建议到人事和劳动部门反映情况
小区物业有权砍树，但是需要办理手续。任何个人和单位均不允许破坏树木花草和绿化，小区里的树属于公共绿化，无权随意砍伐的。小区内的树木确实妨碍居民生活或者存在安全隐患的，向有关部门申报后物业可以砍伐。法律依据：《城市绿化条例》第二十条 任何单位和个人都不得损坏城市树木花草和绿化设施。砍伐城市树木，必须经城市人民政府城市绿化行政主管部门批准，并按照国家有关规定补植树木或者采取其他补救措施。 第二十二条
根据我国行政机关公务员处分条例以及相关法律法规的规定，公职人员实施在婚姻存续期间出轨的行为，行为严重违反社会公德，应当受到警告、记过又或者是记大过的处分。如果公职人员出轨的情节十分恶劣的，可能还会给予降级又或者是撤职处分。情节达到严重的程度，会面临开除处分的处罚。一、公职人员赌博被拘留会不会被开除（公务员）参与赌博的，给予警告或者记过处分，情节较重的，给予记大过或者降级处分；情节严重的，给予撤职或
可以提前退休的情形：在高温，井下，高空等特殊工种工作10年以上，经过劳动部门审批，可以在法定退休年龄前5年退休；患有某些疾病，经过审批可以在一定规定年龄办理病退；丧失劳动能力的工伤职工，经过批准提前退休；其他。 法律依据： 《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条 全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休。 （一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄
按照国家公务员法规定和地方实际情况，各地乡镇、开发区及县直机关公务员，凡工作年限满30年的，或者距国家规定的退休年龄不足5年，且工作年限满20年的，均可提出提前退休申请。我国的公务员退休制度既是国家公务员制度的重要组成部分，也是社会保障制度的重要组成部分，是我国人事管理工作中“进”、“管”、“出”三大环节中一个不可缺少的重要环节。它包括退休条件、退休待遇、退休安置、退休后的管理等重要内容。建立
你好，对于职工退休的福利待遇问题，这个没有统一的规定，建议直接咨询单位，协商解决。
你好，公务员不能从事商业经营活动，购买商铺与购买房屋区别不是很大，你购买商铺是给你父母经营的，不是你经营，我认为是可以的。但是银行能否给你提供贷款购买，这要看银行方面的规定了。
你好，会影响晋升的，一年之内不能晋升。法律依据：《国家公务员暂行条例》第三十二条规定：国家公务员有本条例第三十一条所列违纪行为，尚不构成犯罪，或者虽然构成犯罪但是依法不追究刑事责任的，应当给予行政处分；违纪情节轻微，经过批评教育后改正的，也可以免予行政处分。
对公安机关撤销案件有疑义可以提出复议，也可以向人民检察院提出的，人民检察院应当要求公安机关说明不立案的理由。人民检察院认为公安机关不立案理由不能成立的，应当通知公安机关立案，公安机关接到通知后应当立案。一、不立案的案件要如何处理不立案的案件处理方法如下：1、如果警察不立案，有权要求其出具不立案的通知书，告知不立案的理由；2、如果认为公安机关对应当立案侦查的案件没有立案侦查，向检察院提出的，检察院应
单位是否可以调整工作人员岗位，法律没有明确固定，只是原则性的规定不能混编混岗。
通常情况下，发生交通事故后的赔偿项目大致包含以下内容：医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费、残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费、康复费、后续治疗费、丧葬费、死亡补偿费等；双方可首先就上述项目进行协商，协商不成可以提起民事诉讼。也可以不经过协商直接提起民事诉讼。更多复杂的交通事故赔偿法律纠纷问题，建议咨询专业律师。
根据《关于县以下机关建立公务员职务与职级并行规则的意见》，县以下机关公务员将设置5个职级。晋升科员须任办事员满8年，级别达到25级；晋升副科级须任科员级或科员满12年，级别达到23级；晋升正科级须任副科级或乡科级副职、副主任科员满15年，级别达到20级；晋升副处须任正科级或乡科级正职、主任科员满15年，级别达到19级；晋升正处级须任副处级或县处级副职满15年，级别达到17级。1993年8月14日颁
【法律意见】 公务员被法院判决免予刑事处罚后，有可能给予警告、记过、记大过、降级处分。【法律依据】《公务员法》第56条规定：“处分分为：警告、记过、记大过、降级、撤职、开除。”这里需要说明的是，本规定中的“降级”与“职务升降”一章中规定的降职不同，“职务升降”一章中第47条规定：“公务员在定期考核中被确定为不称职的，按照规定程序降低一个职务层次任职。”该规定所指的“降低一个职务层次”即降职不属于
公司应当有义务支付职工病假工资。病假工资需根据用人单位公司规章制度或者劳动合同确定，最低不得低于当地最低工资标准的80%。病假工资的基数按照以下三个原则确定：(1)劳动合同有约定的，按不低于劳动合同约定的劳动者本人所在岗位(职位)相对应的工资标准确定。集体合同(工资集体协议)确定的标准高于劳动合同约定标准的，按集体合同(工资集体协议)标准确定。(2)劳动合同、集体合同均未约定的，可由用人单位与职工
您好，向当地房管部门申请
法律分析：教师资格证是成为教师的必要条件，没有教师资格证被辞退的，当事人是不能主张经济补偿的。法律依据：《中华人民共和国劳动民法典》 第三十九条 劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同： (一)在试用期间被证明不符合录用条件的；(二)严重违反用人单位的规章制度的；(三)严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；(四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重
机关事业单位职工病退：对经劳动能力鉴定委员会鉴定，已经完全丧失劳动能力的职工，如男年满50周岁，女年满45周岁，且工作年限满10年及以上的，可办理病退。机关事业单位职工退职：经劳动鉴定委员会鉴定，已经完全丧失劳动能力的职工，如满足以下任一条件，则只能办理退职，按月领取退职生活费。1、工作年限不满10年；2、男不满50周岁，女不满45周岁。企业和机关事业单位的退职人员按月领取退职生活费的，与退休人员
扰民报警，警察一般会处警告；警告后不改正的，处二百元以上五百元以下罚款。 根据《治安管理处罚法》 第五十八条 违反关于社会生活噪声污染防治的法律规定，制造噪声干扰他人正常生活的，处警告；警告后不改正的，处二百元以上五百元以下罚款。 根据《环境噪声污染防治法》 第四十六条 使用家用电器、乐器或者进行其他家庭室内娱乐活动时，应当控制音量或者采取其他有效措施，避免对周围居民造成环境噪声污染。
可以，存在户口年龄与档案年龄不同的人很多，同时组织人事部门、公安部门、档案部门也不要求这两个年龄必须一致。档案年龄只在本人工作期间为提拔任用、退休等提供年龄依据，人事档案如果出现多个不同的出生年月时，组织人事部门还要根据相关规定进行认定的。法律依据：《关于核定职工退休年龄问题的复函》在启用身份证以前，办理职工退休手续时，原则上应以职工原始档案中记载的出生日期为准。
▋文章摘要：投资市场风起云涌，每天都有众多股民满怀赚钱的憧憬进入市场，但是却不知有更多人的以亏损失败而离场，这中间有自己操作看盘投资失利，也有一些人是被骗进入了投资骗局，近日市场上出现很多股票分享交流群，免费的股票直播间这类的交流平台，里面看似热闹非凡，都是他们自己的托自导自演，姜太公钓鱼，等着愿者上钩。基本的套路就是前面讲股票，对老师取得信任后，慢慢转移到期权，外汇，股指等投资项目上，然后通过筛
通常情况下，如果对工资问题有异议，有以下维权方式，首先是双方协商，协商不成可以申请劳动仲裁，对劳动仲裁结果不满意可以提起民事诉讼。如果用人单位恶意拖欠劳动者工资，可以拨打12333维权。更多复杂的工资相关法律纠纷问题，建议咨询专业律师。
