这……没有咨询律师的必要吧，你想拒绝就拒绝
劳动者离退休不足五年而被辞退，如果符合应当支付经济补偿的情形，则劳动者在单位的工龄每满一年的，向其支付一个月工资；半年以上不满一年的，支付一个月的工资；不满半年的，向其支付半个月的工资。如果是被违法辞退的，则单位要按上述标准的二倍向其支付赔偿。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条 有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿： （一）劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的；
当事人在网购时买到了假货的，一般应保存好证据，并与商家协商赔偿事项。如果如果消费者要求的退货或者赔款要求和商家未达成一致，可向第三方交易平台进行投诉。
你好，可以向卫生部门投诉
认为公安机关处理不妥 ，可以向上级机关投诉
在肇事方不肯赔付赔偿金并不愿意配合调解时，受害方只能向法院提起民事诉讼。并且目前保险公司的保险金一般也只能通过诉讼的方式才能全额赔付。
不合法，可以要求缴纳公积金。
法律分析：1、被公司辞退了，那么已经解除了劳动关系，是不可以再享受到公司福利的，那么也就不能得到年终奖。 2、被公司辞退，需要公司与员工工资结算完毕，工作交接完成。公司需要足额支付员工工资，但年终奖属于公司对员工的福利，不属于工资中的一种。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》 第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动
你好，可以到劳动局投诉
我妻子于2003年6月因病去世，火化后骨灰寄存在县殡仪馆（寄存期限3年），在今年4月3日（也就是清明节的前一天）我和她妹妹去给她烧纸，结果发现骨灰盒不见了，经过殡仪馆工作人员和家属的寻找，后来又报告了公安机关到目前为止，也没有任何的消息。现在我们想向殡仪馆请求赔偿。请问，我们应如何要求，赔偿金额多少，都谁能获得赔偿。家属有我的女儿、我的父母、我妻子的母亲和她的妹妹。请您在百忙中给予尽快的答复。谢谢
通常情况下，如果涉及到卖淫嫖娼，可能会涉嫌违反治安管理处罚法，如果涉及强奸、聚众淫乱等，则可能会触犯刑法，如果是一夜情约炮，则一般属于感情纠纷。具体情形请联系当地律师事务所。更多复杂的性关系纠纷法律纠纷问题，建议咨询专业律师。
单位无权不交社保，属于违法，你可以委托律师替你打官司，确认和单位存在劳动关系，并且可以要九个月工资的经济补偿金，确认存在劳动关系后，可以进行社保的强制补缴
你有权要求商家开具发票。发票是商家首付款的一种凭证。不开发票商家可以不交税或少交税 ，祝您早日解决问题，如需法律帮助，您可以点我头像联系我进行免费咨询。
离婚后未迁出可以享受村民的待遇。根据《中华人民共和国农村土地承包法》第30条规定：“承包期内，妇女结婚，在新居住地未取得承包地的，发包方不得收回其原承包地。”《最高人民法院关于审理涉及农村土地承包纠纷案件适用法律问题的解释》第24条规定：“农村集体经济组织或者村民委员会、村民小组，可以依照法律规定的民主议定程序，决定在本集体经济组织内部分配已经收到的土地补偿费。征地补偿安置方案确定时已经具有本集体
你好，我们菜市场楼上开了一家生鲜超市他是不是违规了，没超过200米，还需要咨询吗？4519
【法律意见】 一、如果是给用人单位工作，有两个途径可以要求支付工资： 1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉；优点：方式简单。缺点：各地执法力度可能不是很大； 2、可以到当地劳动局（人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会）申请仲裁，要求支付工资。如果未签订劳动合同，可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系，还可以要求支付经济补偿金。优点：除了工资外，还可以主张
通常情况下，培训合同成立后如果想要退费，有以下维权方式：首先是协商解决，协商不成的，可以向消协或工商部门反映，仍不能解决的，可以提起民事诉讼。也可以不经过协商直接提起民事诉讼。更多复杂的培训退费法律纠纷问题，建议咨询专业律师。
如果是他自愿送给你的属于赠与，你无须负法律责任。
你好，这个在法律上没有依据的；不过，你可以跟其协商沟通一下看，但也不能狮子大开口，否则有可能构成敲诈勒索。
你好，这个可能涉嫌诈骗建议报警处理
我想到的可能的情况是：带着律师，找到你的男友、再次要求你男友删除你们两个的视频。如果他说删除了。那他这句话，因为律师的存在就有了法律的效力。当你们的视频被放上网的时候，他会受到更严厉的法律惩罚。最好也录像，万一陪同你的律师出了意外不能作为你的证据了呢。 如果你不找律师的话，他对你说没有了你是没有证据的。当然你也可以自己录像，将你们谈话的内容，记录起来。作为证据。如果是偷偷的录音或者设摄影不知
