黑胡子:“卖死卖活做了2年多工资2k,一直没涨,而且上班的地方还是很偏僻的地方,年终还一直说这说那。今年2月底就直接挂鞋走人了,现在找到了新公司。
不过新公司和原来不在同一地方但在一个省。请问下社保部分要怎么转?原公司人事也不给我开离职证明!”
一般来说,从原公司离职之后,该公司就停止帮你缴费,个人的社保账户就暂时处于停缴状态(可在社保网站查询自己的社保缴纳状态)。
当你进入新公司后,只要报上社保卡账号就可以,实在不行的话,只带上身份证也行,公司会帮你缴费。
社保同省转移
“懒猪三号”:如果原公司和新公司所在城市都不是户口所在地现在就没有必要做社保转移,回头等稳定下来了分别把原公司的社保和新公司的社保转移到户口所在地即可。
社保停缴了,你个人缴纳的社保部分还是在自己账户里,不过是被冻结而已(按利率计息),企业缴纳的部分进了统筹了。
要补充的是,一般社保的转移是以户口所在地为依据的,如果非户口所在地,一般不接受社保转入。
社保跨省转移
“懒猪三号”:需要到户口所在地或社保转入地开同意接收函,持转入地的同意接收函及相关的证件到转入地打印社保明细,并办理转出手续。
如果具体要办理,建议到转入地开具同意接收函再详细问问需要的材料(因为各地的标准会有些差异)。
现在一般只有转入地为户口所在地才会同意转入,因为这涉及以后的退休金发放。个人缴纳的社保进入个人账户,可以全部转移,但是单位缴纳的社保是进入统筹账户的,有些地方规定可以转移一部分到转入地统筹账户,各地方标准不同。
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自动离职后社保怎么办员工自动离职后,用人单位可以依法停止为员工交费,如果劳动者离职后找到了新的工作,单位可以为其办理社保的转移手续,由新的用人单位为其继续缴纳,如果劳动者由自己缴纳的,则连同离职后未缴纳的部分一起缴纳。自动离职后社保怎么办的法律依据《中华人民共和国劳动合同法》第五十条用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手
社保转移查询方法1.社保中心查询如果不知道自己的社保有没有转出,可以携带身份证到各区社会保险经办机构业务办理大厅查询。2.上网查询登陆所在城市的劳动保障网站,点击进入“个人社保信息查询”窗口,输入本人身份证和密码,即可查询本人的社保转出信息。3.触摸屏查询各区社会保险经办机构业务办理大厅内一般都设有社会保险触摸屏查询系统,刷卡或根据屏幕提示输入卡号等信息就可以进行身份证查询自己的社保有没有转出。4
一、劳动者辞职的,其社保是可以转移的。二、离职后,原单位从其公司账户内做减员处理,然后劳动者可以自己按自由职业者的身份自己继续缴纳社会保险,也可以转到新公司账户内,让新公司继续缴纳社会保险。三、如果新公司在外地的,还需要先办理社会保险关系的转移手续。以下为如何办理社保转移手续:1、原单位将《个人与单位解除劳动合同证明》、《养老保险手册》及其《单位职工养老保险缴纳增减人员登记表》一并提交当地人力资源
自动离职后社保欠费怎么办?在原单位自动离职了,原单位会及时到用人单位所在地的社保局办理社保减员手续,如果用人单位不办理社保减员,用人单位需要继续缴费,这对用人单位来说是不经济的,不会存在社保欠费的说法,用人单位给劳动者办理社保减员手续后,劳动者可以依法办理社保转移,劳动者可以依法办理个人灵活缴纳社保,也可以待重新入职新用人单位后再缴纳社保。《社会保险法》第十二条用人单位应当按照国家规定的本单位职工
省内社保转移流程:转移参保人在新就业地继续参保后,应当向原参保地经办机构索取参保凭证,交由新参保地社会保险经办机构接续本人保险关系并存档。原参保地社会保险经办机构应发给参保人参保凭证。省内社保转移账户转移在参保人养老保险关系转移的同时,原参保地社会保险经办机构应将其个人账户储存额、视同缴费账户储存额、地方养老金总额实账转入新参保地。基本养老保险待遇申领与发放参保人符合领取基本养老保险待遇的条件时,
换工作后社保如何转移?换单位社保转移手续:职工调动工作单位,基本养老保险、职工医疗保险可按规定随同转移至新单位继续参保。1、如果跨统筹地区社会保险转移,本人带好身份证原件及复印件、养老保险手册,到社保中心填写《参保人员跨统筹地区流动职工社会保险关系转移申请表》,到转移窗口办理转移;2、如果在统筹地区内或同一市内,当从某单位辞职后,只需该单位办理退工停保手续,新单位办理用工参保手续,社保关系自动转入
法律分析:社保可以异地转移。社保转移分为省内转移和跨省转移。省内转移的话只能转移医疗保险和养老保险的个人账户里面的金额和缴纳年限。跨省转移转的则是医疗保险个人账户的金额和缴纳年限,养老保险的话个人部分会全部转移,统筹部分会转移缴纳基数的12%,也就是缴纳部分的60%。在社保转移接续的过程中由于省内省外不一样。 法律依据:《中华人民共和国社会保险法》 第二十六条 职工基本医疗保险、新型农村合作医疗和
失业人员选择领取失业保险金的,本市户籍的失业人员到户籍所属区的社保经办机构办理申领失业保险待遇手续,外地户籍的失业人员选择在本市享受失业保险待遇的,可到市内各区社保经办机构办理申领失业保险待遇手续
您提出的关于在退休审批过程中对有“除名”和“自动离职”两类情形职工原工作年限视同缴费年限的建议收悉,现答复如下:我国职工基本养老保险制度自上世纪八十年代开始改革,1991年,《国务院关于企业职工基本养老保险制度改革的决定》(国发〔1991〕33号)建立了个人缴费制度。1995年,《国务院关于深化企业职工养老保险制度改革的通知》(国发〔1995〕6号)明确,实行个人缴费制度前,职工符合国家规定的连续
1、打开手机桌面,在手机桌面中找到其中的支付宝APP。2、进入到支付宝的界面里后,点击其首页界面里的更多选项。3、然后在更多的界面里,点击其中的市民中心选项。4、进入到市民中心后,选择点击其中的社保选项。5、然后在 社保界面里,点击其中的社保缴纳即可。6、在社保缴纳的界面里,可以看到其中的自助缴纳选项,然后添加个人信息进行自助缴纳即可。
1、社保停交一个月,对养老保险不会有什么影响,因为养老保险个人部分是累计的,所以不会受影响。2、法律依据:《社会保险法》第十六条,参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老
上海离职后社保处理办法如下:一、离职后马上去新公司上班一般来说,这是比较理想的状态。上一家公司离职之后,立马去新公司上班。这样的话,你的社保能够无缝衔接上,不会面临断缴的问题。只要你去的公司是家正规公司,那么社保续交的工作公司都会帮你搞定。二、隔了一段时间才去新单位上班比如有很多人离职就是想休息一段时间,这一段时间你就会面临社保断缴的问题。在这种情况下,可以暂时通过代缴社保的中介机构自己出钱缴纳社
北京离职后社保怎么办?一、离职后可以自己交社保吗?可以自己交,但是分为两种情况。如果您是北京户口,那么可以去去人才市场的专属窗口办理“自由职业者”社保缴纳就可以了。如果是外地户口,可以用下面三种方法自己交社保:1.代理机构:找代理机构缴纳保险,是比较普遍的方法。按照北京当地的基数和比例缴纳即可,另外需要缴纳部分代理费。2.找相关公司挂靠,自己出全部(个人+单位)缴纳金额。3.自己创业,为自己的公司
离职后社保如何正确处理?我们每个人都有社保账户,里面记录着你的社保参保情况,记录了你的社保收支以及变更情况。很多人离职后还不清楚自己的社保处理办法。其实我们离职后,个人可以自己处理社保缴纳,具体方法有以下三种。1、员工离职后,选择灵活就业,自己到当地的社保局办理社保,但只能办理养老和医疗保险。2、员工离职后,立马找到新工作,由新单位办理社保转移、续交手续。3、员工离职后,待业休息。但是想继续缴纳职
一、离职后社保怎么转移已经离职的,原公司就不会继续为你交社保了,原单位会去社保局办理减员手续,这样你的社保就自动封停了。如果你去外地了,那么得将社保转移至外地,你只需到原交费地的社保部门开一张“缴纳凭证”带到新地方新单位,就可以了,其余的事由单位来办。如果转移到本地的新单位,则只需将你的社保号告诉新单位就行了,单位就可以为你办理社保续交手续(若不知道自己的社保号又不想到原单位去问,只需凭身份证到社
离职后社保断了两个月整,断开的两个月怎么补缴?我国法律规定,社保最多可以补交两年,意思是从补交的月份开始向前推算,(是按补交的时间段来计算,不是按累计月份计算。)还是快点补缴一下比较好,这样也不会有麻烦,无忧保网上个人缴费社保,快捷。说明(1)自动离职,是职工根据企业和自身情况擅自离职,而强行解除与企业的劳动关系的一种行为。有的职工因辞职未准或要求解除合同未被同意,便擅自离职或违约出走;有的职工未
一、离职后社保跨省转移手续?1、让现单位所属社保中心开具一张同意接受的函件,如果是外省转如要出具汇款信息;各机构要求不一样,有可能是原单位所属社保机构出具同意调出函件,到现单位所属社保中心盖章。2、持接受函或转出函到原单位社保所属机构办理转移,如原单位有社保专管员,可将接受函交托办理。3、原单位社保机构同意转出,出具“转移人员清单”含姓名、身份证号码、转入转出单位信息、参加工作时间、缴费截止日期等
根据自动离职的工龄还算吗的回答如下:当地养老保险制度改革之日起自动离职前的工龄与重新参加工作之后的工龄合并计算。根据原劳动部办 公 厅《对“关于除名职工重新参加工作后工龄计算有关问题的请示”的复函》(劳办发[1995]104号)、《关于除名职工重新参加工作后工龄计算问题的复函》(劳办发〔1994〕376号、《关于自动离职与旷工除名如何界定的复函》(劳办发[1994]48号)和内务部《关于工作人员自
自动离职后档案一般会调到户口所在地的人事部门,用人单位应当在解除或者终止劳动合十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续,在解除或者终止劳动合时出具解除或者终止劳动合同的证明。法律依据:《劳动合同法》第五十条劳动合同解除或者终止后双方的义务用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者应当按照双方约定,办理工作交接
已经离职的,原公司就不会继续交社保了,原单位会去社保局办理减员手续,这样社保就自动封停。但是辞职后的社保是可以办理转移、转出的。如果辞职后马上找到新的单位工作的话,可以办理转移手续,由新单位续保,这样的话,续保费用也是由新单位承担。如果新单位在异地,需要根据异地的社保中心程序和异地不同的政策办理,这个在辞职前,最好都到社保中心了解清楚。如果辞职后没有马上找到新的单位,也不用担心社保会被清零,完全可