根据法律规定,个人所得税法起征点为5000元,具体为:应纳税所得额=月收入-5000元起征点-专项扣除-专项附加扣除-依法确定的其他扣除。
个人所得税征收范围:工资薪金所得:个体工商户生产、经营所得
你好,一、劳动者要用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决:(1)向当地劳动保障监察机构投诉举报;(2)向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,需要注意的是,要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请;(3)通过诉讼途径解决。这又分三种情况:一是针对劳动纠纷案件,经劳动仲裁后任何一方不服的,可以向法院提起诉讼;二是经仲裁后都服从,劳动仲裁裁决生效后,用人单位不执行的
法律上没有明确的规定。合同中如果没有这样的约定,单位给你补交就可以了。如果不补交,就到劳动仲裁部门申请仲裁。单位应当给员工缴纳社保,这是法律强制性规定。缴纳的金额按如下方法计算:1.养老保险:个人承担部分=月工资×8%,用人单位则以本单位全部职工工资总额为缴费基数,按照20%的缴费比例缴纳。2.基本医疗保险:单位按本单位职工上年度工资总额的7%、职工个人按本人上年度工资收入的2%缴纳。3.失业保险
退休工人补发工资标准如下: 1、交费时间较长的退休职工养老金补发对交费时间超过十五年的退休人员,交费年限每增加1年就增加相应额度的养老金; 2、养老金补发的调整政策规定,在艰苦边远地区退休的职工,如:桑植、新晃等十四个艰苦边远地区县市里的已退休并领养老金的人员,每月补发十元。 :《中华人民共和国社会保险法》第十五条法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第十五条 基本养老金由统筹养老金和个人账户养老
你可以要求城管说明处罚依据,如果不服的,可以申请复议
公司压两个月的工资是不合法的,工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。公司应当按月向劳动者支付工资,不得克扣或无故拖欠工资。
1、每天上班多长时间?请补充! 2、仅供参考!
对于月收入五万个人所得税分一下两种情况计算: 第一:如果是工资薪金收入,按《个税法》规定,对应税率为30%,速算扣除数为2755,则当月应纳个人所得税为:(50000-3500)*30%-3500=11195元 第二:如果是劳务收入,按《个税法》规定,一次性收入超过4000元的,扣除20%的费用,一次性收入超过2万元至5万元的,则当月应纳个人所得税为额:50000-50000*20%=40000
个体户一般为增值税的小规模纳税人,纳税办法由税务确定: 一、查账征收的 1、按营业收入交5%的营业税 2、附加税费 (1)城建税按缴纳的营业税的7%缴纳; (2)教育费附加按缴纳的营业税的3%缴纳
行为人在网络上赌博输钱了立马报警的,警察可能会把钱追回,但是,作为赌资,是不会归还给个人的,会被国家予以追缴。法律规定,赌资应当依法予以追缴;赌博用具、赌博违法所得以及赌博犯罪分子所有的专门用于赌博的资金、交通工具、通讯工具等,应当依法予以没收。法律依据:《最高人民法院、最高人民检察院关于办理赌博刑事案件具体应用法律若干问题的解释》第八条 赌博犯罪中用作赌注的款物、换取筹码的款物和通过赌博赢取的款
您好,这个要看具体规定
农民土地怎么可能是国家的?应当是村集体的。私人企业未得到农民的批准,是不能占地建厂的。即便占地建厂也要赔偿。如需律师帮助,欢迎来电或是当面咨询。
你好,这种情况建议报警解决
工作不满一个月的工资按照日工资和出勤天数计算。《劳动法》第四十六条规定,工资分配应当遵循按劳分配原则,实行同工同酬。工资水平在经济发展的基础上逐步提高。国家对工资总量实行宏观调控
如果是企业职工达到退休年龄,企业人事劳动部门会提前3个月通知职工办理退休手续,并终止双方的劳动合同。如果是参加的灵活就业养老保险或是城乡居民养老保险的,在达到退休年龄的前一个月,可携带相关材料到社保经办机构办理退休手续。法律依据:如果是企业职工达到退休年龄,企业人事劳动部门会提前3个月通知职工办理退休手续,并终止双方的劳动合同。如果是参加的灵活就业养老保险或是城乡居民养老保险的,在达到退休年龄的前
月收入在16000左右该交多少元个人所得税如果是工资的,请雄才下面的个人所得税计算公式:个税所以你一个月收入在16000元的话就要交2120元的个人所得税。3500为免征额附调整后的7级超额累进税率:全月应纳税所得额税率速算扣除数(元)全月应纳税额不超过1500元3%0全月应纳税额超过1500元至4500元10%105全月应纳税额超过4500元至9000元20%555全月应纳税额超过9000元至3
劳动者的月收入是10万,需要减除专项附加扣除和社保、住房公积金等扣除,按照3%至45%的超额累进税率来缴纳个人所得税。劳动者的应纳税所得额乘以适用的税率就是需要缴纳的个税。法律依据:《中华人民共和国个人所得税法》第三条 个人所得税的税率: (一)综合所得,适用百分之三至百分之四十五的超额累进税率(税率表附后); (二)经营所得,适用百分之五至百分之三十五的超额累进税率(税率表附后); (三)利息、
1、工资范围在1-5000元之间的,适用个人所得税税率为0%;2、工资范围在5000-8000元之间的,适用个人所得税税率为3%;3、工资范围在8000-17000元之间的,适用个人所得税税率为10%;按11000计算,个税应当是390元。
1、应扣个人所得税税额是790元。2、计算方法:(1)应纳税所得额=工资收入金额-五险一金-起征点(5000元)。(2)应纳税额=应纳税所得额x税率-速算扣除数。(3)五险一金暂且不知道,排除此项。(4)工资收入金额是15000元,起征点是5000元,应纳所得额是10000元,15000元工资对应的税率是10%,对应的速算扣除数是210元。(5)应缴税额=10000*10%-210=790元。实发
通常情况下,针对车辆及驾驶证相关问题,可以直接去当地车管所进行咨询,如果产生纠纷,可以拨打12345市民热线进行投诉。更多复杂的车管所相关法律纠纷问题,建议咨询专业律师。
您好,您的问题回复如下:三个担保人的责任分担情况,根据相关法律具体如下。我国《担保法》第12条规定:同一债务有两个以上保证人的,保证人应当按照保证合同约定的保证份额,承担保证责任。没有约定保证份额的,保证人承担连带责任,债权人可以要求任何一个保证人承担全部保证责任,保证人都负有担保全部债权实现的义务。已经承担保证责任的保证人,有权向债务人追偿,或者要求承担连带责任的其他保证人清偿其应当承担的份额。