我想咨询一下，合同到期年假有补偿吗

合同到期不算自动离职，离职要解除劳动合同，合同解除有协议解除、单方解除和法定解除三种。协议解除是用人单位与劳动者协商一致解除；单方解除是用人单位或劳动者单方面解除劳动合同；法定解除是用人单位或劳动者有法定解除劳动合同情形之一的可以解除劳动合同。

1、有。2、危房拆除也就是危房改造，危房改造是有补偿的。各省会根据各地经济发展水平和财力状况，参考农村危房改造的方式、成本需求、补助对象自筹资金能力，合理确定不同地区、不同类型、不同档次的补偿标准。

1、合同到期后可以直接走人。 2、劳动合同到期，是自然终止劳动合同，不是解除劳动合同，只要合同中没有约定需要劳动者提前告知，劳动者就没有提前三十日通知用工单位的义务。 3、这是用人单位自己在劳动合同的管理上没有到位，用人单位自己有责任提前征询劳动者是否续签劳动合同，劳动者不愿续签的，用人单位可以提前安排工作交接。 4、现在劳动合同已经到期，合同已经自然终止，你已经不属于该单位的人

合同到期前一个月公司通知不续签的，是有补偿的。劳动合同到期，如果用人单位提出不与劳动者续签劳动合同的，用人单位是应当向劳动者支付经济补偿金的，按照每做满一年支付一个月的工资标准进行补偿。如果劳动者符合签订无固定期限劳动合同的情形，用人单位拒绝续签的属于违法终止，应该支付劳动者赔偿金，标准为每工作1年支付2个月工资。但是劳动合同到期，若员工主动提出离职通知不续签的，是没有经济补偿金的。【法律依据】《

合同到期劳动者不续签需提前一个月通知用人单位，用人单位一般不需要提前一个月通知劳动者不续签合同的事项。除用人单位维持或者提高劳动条件，劳动者不同意续订的以外，用人单位需要向劳动者支付经济补偿。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条 有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿： （五）除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，依照本法第四十四条第

合同到期属于合同终止。在合同双方的权利义务履行完毕，合同到期之后，如果合同双方当事人没有续签合同或者将合同有效期依法延期的，则合同终止。具体规定是，债务已经履行，债权债务终止。【法律依据】《民法典》第五百五十七条，有下列情形之一的，债权债务终止：（一）债务已经履行；（二）债务相互抵销；（三）债务人依法将标的物提存；（四）债权人免除债务；（五）债权债务同归于一人；（六）法律规定或者当事人约定终止的其

视情况而定。如果仅仅是被刑事拘留，没有被法院依法判决的，不会留下案底。只有被法院作出有罪判决的，才会留下案底。案底般指当事人过去犯法或犯罪行为的记录。又称犯罪人员犯罪记录制度，在我国法律中一般指有过刑事犯罪前科的档案记录，而该犯罪档案一般存放至公安部门与相关国家机关。法律依据：《刑事诉讼法》第十二条未经人民法院依法判决，对任何人都不得确定有罪。

目前，我国农村养老保险，是没有丧葬费的。农村养老保险制度年满60周岁、未享受城镇职工基本养老保险待遇的农村有户籍的老年人，可以按月领取养老金。新农保制度实施时，已年满60周岁、未享受城镇职工基本养老保险待遇的，不用缴费，可以按月领取基础养老金，但其符合参保条件的子女应当参保缴费;距领取年龄不足15年的，应按年缴费，也允许补缴，累计缴费不超过15年;距领取年龄超过15年的，应按年缴费，累计缴费不少于

发票作废时间是否有限制要依据发票的类型而定，普通发票没有作废时间限制；除非其在上面加盖了有限期使用章的，在该期限内开具和使用；增值税有作废时间限制，其在开具之后的90天内要认证。【法律依据】《发票管理办法实施细则》第二十七条，开具发票后，如发生销货退回需开红字发票的，必须收回原发票并注明“作废”字样或取得对方有效证明。开具发票后，如发生销售折让的，必须在收回原发票并注明“作废”字样后重新开具销售发

合伙买商铺时是容易出现问题，稍不留意就会让合伙人感到利益受损，因此房屋权属证书中要体现房屋共有人和共有份额，另外双方可以申请颁发房屋共有权证。1．购房前需公证协议合伙买商铺前进行公正协议对合伙双方都是一个保障，将自己的权益书面化，并且有法律保障，可以避免日后不现麻烦。公正协议的内容一定要明确详细，“明账细算，越细越好”，各持一份，明确责、钱、权、利、房的归属，以期达到利益共存的基础。确定好协议内容

残疾人证每月有补贴。一般都是在每月15号左右发放的。一般会将残疾划分为一二三四级残疾，不同的级别补贴的标准也是不一样的。而划分等级需要专业的医生来做出鉴定，医院和专门的医疗机构做出评定，对于政审通过的会发放残疾证。一般对于残疾人有两项补贴和低保补贴，其中两项补贴包括困难残疾人生活补贴、重度残疾人护理补贴，每个地区的补贴标准都是不一样的。残疾人补贴由当地的民政部门发放，发放到残疾人的银行账户里。县级

一般市内搬迁没有经济补偿。用人单位同城搬迁，按各地规定，劳动合同继续履行，员工不去的，不予支付经济补偿金。1、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。2、劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平

1、通常个体执照发一份副本，可能你办照时没申请，工商局没打给你。2、你可以向发照单位申请副本。正本是应当悬挂在经营场所显著位置的，这叫亮照经营。副本用来随身携带，外出进货、谈生意用的。每年个体验照与有无副本无关。

1、个人出租住房适用优惠政策减按1.5征收，纳税人自行开具或者税务机关代开增值税发票时，通过新系统中征收率减按1.5征收开票功能，录入含税销售额，系统自动计算税额和不含税金额，发票开具不应与其他应税行为混开。2、个人出租房屋应开具发票，房主可以委托他人代开发票，需要携带的资料有：（1）出租人身份证明原件、复印件（出租人委托代办人的，还需提供代办人身份证原件、复印件）； （2）房屋产权证书或购房合同

车辆被盗报案有期限，六个月。如果是不构成刑事犯罪，只是治安案件的话，我国治安管理处罚法规定的治安处罚的追诉时效是六个月，也就是说，最长保护期限是六个月。六个月后没有报案或报案后没有破案不知道是谁所为的，都将不再追究。根据是《治安管理处罚法》第二十二条，违反治安管理行为在六个月内没有被公安机关发现的，不再处罚。《治安管理处罚法》第二十二条

有，工龄跟工资和津贴等待遇也是密切相关的。但是，养老金又不单单只是跟工龄有关系，还有一个概念叫“视同缴费年限”。视同缴费年限就直接影响着养老金的多少。工龄总年数中，视同缴费年限越多，个人账户中的养老金就越少。因为，我们的社保都是由公司和个人共同缴纳的，但是在实行社保缴费制度之前，就已经在工作的老员工们，已有的工龄就会计算到总工龄中来。不过这期间又没有实际资金进入到养老金账户里。

合同未到期辞职是否需要给违约金，要根据具体情况而定：1、如果劳动者在合同未到期时辞职，且提前三十日以书面形式通知用人单位的，不需要给违约金；2、如果劳动者在在服务期或者劳动违反竞业限制等情况下，合同未到期辞职的，则需要给违约金。根据《劳动合同法》第二十二条规定，用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以与该劳动者订立协议，约定服务期。劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向用人单

合同只盖公章不签名有效。当事人可以采用签字或盖章的方式使合同成立，只签字不盖章或者只盖章不签字的合同具有法律效力。当事人采用合同书形式订立合同的，自双方当事人签字或者盖章时合同成立。【法律依据】《民法典》第四百九十条，当事人采用合同书形式订立合同的，自当事人均签名、盖章或者按指印时合同成立。在签名、盖章或者按指印之前，当事人一方已经履行主要义务，对方接受时，该合同成立。法律、行政法规规定或者当事人

驾驶证到期忘了更换，规定如下：1、逾期一年以内的，可以正常办理换证手续；2、逾期超过一年的，驾驶证注销，但是因为本原因被注销不满两年的，可以通过考试科目一恢复；3、逾期超过三年的，驾驶证作废，需要重新申请；4、逾期期间不得驾驶机动车，否则被交警查处的话，可以按无证驾驶处理。

合同骑缝章的盖法：公章要均匀盖压在两页可折叠纸的中缝上，一半留作存根，另一半持作凭证，验证时，两半相对，公章应完整、合一。当事人采用合同书形式订立合同的，自当事人均签名、盖章或者按指印时合同成立。《民法典》 第四百九十条 当事人采用合同书形式订立合同的，自当事人均签名、盖章或者按指印时合同成立。在签名、盖章或者按指印之前，当事人一方已经履行主要义务，对方接受时，该合同成立。法律、行政法规规定或者当