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请问什么情况可以告劳动局

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请问什么情况可以告劳动局
1个回答

1、用人单位存在违反劳动保障法律法规的行为时,可以到劳动局举报。

2、任何组织或者个人对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为,有权向劳动保障行政部门举报。

3、劳动者认为用人单位侵犯其劳动保障合法权益的,有权向劳动保障行政部门投诉。

4、劳动保障行政部门应当为举报人保密;对举报属实,为查处重大违反劳动保障法律、法规或者规章的行为提供主要线索和证据的举报人,给予奖励。

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