失业金一般在办理失业后次月领取，然后每个月月中或者月末按月领取，法律无规定几点发放。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》 第四十五条 失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：（一）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；
（二）非因本人意愿中断就业的；（三）已经进行失业登记，并有求职要求的。第四十六条 失业人员失业前用人单位和本人累计缴费满一年不足五年的，领取失业保险金的期限最长为十二个月；
累计缴费满五年不足十年的，领取失业保险金的期限最长为十八个月；累计缴费十年以上的，领取失业保险金的期限最长为二十四个月。
重新就业后，再次失业的，缴费时间重新计算，领取失业保险金的期限与前次失业应当领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算，最长不超过二十四个月。
第四十七条 失业保险金的标准，由省、自治区、直辖市人民政府确定，不得低于城市居民最低生活保障标准。
一、失业金超过60天不能领取了吗1、依据我国相关法律的规定，失业后劳动者超过60日未领取失业金的，视为放弃当次申领，其未享受的失业保险金予以封存，并停止享受其他失业保险待遇。2、法律规定：《失业保险金申领发放办法》第五条 失业人员失业前所在单位，应将失业人员的名单自终止或者解除劳动合同之日起7日内报受理其失业保险业务的经办机构备案，并按要求提供终止或解除劳动合同证明、参加失业保险及缴费情
失业金每个月15号能到卡.根据《失业保险条例》第十七条规定：失业人员失业前所在单位和本人按照规定累计缴费时间满1年不足5年的，领取失业保险金的期限最长为12个月;累计缴费时间满5年不足10年的，领取失业保险金的期限最长为18个月;累计缴费时间10年以上的，领取失业保险金的期限最长为24个月。重新就业后，再次失业的，缴费时间重新计算，领取失业保险金的期限可以与前次失业应领取而尚未领取的失业保险金的期
一般情况下，只要不是公司的高级管理人员就没什么关系。竞业限制的期限最高两年。
1、回迁房屋大部分是划拨性质，不能进行直接买卖交易以及基本不能直接贷款，只有回迁协议的回迁房不可以办理过户。2、回迁房分为因重大市政工程动迁而建造的配套商品房和因房产开发等因素而动拆迁，动拆迁公司通过其他途径安置或代为安置人购买的中低价位商品房。
【法律分析】：因为每个地区规定的不同，所以发放时间也是不一样的，主要为下面五种，要想知道己的低保到底什么时候发，还是要去当地有关部门了解详情。 【第一种：一般低保是每个月的十号前发放。 【第二种：有的地区是在每个月的中旬发放。 【第三种：部分农村地区的低保发放时间是在月末。 【第四种：有的地区是一个月的上旬，中旬，下旬发放的，但一般都会在月底前发放。 【第五种：也有按照季度发放低保的，就是三个月会
你好，建议及时提起劳动仲裁
如果用人单位拖延或者不发工资，劳动者可以依据《劳动合同法》第三十八条：“用人单位未及时足额支付劳动报酬，劳动者可以解除劳动合同”的规定，向用人单位提出解除劳动合同，并且依据《劳动合同法》第四十六条
退休工资一般在每月10号发放。1、退休金一般在每月10号发放，社保局会在当天将应发放的退休养老金划拨到退休人员的银行账户上，不过，有些地方退休金约定的养老金发放日期并不一致，以每个地方的规定为准，如果想了解退休金发放时间，可以通过拨打12333联系当地社保局。2、养老金领取的额度会受工龄的影响。但时间上，养老金只与退休年龄、缴费年限有关，与工龄无关。工龄在一定程度上能反映缴费年限的长短，但并不代表
不知道你的户籍是哪个地区的。上海的情况是这样的：劳动者在外地上班，用人单位给劳动者缴纳的是外地的社会保险，目前各地的社会保险金还不能实行异地转移。只要没有上海的单位为你缴纳社会保险，就可以继续领取失业金，每三个月到区职业介绍所做一次登记，一般由本人去，有特殊情况的，代理一下也没大问题。到了规定时间不去登记，当月就算放弃，如果每个月都不去，那就每个月都领不到，比如我们这里就是这样要求的。看看能不能通
1、最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队，他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查，并责令其支付拖欠的工资。2、还可依据劳动合同法第三十条的规定，用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。3、最有效的是直接到当地劳动行政部门申请劳动仲裁，通过劳动仲裁下达的裁决书，向单位索赔，如果还不赔，可申请法院强制执行。4、
1、劳动法第五十条规定，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。用人单位通常在下个月支付上个月的工资，这是允许的，比如5月的工资在6月支付，如果拖过6月就违反50条规定了。2、但是劳动法没有明确规定应在几号发上个月工资，你查查当地是否有自己的《工资支付条例》，里面会详细规定。例如深圳市的规定是不得超过支付周期7天。（如果周期是每月底，就是次月7日前发；
社保扣费是每个月的19号，单位在缴纳社保时，一般会在19号之前交纳当月社保费，而在19号之后交纳的都为次月社保。社保一般是当月当交，但扣款是次月开始。 一、社保扣费是每个月几号 社保扣费是每个月19号。社保分为单位社保和个人社保。对于单位社保来说，采用网上申报及自助缴费，正常情况下，社保局会在每个月的19号锁定对应公司社保台账。也就是以19号为分界点。19号前交纳当月的社保费，19号之后只
失业金不需要每个月都要申请一次。失业补助金符合领取条件的，在领取之后，下个月可以继续领取失业补助金，不需要每个月都去申请，但可能存在当月要求签到的情况。但是每个地区具体实际操作情况还应当参照缴纳失业金的情况、失业具体月数、各地的具体情况而定。
社保缴费时间，一般是每个月的11号至当月最后一个工作日。具体如下：1、每月的1-10日为社保经办机构审核期。每月的11日至当月最后一个工作日为对单位受理申报时间；2、缴费单位如果有人员增减变化，须在当月及时到社保经办机构办理相关手续，由参保单位到地税部门缴纳社会保险费用。
一、失业金可以领多少个月 1、失业金可以领多少个月，需根据具体情况分析： （1）失业人员失业前缴费时间满1年并且不足5年的，领取失业保险金的期限一般最长为12个月； （2）如果当事人累计缴费时间满5年不足10年的，领取失业保险金的期限最长为18个月； （3）如果缴费时间超过10年，领取失业保险金的期限最长为24个月。 2、法律依据：《失业保险条例》第十七条 失业人员失业前所在单位和本人按照规定累计
法律分析：社保规定扣款的日期是每个月的23号--25号，如果需要查询个人明细最好是在月底的时候查询。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》 第二条 国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。
公司不给员工发工资，劳动者可以直接到当地劳动行政部门投诉，由劳动行政部门责令用人单位限期支付。工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条 用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于
公司压两个月的工资是不合法的，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。公司应当按月向劳动者支付工资，不得克扣或无故拖欠工资。
一、社保是每个月几号交费的社保是每个月几号交费的要看社保类型，不同类型的社保每个月交费的时间不一样。如果是在单位参加的职工社保，一般交纳当月的社保费用是每个月的19号之前，在26号后就可以查看当月社保缴纳记录，而且19号以后只能办理下个月的社保交费手续。如果是自由职业者参加的灵活就业社保，一般是每月的21号到26号交费。所以，社保一般是每个月的26号之前交费。二、社保每个月交多少社保每个月大概要交
公司交社保是每个月缴纳的时间如下：1、每月1-10日为社保经办机构审核期，已经受理过的增减业务进行审核结算，并核定当月的征收数据;每月11日至当月最后一个工作日为对单位受理申报时间；2、缴费单位若有人员增减变化，须在当月及时到社保经办机构办理相关手续（每年年度申报当月不受理人员增减，当月新增单位除外）。每个地区的缴费时间有些差异，具体大家可以结合实际咨询当地社保局。社保四险是当月生效扣当月，医疗是
