建设施工企业安全教育培训制度

建设施工企业安全教育培训制度

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建设施工企业安全教育培训制度

一、主题内容与使用范围本制度规定了安全培训教育、活动的内容、形式与要求。本制度适用于本公司各单位、分公司、辅助生产单位。

二、管理职能

1、一级教育：由安全部负责组织进行教育。

2、

二、三级安全教育：由项目部负责组织实施教育。

3、进场安全教育：项目部负责对进项目施工的所有人员进行进场安全教育。

4、特种作业人员安全培训：由项目部安全负责人拟定培训计划并报公司安全部。项目经理落实专人组织送培。

三、安全教育

1、三级安全教育新进公司职工必须进行三级安全教育，并经考试合格后方可上岗。(1)一级(公司级)安全教育时间不少于15小时，其教育内容：国家有关安全生产法令、法规和规定；

本公司的性质、生产特点及安全生产规章制度；安全生产基本知识、消防知识及气体防护常识；职业安全卫生有关知识；本公司和同类型企业的典型事故及教训。

(2)二级安全教育二级安全教育时间不少于15小时，其教育内容：本单位概况，施工生产或工作特点，主要设施、设备的危险源和相应的安全措施和注意事项；

本单位安全生产实施细则及安全技术操作规程；安全设施、工具、个人防护用品、急救器材、消防器材的性能和使用方法等；以往的事故教训。

(3)三级(班组级)安全教育由班长或班组安全员负责教育，可采取讲解和实际操作相结合的方式进行，时间不少于20小时，经班组安全教育考核合格后，方可指定师傅带领进行工作或学习。

本岗位(工种)的施工生产程序及工作特点和安全注意事项；本岗位(工种)安全操作规程；本岗位(工种)设备、工具的性能和安全装置、安全设施、安全监测、监控仪器的作用、防护用品的使用和保管方法；

发现紧急情况时的急救措施及报告方法。(4)三级安全教育、考试、考核情况，要建立安全教育档案。三级安全教育完毕，经公司安全部审核后，方可准许发放劳动保护用品和本工种所享受的劳保待遇。

(5)未经三级安全教育或考试不合格者，不得分配工作，否则由此而发生的事故由分配及接受其工作单位的领导负责。

2、进项目施工前安全教育参加工程施工的人员，必须接受项目部的安全教育后，方可进场施工。项目部的安全教育由项目部的安全部门负责进行，并填写安全教育记录。

3、外来人员安全教育(1)对外来雇用人员的安全教育，由用工单位负责，经考核后，方能允许进入现场施工；(2)对进入施工现场参观人员的安全教育，项目负责人负责；

其教育内容有关项目的安全规定及安全注意事项，并安排专人陪同。

4、特种作业和机械操作人员安全培训(1)定义：直接从事对操作者本人，尤其对他人和周围设施的安全有重大的危害因素的作业者(如：电工、电焊工、塔吊司机等)称特种作业人员。

(2)特种作业员的安全培训，由公司安全部负责。参加专业性安全技术教育和培训，经考核合格取得市级以上的劳动部门颁发的“特种作业操作证”后，方可独立上岗作业。

5、企业主要负责人、项目负责人、专职安全管理人员安全考核。企业主要负责人、项目负责人、专职安全管理人员应经省建筑工程管理局考核合格后任职。

6、经常性安全教育(1)经常性安全生产教育形式可采用：安全活动日、班前班后会、各种安全会议、安全技术交底、广播、黑板报、标语、简报、影象等，结合公司生产、施工任务开展安全生产经常性教育。

(2)项目部具体实施。

7、季节性教育由项目部结合季节特征、节假日前后，职工容易疏忽而放松安全生产的规律，抓住主要环节，进行安全教育。凡是自然条件变化，大风、大雪、暴雨、冰冻或雷雨季节，应抓住气候变化的特点，进行安全教育。

8、其他安全教育(1)新工艺、新技术、新设备、新品种投产使用前，各主管部门要写出新的安全操作规程，对岗位和有关人员进行安全教育，经考试合格后，方可从事新的岗位工作；

(2)对脱离操作岗位(如产假、病假、学习、外借、待岗等)六个月以上重返岗位操作者，应进行岗位复工教育。(3)职工在公司内调动工作岗位变动工种(岗位)时，接受单位应对其进行

二、三级安全教育，经考试合格后，方可从事新的工作。(4)对严重违章违纪职工，由所在单位安全部门进行单独再教育，经考察认定后，再回岗工作。

(5)参加特殊区域、高危场所作业(如附着脚手架、塔吊、升降机、高支撑模板等)的人员，在作业前，必须进行有针对性安全教育。

9、公司和项目部有关部门应建立安全教育、培训台帐。