企业安全生产标准化创建工作指南企业安全生产标准化创建工作指南
第一章综述
一、编制目的
二、工作原则
三、工作程序
第二章创建实施
一、策划准备及制定目标
二、教育培训
三、现场梳理
四、管理文件制修订
五、实施运行及整改
第三章企业评审
一、企业自评
二、申请评审
第四章编制依据2
第一章综述
一、编制目的为全面规范我区企业安全生产标准化创建工作，指导企业自主实施创建，落实创建主体责任，提高创建效率和创建效果，特制定本工作指南。
二、工作原则企业安全生产标准化创建过程中应遵循以下工作原则：以风险管理、隐患排查治理为基础；充分发挥领导作用；实现全员参与，全过程控制；
实现岗位达标、专业达标、企业达标；采用“策划、实施、检查、改进”动态循环的模式，建立并保持以安全生产标准化为基础的安全生产管理体系；
自我检查、自我纠正和自我完善。
三、工作程序安全标准化创建工作程序主要包括创建实施、企业评审和持续改进三个阶段。创建实施阶段主要有策划准备及制定目标、教育培训、现状梳理、管理技术文件制修订、实施运行及整改五项。
企业评审阶段主要有企业自评和申请评审两项。企业安全生产标准化创建工作流程见下图：创建工作流程图定责任部门、定措施、定时间、定资金1.策划准备和制定目标策划准备和制定目标2.教育培训教育培训3.现状梳理现状梳理4.管理技术文件制修订管理技术文件制修订5.实施运行及整改实施运行及整改6.企业自评企业自评9.持续改进持续改进完成各层次培训摸清存在问题和缺陷责任制管理制度操作规程首次会议现场分组自评小组分析汇总自评组内部会议，形成自评组意见自评组与企业领导层沟通末次会议按照管理技术文件运行对不符合问题整改自自评评通通过过期满复评期满复评年度自评年度自评7.企业申请企业申请8.外部评审外部评审见见评评审审报报告告编编制制指南指南网上申报网上申报自自评评不不通通过过3
第二章创建实施创建实施包括：策划准备及制定目标；教育培训；现状梳理；管理技术文件制修订；实施运行及整改。
一、策划准备及制定目标策划准备阶段：企业首先制定安全生产标准化创建实施方案，做到组织机构落实、计划落实、责任落实。
1.组织组织机构落机构落实实领导小组：企业首先要成立安全生产标准化领导小组，由企业主要负责人担任领导小组组长，企业分管安全生产工作的负责人任领导小组常务副组长、企业其他负责人任领导小组副组长，所有相关的职能部门的主要负责人作为成员，有专人主抓安全生产标准化工作，确保安全生产标准化创建组织保障。推进小组：成立推进小组，负责推进工作，由企业分管负责人、各部门负责人和工作人员共同组成，负责协调解决安全生产标准化创建过程中的具体问题，推进小组办公室应设在安全生产管理部门。专业小组：成立专业小组，按评定标准的内容，负责技术工作。根据行业评定标准和行业要求及特点，以专业小组的专业人员组成自评小组。4自评小组一般按照评定标准的要素分为管理组、设备设施组、作业安全(或作业环境)组。设备设施组根据行业不同可以细分为设备组(或工艺设备组或机械组)、电气组、燃爆组。管理组主要负责按照评定标准对管理系统咨询、辅导、自评的技术工作。设备设施组的设备组(或机械组或工艺设备组)主要负责按照评定标准对专用设备、通用设备咨询、辅导、自评的技术工作，包括工艺过程。电气组主要负责按照评定标准对企业电气系统的工厂电力系统、用电系统、电气试验系统咨询、辅导、自评的技术工作。燃爆组主要负责按照评定标准对产生燃烧、爆炸的系统或设备设施咨询、辅导、自评的技术工作。作业安全(或作业环境)组主要负责按照评定标准对生产现场管理和生产过程控制的作业行为、作业环境、职业健康咨询、辅导、自评的技术工作。
2.计计划落划落实实制定安全生产标准化创建目标，对本企业安全生产标准化工作制定了实施计划或推进方案，资金落实、人员落实。
3.责责任落任落实实分解落实创建责任，将各要素的责任分配落实到企业负责人、各职能部门和人员，确保企业领导、各部门在安全生产标准化创建过程中任务分工明确，顺利完成各阶段工作目5标。
二、教育培训安全生产标准化创建需要全员参与，因此，企业安全生产标准化标准的教育培训，是开始创建企业安全生产标准化时十分重要的工作。培训工作要分层次、分阶段、循序渐进地进行，而且必须是全员培训。
1.培训的第一层次为决策层，包括企业一级领导。首先要解决企业领导层对安全生产标准化创建工作重要性的认识，加强其对安全生产标准化工作的理解，从而使企业领导层重视该项工作，加大推动力度，监督检查执行进度。
2.培训的第二层次为管理层，主要为管理部门的负责人，以及与创建企业安全生产标准化有关的工作人员。培训评定标准的具体条款要求是什么，本部门、本岗位、相关人员应该做哪些工作，如何将安全生产标准化创建和企业日常安全管理工作相结合。
3.培训的第三层次为执行层，即与标准化作业有关的所有作业人员。应进行相关方案的系统性培训，理解安全生产标准化的意义，明确安全生产标准化赋予员工的职责，基本掌握本岗位(作业)危险、危害因素辨识和安全检查表(其他检查方案均可)的应用。
三、现状梳理对照相应专业评分标准(或评分细则)，对企业各职能部门及下属各单位安全管理情况、现场设备设施状况进行现状摸底，摸清各单位存在的问题和缺陷；现状摸底的结果作为6企业安全生产标准化建设各阶段进度任务的针对性依据。
1.企业文件资料数量、设备设施拥有量及分布状态；
2.明确适用的法律、法规及其他要求，并评价企业的安全管理及作业与各类法律、法规等的符合性；
3.通过危险源辨识、风险评价，识别和评价企业活动、产品或服务过程中的危险源，特别是不可接受的风险；
4.审查所有现行安全管理活动与程序，评价其有效性；
5.对以往事件、事故调查以及纠正、预防措施进行调查与评价；
6.诊断系统与企业安全生产标准化要求的差距。
四、管理技术文件制修订企业首先对现状梳理发现的不符合要求的管理技术文件进行制修订，提出有关文件的制修订计划；以各部门为主，自行对相关文件进行制修订，由标准化管理小组对管理技术文件进行把关。
管理技术文件核心在其内容的符合性和有效性，而不是对其名称和格式的要求。
五、实施运行及整改管理技术文件制修订完成以后，进入试运行与实施阶段。试运行的目的是要在实践中检验系统文件的充分性、适用性和有效性。企业对现状梳理查出的各项问题，制定整改计划，定责任、定措施、定时间、定资金，及时进行整改并验证整改效果。试运行中，应重点把握以下六项工作：7
1.保证系统文件处于受控状态；
2.制定“企业安全生产标准化运行实施方案”，明确运行步骤、实施内容、部门与职责、实施要点、效果要求等重点问题，指导试运行工作；
3.分层次、分部门的进行系统文件的全员培训；
4.对于系统运行中暴露的问题，进行适当纠正；
5.加强监督和信息收集、分析、传递、反馈、处理和归档等工作。
第三章企业评审企业评审包括：首次会议、现场分组自评、小组分析汇总、组内会议形成自评意见、与企业领导层沟通、末次会议；
编写自评报告。
一、企业自评试运行结束后，企业根据本单位的实际情况，全面、系统地与企业安全生产标准化要求的标准逐条、逐项进行判断、对比，用量化值表示符合或存在差异的程度，综合分析，得出量化的、反映整体安全生产工作状况的结论，并形成自评报告。
二、申请评审企业根据自评结果，向相应的应急管理部门提出书面评审申请。同时，要使用应急管理部企业安全生产标准化信息管理系统(htt依据
1.中华人民共和国安全生产法
2.安全生产条例
3.党委人民政府关于推进安全生产领域改革发展的实施意见(党发201719号)
4.应急管理厅关于印发的通知(应急规发1号)
安监总办〔2014〕49号 各省、自治区、直辖市及新疆生产建设兵团安全生产监督管理局，各中央企业： 《企业安全生产标准化评审工作管理办法(试行)》已经国家安全监管总局2014年第4次局长办公会议审定通过。现印发给你们，请结合实际情况，认真抓好落实。 国家安全监管总局 2014年6月3日 企业安全生产标准化评审工作管理办法 (试行) 一、总则 (一)根据《安全生产法》、《国务院关于进一步加强企业安
企业安全生产标准化评审工作管理办法
安全生产标准化创建实施方案为贯彻落实中华人民共和国安全生产法2014年12月1日对安全生产标准化建设的要求及关于进一步加强企业安全生产工作的通知(国发201023号)文件精神，提高安全生产水平，公司计划开展安全生产标准化创建工作。为能够高效开展安全生产标准化创建工作，特制定本方案。一、目的坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，以安全生产标准化为抓手，夯实企业安全管理。指定责任部门，落实责任人
目录1、安全目标6目录171.1.安全目标管理制度的发布文件71.2.安全目标管理制度71.3.安全总体目标和年度目标的发布文件71.4.总体和年度安全目标71.5.年度安全目标实施计划71.6.安全目标考核表71.7.安全目标考核记录71.8.安全目标完成效果评估和调整的通知71.9.安全目标完成效果评估和调整计划72、安全管理组织机构和职责25目录2262.1安全管理机构设置、配备安全管理人员
企业安全生产标准化建设流程一、什么是安全生产标准化？是指通过建立安全生产责任制，制定安全管理制度和操作规程，排查治理隐患和监控重大危险源，建立预防机制，规范生产行为，使各生产环节符合有关安全生产法律法规和标准规范的要求，人、机、物、环处于良好的生产状态，并持续改进，不断加强企业安全生产规范化建设。安全生产标准化体现了“安全第一、预防为主、综合治理”的方针和“以人为本”的科学发展观，强调企业安全生产
（二）发生生产安全责任事故的。第二十七条建筑施工企业具有下列情形之一的；（三）企业近三年所承建已竣工项目不合格率超过5%的（不合格率是指企业近三年作为项目考评不合格责任主体的竣工工程数量与企业承建已竣工工程数量之比）；（三）因项目存在安全隐患在一年内受到住房城乡建设主管部门2次及以上停工整改的（四）住房城乡建设主管部门规定的其他情形根据住房城乡建设部关于印发《建筑施工安全生产标准化考评暂行办法》的
目录安全教育培训管理制度20年安全教育培训计划安全培训效果评价安全教育识别培训、教育需求企业安全文化建设规划员工安全培训教育档案（全员）安全生产教育培训台帐人员培训签到表安全生产培训考核记录岗位操作人员安全教育和生产技能培训考核记录职业驾驶员培训记录安全管理人员安全培训考核记录公司主要负责人、安全管理人员培训教育档案全员安全培训考核记录安全生产法律法规宣传教育记录相关方安全教育记录（手写）转岗人员
企业安全生产标准化基本规范知识考试题（答案版）一、填空题1、企业开展安全生产标准化工作，应遵循“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，落实企业主体责任。以安全风险管理、隐患排查治理、职业病危害防治为基础，以安全生产责任制为核心，建立安全生产标准化管理体系，全面提升安全生产管理水平，持续改进安全生产工作，不断提升安全生产绩效，预防和减少事故的发生，保障人身安全健康，保证生产经营活动的有序进行。2、企
安全生产标准化创建承诺书本人作为主要负责人，对本单位安全生产工作负全面责任，组织开展安全生产标准化达标创建，并郑重承诺如下：一、积极落实本单位安全生产工作主体责任，建立、健全安全生产责任制，切实落实到每个责任人。二、依法依规成立安全生产委员会，设置安全生产管理机构或配备专兼职安全管理人员。三、组织制定本单位安全生产管理制度和岗位操作规程，并严格落实执行。四、组织制定实施本单位安全生产教育培训计划，
冶金等工贸企业安全生产标准化评分标准一、说明(一)本评分标准适用于冶金、有色、建材、机械、轻工、纺织、烟草、商贸等行业企业(以下统称冶金等工贸企业)安全生产标准化自评、申请、现场评审及各级应急管理部门监督审核等相关工作。(二)本评分标准共设8个考评类目(一级要素)。(三)本评定标准中累计扣分的，均为直到该考评内容分数扣完止，不出现负分。有特别说明扣分的(在评分方式中加粗的内容)，在该类目内进行扣分
危险化学品从业单位安全生产标准化评审工作管理办法危险化学品从业单位安全生产标准化评审工作管理办法一、总则(一)为认真贯彻落实国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知(国发201023号)、国务院安委会关于深入开展企业安全生产标准化建设的指导意见(安委20114号)精神和国家安全监管总局关于进一步加强危险化学品企业安全生产标准化工作的通知(安监总管三201124号)要求，推动和指导危险化学品从业单
1工贸行业小微企业安全生产标准化评定标准工贸行业小微企业安全生产标准化评定标准考考评评类类目目考考评项评项目目达达标标标标准准标标准准分分值值评评分方式分方式自自审审描述描述实际实际得分得分备备注注1.1资质证照1.1.1依法取得营业执照，生产经营活动符合工商登记核准范围。15未取得营业执照，或生产经营活动不符合工商登记核准范围，不得分。1.2.1依法参加工伤保险，为从业人员缴纳保险费。20未参加
纺织企业安全生产标准化评定标准纺织企业安全生产标准化评定标准考评说明1.本评定标准适用于棉纺、织造、化纤、染整、成衣等纺织企业，其他纺织企业参照执行。2.本评定标准共13项考评类目、47项考评项目和143条考评内容。3.在本评定标准的“描述”列中，企业及评审单位应根据“考评内容”和“考评办法”的有关要求，针对企业实际情况，如实进行扣分点说明、描述，并在自评扣分点及原因说明汇总表(见下表)中逐条列出
为贯彻落实《国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知》进一步规范和推进本企业安全生产标准化工作的规范化、科学化，按照“统一领导、落实责任、分级管理、全员参与、持续改进”的原则，有效的预防和遏制各类安全事故的发生，保障员工人身健康安全和公司财产安全，根据公司《安全生产责任制度》要求，结合公司安全生产管理工作的实际情况，现拟定20__年安全生产的工作计划和措施。1.工作目标本着“化整为零、分类实施、
二、组织机构和职责版本01各部门、各级人员安全生产责任制页次1主要负责人(总经理)安全生产职责(1)认真贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，严格执行安全生产法律、法规，全面负责安全生产工作。(2)建立、健全本公司安全生产责任制，组织制定安全生产规章制度和操作规程，明确各部门、各类人员的安全职责，并定期检查和考核。(3)审定安全生产规划和年度计划，确定安全生产工作目标。保证本公司安全生产投入
____有限公司安全生产标准化创建实施方案为了贯彻落实市、区关于安全生产标准化达标工作的精神.根据公司的实际情况，特制定公司安全生产标准化创建实施方案。一、工作目标通过开展安全生产标准化建设活动，增强公司全体员工的安全生产意识,强化安全生产基础管理工作，实现安全管理标准化、岗位操作标准化、曰常管理标准化、确保公司在10月前,通过安全生产标准化的三级评审;并以此为契机推动公司的安全生产和现场管理工作
安全生产目标及分解编号：BZH1.1-5一、年度安全生产目标1、死亡、重伤事故为零，减少轻伤、工伤事故；2、重大环境污染事故为零；3、重大设备设施事故次数为零；4、安全生产投入确保100%，三级安全教育覆盖率达到100%；5、员工规范操作，杜绝“三违”现象发生；6、安全管理人员及特种作业人员要全部经过专业培训，持证上岗要达到100%；7、力争职业健康危害事故发生率为零及安全隐患整改率达100%；二
安全生产标准化证书有效期为三年。安全生产标准化证书有效期三年，每三年要进行一次标准化审核复审。如果企业在运行过程中发生重大事故、没有执行安全“三同时”等此类情况，视情节严重程度，可以没收安全生产标准化证书。安全生产标准化，是指通过建立安全生产责任制，制定安全管理制度和操作规程，排查治理隐患和监控重大危险源，建立预防机制，规范生产行为，使各生产环节符合有关安全生产法律法规和标准规范的要求，人员、机械
安全生产双重预防体系建设实施工作方案为切实有效指导企业建设安全生产风险分级管控和隐患排查治理双重预防体系，并有效运行，现制定安全生产双重预防体系建设实施工作指导方案。一、目的建立完善的安全生产双重预防体系，对排查出的风险点分类分级管理，把事故预防的“关口前移”向“纵深防御”推进，提升企业全员风险管理认知，形成标准化、信息化的安全生产风险分级管控与隐患排查治理的双重预防体系。二、依据安全生产风险分级
不是的。小微企业标准规定，企业年度营业收入小于5万元，企业年度营业收入在5万元以下的，其营业收入计入企业年度营业收入；企业年度营 有没有相关材料或者材料，可用发我看一下
