尼校党字第(20__)8号
尼巴学区关于选配学校中层干部的
请示报告
县教育局党委、尼巴乡党委:
根据《领导干部选拔任用工作条例》,结合我学区实际,为更好地领导和开展教育教学各项工作,经学区支部委员会研究决定,拟选配李等5名同志为学区中层领导干部,选配程序严格履行了民主推荐、考察、酝酿、征求意见等程序,且在学区教职工民主推荐中得票均在85%以上,选配程序符合要求。
具体拟任人员如下:李:拟任学区教导主任乔:拟任学区政教室主任道知仁青:拟任学区教导副主任扎:拟任学区团支部书记
扎西加措:拟任学区少先大队辅导员
贡:拟任尼巴学区总务主任
妥否,专此报告,敬请核准。
尼巴学区20__年_月_日
主题词:学区中层干部选配请示报告报送:教育局党委尼巴乡党委抄送:江车学校格拉小学尼巴学区党支部二〇20__年_月_日印发
共印5份
学校中层干部辞职报告(1)尊敬的校长:您好!我一直拖到今天才对你说辞职的事,除了我个人的忙碌外,更大的原因是对你的关心和期望一直感到惭愧、内疚。我很尊敬你的为人,很欣赏你的处事态度、工作作风,所以能在你的领导下工作,我真的很开心。因此,我总怕在向您辞职时,自己的不善表达会让你伤心难过,也无法应对你那亲切的话语,更不敢面对你那失望的眼神。可辞职这一念头在我脑海早已出现、潜伏已久!在忙碌的工作中不但无
集团公司董事会:集团公司乘着改革的东风,奋力拼搏,稳健发展,至目前已经成为我县县域经济的强势企业。为落实靳总提出的“以人为本”的管理理念,充分调动广大员工的工作积极性,为打造“________”更好地做出贡献。针对现行员工工资偏低,不适应企业发展的需求,特请求对我公司员工现行工资标准进行调整。一、调整的原因1、药业公司近五年来工资标准一直未动,五年前的工资标准远远低于目前的工资水平,已不能适应企业
尊敬的领导:为深入交流学习电商先进地区发展经验,进一步深化电商项目进度,强化人员素质。电商部准备组织公司赵总及两位副总由电商部负责人陪同到海南考察学习,具体如下:一、指导思想本次考察学习活动交流学习考察海南电商模式为指导,深入探讨电商发展模式,通过开展考察和学习活动,学习先进的管理知识,进一步提升本公司项目经理及工作骨干的业务能力,为促进公司电商发展提供强有力的支撑。二、参加对象1、赵渝、陈雷、宴
最高人民法院《关于银行贷款账户能否冻结的请示报告》的批复 2014执他字第8号河南省高级人民法院:你院(2013)豫法执复字第00042号《关于银行贷款账户能否冻结的请示报告》收悉,经研究,答复如下:在银行作为协助执行人时,现行法律和司法解释只规定了可以对被执行人的银行存款账户进行冻结,冻结银行贷款账户缺乏依据。强制执行应当通过控制和处分被执行人财产的措施来实现。银行开立的以被执行人为户名的贷款账
关于学校乱收费的调查报告关于学校乱收费的调查报告近期,我局组织四个城区审计力量开展了对中小学校的行业审计。审计发现,被审计中小学校均不同程度的存在违规收费行为。近年来,学校乱收费已经引起社会各界广泛关注的热点问题。学校乱收费为什么屡禁不止,已不仅仅是一个简单的经济问题,而是涉及到如何保证教育资源、教育机会公平分配的根本性问题,亟待引起相关部门的高度重视,并采取措施加以改进完善。一、学校收费存在的主
国务院批转中央气象局关于改革气象部门管理体制的请示报告的通知效力级别:行政法规 执行日期:1980-05-17 颁布日期:1980-05-17 文号:国发[1980]130号 时效性:现行有效
1.企业女干部身份的界定标准为:档案中具有大中专以上学历,有人事部门正式转干手续的人员,认定为干部身份。被认定为干部身份的人员,无论是否在干部岗位工作,退休时,必须按干部身份办理退休。2.档案中没有大中专以上学历,没有正式转干手续,但工作期间一直在干部岗位工作,且企业涨工资时,一直按干部身份调整工资,档案中具有按干部身份涨工资的工资表,且工资表上的岗位名称一栏,填写的是干部岗位名称的人员,称为以工
关于公务员法执行情况的自查报告按照《关于做好行政机关公务员法执行情况检查工作的通知》(泸市公局号)的要求,我局成立了以局长为组长、分管副局长为副组长、业务经办股室人员为成员的自查领导小组,专门召开了贯彻学习会和工作布置会。经自查,我县行政机关和参照公务员法管理事业单位管理均在规定的编制限额和职位空缺内,严格按《公务员法》及其配套政策的规定条件进行录用、任职定级、工资福利、奖惩、回避、交流等规定并按
小学关于修建围墙、厕所的申请报告尊敬的中心校领导:我校是一所偏僻的农村小学,学校服务永兴村以及马北村部分村庄,共计9000余人口,在校学生175人。今年____月份以来,我校的危房问题得到了中心校领导以及县教育局领导的高度重视,现已新建标准教室,张一自然村为我校建校无偿划拨土地1亩,并把原来东面的沟填平,解决了建校用地问题。但是,现在学校还面临着重大的问题:学校东面的围墙已拆除以及南面的厕所上面漏
一、客观考核干部考核将综合办公室、体育部、监治部、学习部、生活部的资料及各大活动干部出勤率对干部进行考核。本部门将结合其他部门的资料做成百分比的形式,这样的形式将比分数制更直观。这些部门对干部日常的管理,做为一名普通学生也能做到,所以我们将减轻客观考核在干部考核中的比重,将客观考核作为评优评差的必要条件,作为一名学生干部,如果连普通同学都能做到的事情都不能做到的话,是没资格评优的,反过来这些部门对
关于要求危房拆建的申请报告我家现在卢兴店村,家有年逾六旬的父亲(务农)、母亲(务农)、大姐(已婚带小孩)因姐夫老家没买房,现住我家、二姐(广东工作)、我(广东工作),家里共五口人,寄居在118平方米的危房里,我家房子建于上世纪,约118平方米。房子是用石头简单垒起来的瓦房,瓦面、栋梁与墙体虽时有维修,但因年代久远,也已百孔千疮,岌岌可危。我家房子和邻居是一起兴建的,邻居家的房梁垮塌已有一年多。我家
第一篇:幼儿园关于纠正“小学化”倾向的自查自纠报告幼儿园关于纠正“小学化”倾向的自查自纠报告2014年4月27日我园接到中心学校《转发关于规范幼儿园保育教育工作防止和纠正小学化现象》的文件通知,接到通知后,我园认真学习文件精神,立即对“小学化”现象进行自查。自查情况归纳如下:1. 我园认真严格遵循《幼儿园工作规程》《幼儿园纲要》进行保教工作计划的制订和实施,幼儿园课程以游戏、活动为主。所选用的课程
一年来在学校党政的正确领导下,我认真学习政治理论,不断解放思想,勇于创新,积极做好分管工作,尽职尽责履行好自己的岗位职责,为师生提供了一个安全和谐的工作学习环境。现将本人_度工作述职一、思想政治方面认真学习领会党的__全会、_精神,在政治、思想与行动上与_持一致。自觉学习宣传部下达的政治理论学习任务,认真参加“干部在线学习”达到规定学时,同时积极撰写心得体会文章。平时_内外政治时事,在实际工作中坚
关于生产厂区人员招聘的申请报告为了确保生产工作的正常运行和公司发展的需要,根据目前生产工作需要和后备人才的培养计划,经厂长办公会研究决定,需对车间主任、造粒车间操作工等进行招聘,具体职位、数量、要求如下:一、招聘职位及数量1、车间主任2名2、维修工5名3、电工2名4、锅炉工2名5、普工20名6、文员1名二、招聘条件(一)车间主任1、高中以上学历,汉族,男女不限,无任何不良记录,3年以上现场生产管理
申请增加工作人员的请示 公司领导: 我部门的工作有…………,其中…………岗位的工作一直由×××来兼任完成的,但是现在该员工工作量很大,…………岗位的人员也比较缺乏,因此特向领导请示增加……位人员补充……岗位,这样的话我们部门就能够…………。 请批示! 行政综合部。
领导们:您们好!我是__ __ __ __ 年7月来公司上班的,一转眼已经5个月多了,感谢公司重视,为我提供了这么好的工作环境,这么好的工作机会。通过这5个月的时间,我的工作经验逐渐丰富起来,个人的能力也在不断的提升和进步,感谢陈总和夏工对我的栽培和帮助。不想当将军的士兵不是好士兵,不想升职加薪的员工不是好员工。请原谅我的冒昧,我目前的工资是太低了,在长沙这样一个消费水平高的城市,每个月工资不够花
关于组建社区治安联防队的调研报告街道党工委、办事处:自20__年社区管理体制调整改革后,基层治安队伍在管理和使用上与现有管理体制极不适应。按照区委区政府20__年2号文件和区政法委关于进一步整合基层治安队伍的总体要求,我办先后多次深入社区、警区、派出所及相关部门听取意见建议,组织到区推荐的__街道参观学习,向区政法委寻求政策指导,现将有关情况报告如下:一、社区治安联防队伍的现状及社区工作站维稳综治
公司文件招港燊字【2014】005号关于为员工宿舍统一安装空调的请示公司领导:为改善公司员工住宿条件,使员工有一个良好舒适的休息环境。保证其有充沛的体力及精力安心地投入到生产工作中去。经人事行政部调查了解及结合员工要求,特申请为每个员工宿舍统一安装空调。具体如下:一、安装数量36台(经统计现在36个已住员工宿舍需安装空调)。二、每间宿舍平均面积为18平米左右需功率为1.5匹空调,约1102.5w,
一、问题的提出近视是我们青少年学生的一种常见眼病,被国家列为重点防治的6种学生常见病之一,近年中小学生健康调查显示,我国的近视率已接近30%,小学生22.7%患有近视,初中近视率猛增到55.8%高中生70.3%人戴上眼镜,大学生近视比例高达80%,而且还有上升的趋势。那么,为什么近视越来越多?怎样预防近视?最近,我通过查阅一些资料做了一次调查。二、调查方法1.查阅有关书籍,了解普通人是怎么近视的;
国务院法制办公室对安徽省人民政府法制办公室《关于有关法律适用问题的请示》的复函效力级别:部门规章 执行日期:2004-08-05 颁布日期:2004-08-05 文号:国法秘函[2004]209号 时效性:现行有效