您好，我问一下老板工资发少了怎么办

在国外护照到期了，可以由当事人向中华人民共和国驻外使馆、领馆或者外交部委托的其他驻外机构提出更换申请。注意申请换领护照的和重新办理护照的都必须由申请人亲自办理。【法律依据】《护照法》第十一条，有下列情形之一的，护照持有人可以按照规定申请换发或者补发护照：（一）护照有效期即将届满的；（二）护照签证页即将使用完毕的；（三）护照损毁不能使用的；（四）护照遗失或者被盗的；（五）有正当理由需要换发或者补发护

公司不发工资条，可以要求赔偿。如果用人单位不发工资条或者劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议的，当事人可依法向劳动争议仲裁机关申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。如果劳动者需要了解自己的工资条内容的话，可以要求单位提供。员工有权知道自己的福利和工资构成。【法律依据】《工资支付暂行规定》第六条，用人单位可以委托银行代发工资。用人单位必须书面记录支付劳动者工资的数额、时间、领取者的姓

老板不给工资，可以通过以下几种方式讨要工资：1.向劳动监察大队投诉。用人单位违反国家规定，拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以向劳动行政部门投诉，劳动行政部门应当依法处理。2.劳动仲裁。发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。3.向法院起诉。劳动者

退休工资以当地上年度在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数，缴费每满1年发给1%。具体的发放计算方式为：基础养老金=(参保人员退休时当地上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%。【法律依据】《社会保险法》第十六条，参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不

老板骂员工，情节严重，构成侮辱罪，可以告。首先，侮辱罪，是指使用暴力或者以其他方法，公然贬损他人人格，破坏他人名誉，情节严重的行为。本罪在客观方面表现以暴力或其他方法公然贬损他人人格、破坏他人名誉，情节严重的行为。本罪在主观方面表现为直接故意，并且具有贬损他人人格，破坏他人名誉的目的。间接故意、过失不构成本罪。故而领导辱骂员工在情节严重影响生活工作、且是直接故意的情况下是可以起诉对方侮辱罪的，但值

驾照过期一年多，到车管所申请换证即可。如果驾驶证过期仍使用，可能会被罚款，机动车号牌、行驶证灭失、丢失或者损毁的；机动车所有人应当向登记地车辆管理所申请补领、换领。申请时，机动车所有人应当填写申请表并提交身份证明。车辆管理所应当审查提交的证明、凭证，收回未灭失、丢失或者损毁的号牌、行驶证，自受理之日起一日内补发、换发行驶证；自受理之日起十五日内补发、换发号牌，原机动车号牌号码不变。补发、换发号牌期

一、首先，报到证和托管档案没有直接关系，可以直接落档案。报到证仅仅是证明是全日制高校毕业生身份而已，一般报到证是上下两联（一联蓝色一联白色），蓝色一联通常要求去生源地教育局或者人事局报到上交，白色一联通常是学校存入学籍档案，就在档案中；二、然后，如果毕业后没有工作，一般都是派发到自己户籍所在地的人才中心，如果毕业后有工作单位（单位属于国企或者事业单位）；三、如果人才中心说需要报到证才能落档，蓝色那

嫖娼被派出所处罚的，会留下治安处罚记录，嫖娼不构成犯罪，不会留下案底。嫖娼属于违法行为，根据《治安管理处罚法》的规定，卖淫、嫖娼的，处10日以上15日以下拘留，可以并处5000元以下罚款；情节较轻的，处5日以下拘留或者500元以下罚款。【法律依据】《治安管理处罚法》第六十六条，卖淫、嫖娼的，处10日以上15日以下拘留，可以并处5000元以下罚款；情节较轻的，处5日以下拘留或者500元以下罚款。在公

可以退回订金。1、目前法律上没有关于订金的具体规定，但在实践中，订金相当于预付款，其效力取决于双方当事人的约定，若当事人没有约定，则应该按照合同的预付款对待，若当事人决定取消购房合同，则作为合同一部分的订金条款也应当被取消，订金应当返还。2、“订金”与“定金”不同，定金明确规定在《民法典》以及《民法典》等法律里，根据相关规定，债务人履行债务后，定金应当抵作价款或者收回。给付定金的一方不履行约定的债

打架派出所迟迟不处理的，可以向该派出所的上一级公安机关举报其不作为；或者也可以向行政监察机关检举、控告。举报后对于相关责任人应当给予行政处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任。【法律依据】《警察法》第四十八条，人民警察有本法第二十二条所列行为之一的，应当给予行政处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任。行政处分分为：警告、记过、记大过、降级、撤职、开除。对受行政处分的人民警察，按照国家有关规定，可以降低警衔

工伤死亡社保赔了单位不需要再赔了。工伤职工死亡待遇，都是由工伤保险基金支付的，公司无需赔付的。我国法律规定，职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。【法律依据】《工伤保险条例》第三十九条，职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：（一）丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资（

欠款十五年了起诉是有效的，超过诉讼时效并不会丧失诉讼的权利，但是如果对方提出时效抗辩的，原告会败诉。但是如果有以下情形的，债权人仍然可以得到欠款：(1)向法院起诉要求其还款。诉讼时效期满。债权人丧失的只是胜诉权但是债权人自身的实体权利并未丧失，债权始终存在，债务人虽可拒绝履行其义务，债权人请求权的行使仅发生障碍，但权利本身及请求权并不消灭。因此，当事人超过诉讼时效后起诉的，人民法院应当受理。(2)

转弯车辆负全责。一般来说都是一方车辆转弯，另一方直行形成的侧面相撞交通事故。正常情况下调头车是需要让直行车的，直行车有优先通过权只要没违章、没超速、没酒驾、证件有效的话，发生碰撞掉头车负主要责任或者全责。【法律依据】《中华人民共和国道路交通安全法》第七十三条，公安机关交通管理部门应当根据交通事故现场勘验、检查、调查情况和有关的检验、鉴定结论，及时制作交通事故认定书，作为处理交通事故的证据。交通事故

诉讼民事诉讼不服二审判决，可以申请再审，申请再审的条件具体如下：（一）有新的证据，足以推翻原判决、裁定的；（二）原判决、裁定认定的基本事实缺乏证据证明的；（三）原判决、裁定认定事实的主要证据是伪造的；（四）原判决、裁定认定事实的主要证据未经质证的；（五）对审理案件需要的证据，当事人因客观原因不能自行收集，书面申请人民法院调查收集，人民法院未调查收集的；（六）原判决、裁定适用法律确有错误的；（七）违

要看被执行人有没有能力偿还债务。有能力偿还的，如果强制执行六个月到期了，被执行人还没有按照法院的判决、裁定或其他法律文书在规定的时间内向债权人清偿债务的，要加倍支付超期那段时间的利息。如果被执行人无力偿还债务的，债务人继续偿还债务，如果债权人发现债务人有可执行财产的，可以随时申请法院执行。【法律依据】《民事诉讼法》第二百五十三条，迟延履行被执行人未按判决、裁定和其他法律文书指定的期间履行给付金钱义

一方提出离婚另一方不同意，是可以向法院起诉离婚的。向法院起诉离婚的，应提交证明夫妻感情确已破裂的证据材料，如果法院确认夫妻感情破裂，无和好可能的，即使对方不同意，也是可以离婚的。有下列情形之一，法院调解无效的，应当准予离婚：（一）重婚或者与他人同居；（二）实施家庭暴力或者虐待、遗弃家庭成员；（三）有赌博、吸毒等恶习屡教不改；（四）因感情不和分居满二年；（五）其他导致夫妻感情破裂的情形。【法律依据】

关于您好，我问一下遇上诈骗短信怎么办的问题,根据相关政策法规分析如下：首先，对付各类短信骗术的关键在于提高警惕，不要轻易相信陌生人发来的信息。、其次，不要把自己的家庭状况和联系方式轻易透露给陌生人，谨防落入犯罪分子设置的骗局。在社会交往中，一定要给自己留个“底线”，别把家底都交给“新朋友”。最后，市民不要轻信各种优惠诱惑，特别是陌生短信，轻易不要回复。如果接到违法短信被骗上当的，应注意保留相关证据

被公安局传唤了不去的，如果是治安传唤的会被强制传唤；如果是刑事传唤的，则不去会被拘传，而且拒绝接受传唤，也可作为对构成犯罪需要追究刑事责任的犯罪嫌疑人认罪态度的一个表现，在量刑时予以考虑。【法律依据】《刑事诉讼法》第一百一十九条，对不需要逮捕、拘留的犯罪嫌疑人，可以传唤到犯罪嫌疑人所在市、县内的指定地点或者到他的住处进行讯问，但是应当出示人民检察院或者公安机关的证明文件。对在现场发现的犯罪嫌疑人，

私人雇佣临时工受伤了雇主应负雇员的人身损害赔偿责任，如果雇员也存在过错的，则雇主与雇员按照过错比例承担责任；如果雇工没有过错所有的责任由雇主来承担。【法律依据】《民法典》第一千一百九十二条，个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务造成他人损害的，由接受劳务一方承担侵权责任。接受劳务一方承担侵权责任后，可以向有故意或者重大过失的提供劳务一方追偿。提供劳务一方因劳务受到损害的，根据双方各自的过错承担相

社保卡有两个密码，一个是社保账户的密码，还有一个是金融账户的密码。社保卡如果因为密码输错而被锁的话，首先就得弄清楚是哪个密码输错导致社保卡被锁的。因为不同的密码被锁，有不同的处理方法。1. 社保账户密码被锁：社保账户密码输错导致社保卡被锁的话，你就必须得带上身份证和社保卡到当地的社保中心办理解锁和密码重置业务。因为它不会自动解锁，所以如果你不去社保中心申请解锁的话，社保卡就没法再用了。2. 金融账