申请人:_______,女,_____年___月___日生,汉族,住________________________,电话:______________。
被申请人:__________有限公司 住所地:________________________,法定代表人:_______,联系电话________________。
请求事项:
1、要求依法解除劳动合同关系并支付经济补偿金(1个月工资)共计人民币________元;
2、要求被申请人立即支付申请人拖欠工资共计人民币________元,并赔偿25%的赔偿金即人民币 元;
3、要求被申请人补交_____年___月至劳动合同解除之日止的养老保险、医疗保险、工伤保险等社会保险费用;
4、要求被申请人支付申请人工作期间的加班工资共计人民币________元。
事实与理由:
申请人于_____年___月___日进入被申请人单位从事 保洁 工作,签订劳动合同。
申请人月平均工资为________元/月。
入职以来,被申请人从未缴纳过养老保险、医疗保险、工伤保险等其他社会保险费用。
自上班之日起,申请人在工作日经常加班,且从未享受过休息日及法定节假日,但是被申请人从未支付过期间的加班工资。
从_____年___月开始,被申请人从未按时足额给申请人发放工资。
至起诉前,扔拖欠_______年___月、___月的工资共________元。
为维护申请人合法权益,特依法提出上述仲裁请求,请劳动争议仲裁委依法裁决。
此致
________________劳动争议仲裁委员会
申请人:________
_____年___月___日
加班费计算详单:(天平均工资:________元÷________天=________元/天)
1、双休日加班费:________天___________元/天___1=________元
2、法定节假日加班费:________天___________元/天___2=________元
3、工作日加班费:(按计时工作日计算 共48.5小时)_
_______元/天÷8小时___________元÷2=________元
4、合计:总加班费:______________元
申请人:徐某,男,汉族,1966年_月18日生,住址:__,电话:__被申请人:__公司,地址:__,电话:__。法定代表人:__,__公司请求事项:1、被申请人向申请人支付所欠工资10000元2、支付克扣申请人应得出差补贴及申请人出差垫付款5000元3、支付经济补偿金2个月(每月工资5000元,工资报酬的百分之二十五)共4000元4、被申请人承担劳动仲裁费用。事实与理由:申请人20__年6月正式
申请人:_________,身份证号:__________,住住址:____________,通讯方式:____________,代理人:_________,电话:_____________。被申请人:_______________劳务有限公司(劳务派遣单位)法定代表人:________,职务:________,住所地:____________,通讯方式:_________。被申请人:______
用人单位如果未及时足额支付工资,劳动者可以通过多种途径解决工资争议问题:可以向劳动行政部门投诉,或者申请劳动仲裁,对仲裁裁决不服的情况下向人民法院起诉,或者在特殊情况下可以不经过劳动仲裁前置程序而直接向法院提起民事诉讼。具体在工资争议的个案中,劳动者如何选择解决途径,需要综合考虑时间、经济、精力等多个因素,选择最优的解决途径或者最优组合的解决途径。一、劳动监察在劳动者遭遇拖欠或克扣工资的情况下,如
民事(行政)监督申请书 监督申请人(一审xx、二审xx、再审xx):住所地:法定代表人: 职务:联系电话: 被申请人(一审xx、二审xx、再审xx):住所地:法定代表人: 职务:联系电话: 申请请求:申请人不服 **人民法院于**年**月**日作出的** 字第**号民事/行政判决(或裁定),特申请**人民检察院进行法律监督。 事实与理由:(申请对生效判决、裁定、调解书监督的
劳动仲裁申请书可以自己写,也可以去当地人力资源和社会保障局(俗称劳动局)内的劳动争议仲裁委当场填写。劳动仲裁申请书应当载明下列事项:1、劳动者和用人单位基本信息(劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所,用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务);2、仲裁请求和所根据的事实、理由(事实和理由应叙述双方发生劳动争议的时间、地点、原因、事件、方式、手段和后果等);3、证据和证据
调取证据申请书 区人民法院:贵院已受理申请人 诉 民间借贷纠纷一案,现申请人为证明本案的基本事实,依据《民事诉讼法》的相关规定,特申请贵院依法调取 名下包商银行卡(尾号为:1234)流水记录。请予以准许! 申请人:
在人民法院判决后,如果被告在履行期内未履行义务,申请人可以向人民法院申请强制执行。 强制执行申请书(范本) 申请人:XXX被申请人:XXX申请请求:一、申请强制执行XXX人民法院(20XX)豫14XX民初XXX号判决书,要求被申请人支付申请人欠款XXX元;二、要求被申请人加倍支付迟延履行期间的利息。三、本案的执行费由被申请人承担。 事实与理由: 申请人与被申请
灵活就业人员补缴养老、医疗保险费一、养老保险补缴规定1.补缴条件:灵活就业参保人员有1992年1月1日以来参加基本养老保险后中断缴费时间的,可申请对中断期间的基本养老保险费进行补缴。2.补缴基数及比例:补缴1996年1月1日后基本养老保险费的,补缴基数在办理补缴年度灵活就业人员养老保险缴费基数档次中自主选择;补缴1992年至1995年期间基本养老保险费的,补缴基数统一按办理补缴年度灵活就业人员养老
劳动仲裁申请书范本被申请人:XX有限公司,住所地:XX市XX区XXX路XXX号。电话:XXX。法定代表人:XXX职务:XXX请求事项:一、裁决被申请人向申请人支付解除劳动合同经济补偿金5200元(月平均工资2600元*2)。二、裁决被诉人向申请人支付2008年6月至2010年6月加班费共54455.15元,其中:1、延时工作时间加班费18670.34元及25%的经济补偿金4667.58元;2休息日
本人XXX,身份证号码XXX,于XXX时间入职贵司,职位为XXX,月工资为XXX。 XXX时间我与贵司签订了劳动合同,合同期限为XXXX。现因贵司在XX期限未足额发放工资/未缴纳社会保险/未依法提供劳动条件,严重违反了《劳动合同法》的相关规定,故本人从即日起被迫与贵司解除劳动合同。 请贵司于收到本通知XXX日内与本人结清工资XXX元并支付经济补偿XXX元。特此通知! 落款:
劳动仲裁申请书 申请人:XXX,男,汉族,1XXX年XX月XX日出生,,现住XXX市XXX区XXX路XXX号。联系电话:XXXXXX。 被申请人:XX有限公司,住所地:XX市XX区XXX路XXX号。电话:XXX。 法定代表人:XXX职务:XXX 请求事项: 一、裁决被申请人向申请人支付解除劳动合同经济补偿金5200元(月平均工资2600元*2)。 二、裁决被诉人向申请人支付2008年6月至201
国家赔偿申请书(范本)赔偿请求人:成都市XX投资有限公司,住所地:四川省成都市XXX号。法定代表人:XXX,职务:经理,执行董事。赔偿义务人:XX县人民法院,住所地:XX县XX号。法定代表人:XX,职务:院长。案由:违法保全和错误执行赔偿赔偿请求:请求决定XX县人民法院因其违法保全和错误执行赔偿请求人的财产,侵犯赔偿请求人的财产权造成损害,向赔偿请求人赔偿直接损失6171147元。事实和理由:赔偿
一、劳动仲裁申请书怎么写 1、要写明申请方、被申请方的基本情况,如:姓名(企业一方除写企业名称外,还要写法定代表人)、性别、出生年月、民族、身份证号码、工作单位、单位地址、家庭地址、电话等。 2、写明申请事项。也就是你想主张的事项。比如,支付拖欠工资、支付经济补偿金、未签订劳动合同的双倍工资等。 3、写明事实和理由,应叙述双方发生劳动争议的时间、地点、原因、事件、方式、手段和后果等,特别是
劳动仲裁后不会影响劳动者的再就业。第一、劳动仲裁只是解决劳动争议的方法之一,劳动者通过劳动仲裁维护自身合法权益的,不算污点不会产生不利影响。第二、用人单位录用劳动者会背景调查,而劳动仲裁记录不会路人劳动者档案,同时只有劳动争议当事人及其代理人可以依法查阅、复制劳动争议案件案卷正卷材料。第三、用人单位录用劳动者不得实施就业歧视。不能因为劳动者知晓通过仲裁维护自身合法权益而拒绝录用劳动者。法律依据《劳
具体说明如下: 1、当事人的基本信息。写明申请人、被申请人的基本情况,如:申请人为劳动者,要写明其姓名、性别、年龄、职业、工作单位、住所、通讯地址和联系电话,被申请人要写明用人单位的名称、住所、通讯地址、联系电话和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务;如申请人为用人单位,基本格式同上。 2、诉讼请求。根据自己的实际情况主张的事项,如,未签劳动合同的双倍工资、经济补偿金、违法解除赔偿金、加班费、拖
申诉人:__,男,汉族,_______年_______月_______日出生身份证号:住住址:通讯方式:代理人;__,__律师事务所律师电话:被诉人:四川建设劳务有限公司(劳务派遣单位)法定代表人:__职务:总经理住所地:通讯方式:被诉人:四川__建设工程有限公司(用工单位)法定代表人:__职务:总经理住所地:电话:申请事项:1、请求裁决被诉人支付申诉人9级工伤伤残补偿金合计人民币52362元。2
解除劳动合同通知书(辞职)致 公司:本人 (身份证号码: )由于个人原因,本人决定解除与公司签订的劳动合同,特向公司递交本辞职通知。本人承诺在办结离职交接手续前继续妥善履行义务,办理时将按照公司人力资源管理部门的指引做好交接工作,否则本人愿意承担相关责任。本人同意,在提出本通知后,公司可选择30日内的任意一日与我办理解除劳动合同的相关手续。本人确认:在职期间,公司已经依法履行了用人单位的相关义务,
一、办理对象1.具有本市市区户口,未达到国家和省规定的退休年龄的自谋职业者、自由职业者,从事非全日制、临时性和弹性工作的自主就业或非正规就业人员,以及失业人员。2.外地户籍人员中,参加基本养老保险、实际缴费年限和视同缴费年限合计满15年,且基本养老保险关系保留在市区的灵活就业人员。二、参加险种灵活就业人员可参加基本养老保险、职工医疗保险、职工生育保险。1.参加职工医疗保险的灵活就业人员,在不提高个
再审申请书 再审申请人(二审上诉人,一审被告):xxx,男,汉族,生于xxxxx,身份证号:,住xxxxx,联系方式:xxxxxx被申请人(二审被上诉人,一审原告):xxx,男,汉族,生于xxxxx,身份证号:,住xxxxx,联系方式:xxxxxx再审申请人xxx因与被申请人xxx抵押纠纷一案,不服酒xxx人民法院于2018年12月10日作出的号判决书,现向xxx省高级人民法院申请再审。 再审
劳动仲裁申请书样本怎么写劳动争议仲裁申诉申请书包括首部、正文、尾部三部分。1.首部应写明以下内容:①标题:劳动争议仲裁申诉申请书。②争议当事人:申诉人与被申诉人。个人应写明姓名、性别、年龄、民族或国籍、用工性质、工作单位、住址、通信地址等。单位应写明名称、单位性质、地址、法定代表人姓名、职务。有委托代理人的,应写明代理人的姓名、工作单位等情况。2.正文应包括:①仲裁请求事项:指申诉要达到的目的和要