，以买卖合同为例，由于事实上真实形成的，当事人需要更多的是想办法收集更多的证据，如物流运输的证据、证人证言等均可以证明事实的真实。
其次，基础法律关系侧重实质而非票据法律关系侧重形式。由于票据法律关系的特殊性，对于票据的形式上会有更高的要求，往往由于某个被背书人的名称写错或者盖章不清等，承兑人或者出票人就会以票据存在瑕疵为由拒绝付款，而基础法律关系则更侧重实质，如果合同总价发生了笔误，但是结合交易过程或者其他市场参考，可以印证该笔误是错误的。
最后，基础法律关系的诉讼时效大部分较票据基础法律关系要长。根据票据法的规定，常见以下几个票据时效：对承兑人、出票人主张票据权利的时效是2年，对前手追索权的时效是6个月，对前手的再追索权的时效是3个月。
而基础法律关系的诉讼时效适用于民法总则的规定，即适用三年的诉讼时效。
三、其他
在基础法律关系和票据法律关系存在交叉的前提下，还可以从以下几个角度选择适用何种法律关系，比如债务人的履行能力、证据的收集难以程度和债务人的管辖所在地等。
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选择基础法律关系还是票据法律关系的制胜策略经常有客户问我，如果收到了一张商业承兑汇票，到期了没有收到货款，该怎么办？由于票据法律关系和基础法律关系是两种不同的法律关系，但是实务中又会出现基础法律关系和票据法律关系的交叉情况，这时，制定诉讼策略时就应当考虑是从基础法律关系诉讼还是从票据法律关系诉讼，这里，笔者总结几个常见的有利于客户获得利益最大化的诉讼策略。一、选择票据法律关系的优势首先，票据法律关
裁判要旨：1.发包人向承包人出具商业承兑汇票的目的在于支付工程款，在汇票到期后，发包人未实际兑付，由于债权的产生是基于双方之间的建设工程施工合同，商业汇票的出具只是一种支付方式，故在商业汇票没有得到兑付的情形下，不产生偿付承兑汇票对应数额的工程款效力，承包人有权要求发包人继续履行支付承兑汇票对应数额的工程款义务。2.在商业汇票未得到实际兑付，且双方并未约定商业汇票出具后原因债权消灭的情形下，二审判
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如果双方签订了口头或书面的劳动合同，则兼职员工与用人单位之间是劳动关系。对于非全日制用工的劳动者，单位可以与其签订口头的协议。但如果双方签订的是劳务合同，则形成的是劳务关系。
不可以 。
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以恶意骗取小额贷款为例，涉嫌骗取贷款罪，根据《刑法》相关规定，要依法追究刑事责任。 《刑法》规定以转贷牟利为目的，套取金融机构信贷资金高利转贷他人，违法所得数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处违法所得一倍以上五倍以下罚金；数额巨大的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处违法所得一倍以上五倍以下罚金。 单位犯前款罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，处三年以下有期徒
一般情况下,聘用劳动者的单位与用工单位是一致的,但是在劳务派遣形式下,劳动力的雇佣与使用相分离。劳务派遣中,实际用人单位与劳务派遣单位签订《劳务派遣合同》,对双方之间的权利义务进行约定,二者之间是派遣合同关系。劳务派遣组织与劳务人员签订《劳动合同》,劳务派遣单位和劳动者之间是劳动关系。实际用人单位与劳动者之间是劳务关系,不是劳动关系,双方之间只是使用劳动者的劳动力。法律依据：《劳动合同法》第58条
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和17岁的女生发生性关系如果不是强迫对方，双方系自愿行为是不构成强奸罪的，不需要付法律责任，如果对方不是自愿或者有强迫行为将会构成强奸罪，是需要付法律责任的。【法律依据】《刑法》第二百三十六条，以暴力、胁迫或者其他手段强奸妇女的，处三年以上十年以下有期徒刑。 奸淫不满十四周岁的幼女的，以强奸论，从重处罚。 强奸妇女、奸淫幼女，有下列情形之一的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑： (一)强奸妇女
通常情况下，如果涉及到卖淫嫖娼，可能会涉嫌违反治安管理处罚法，如果涉及强奸、聚众淫乱等，则可能会触犯刑法，如果是一夜情约炮，则一般属于感情纠纷。具体情形请联系当地律师事务所。更多复杂的性关系纠纷法律纠纷问题，建议咨询专业律师。
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和不满十四周岁的幼女发生关系，以强奸论，需要负刑事责任处三年以上十年以下有期徒刑。和十四周岁自愿的女性发生关系，不负刑事责任。已满14周岁不满16周岁的男性偶尔与幼女发生性关系，情节轻微、未造成严重后果的，不认为是犯罪。在女性是自愿的前提下才不是犯罪。以暴力、胁迫或者其他手段强奸妇女的，处三年以上十年以下有期徒刑。奸淫不满十四周岁的幼女的，以强奸论，从重处罚。强奸妇女、奸淫幼女，有下列情形之一的，
律师解答两个未满14发生关系不会被判刑，但会被送到少管所。根据法律规定，与未满十四周岁的幼女发生关系的会涉嫌强奸罪，但是未满十四周岁的人犯罪的不需要承担刑事责任，因此未满十四周岁的人与未满十四周岁的幼女发生关系的不会受到刑事处罚，但可能会送少管所进行管理帮助。法律依据《刑法》第十七条已满十六周岁的人犯罪，应当负刑事责任。已满十四周岁不满十六周岁的人，犯故意杀人、故意伤害致人重伤或者死亡、强奸、抢劫
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开具亲属关系证明需提交的材料(一)申请人的《居民身份证》、《户口簿》;申请人已注销户口的,提交原户籍地公安机关所出具的户籍记载证明;(二)申请人所在单位人事部门出具的亲属关系证明;申请人所在单位无人事部门的,由申请人档案所在地或上级主管部门出具亲属关系证明;申请人无工作单位的,由其所在地街道办事处(乡、镇人民政府)出具本人与关系人之间的亲属关系证明;(三)委托他人代为办理公证的,应提交《授权委托书
一、法律上如何断绝父子关系１、亲生父子关系是不能私自断绝的，任何断绝亲生父子的协议都是不具有法律效力的。亲生父子关系是基于血缘关系而确定的，不得断绝，法律上这种天然血缘关系是不可以进行解除的。２、法律依据：《中华人民共和国民法典》第二十六条 父母对未成年子女负有抚养、教育和保护的义务。成年子女对父母负有赡养、扶助和保护的义务。第一千零六十七条 父母不履行抚养义务的，未成年子女或者不能独立生活的成年
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法律分析：没有。社会医保分为两种,城乡居民医疗保险和城镇职工医疗保险。无论是城乡居民医保参保人,还是城镇职工医保参保人,医保机构都没有死亡赔偿金一说,这不是社会医保的功能,但医保个人账户余额(前提是有)是可以继承的。如果参加了养老保险,是有丧葬费的。丧葬费标准为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。而除此之外还有抚恤金和一次性工伤补助金，抚恤金按照本人工资的比例发放给亲属；一次性工伤补助金则为人居
