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编制护士是不是也要签合同,与合同制护士的合同有什么区别吗?

问题描述

编制护士是不是也要签合同,与合同制护士的合同有什么区别吗?
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事业编制护士是指在公立医院从事护士工作,且纳入事业单位管理编制。事业编制是指为国家创造或改善生产条件、增进社会福利,满足人民文化、教育、卫生等需要。

工资方面事业编合同制劳务派遣,由于三甲医院基本不招事业编制护理,因此(大医院)合同制工资(大医院)劳务派遣(乡镇)事业编制。

签订合同事业单位合同签订-人社局(国家做背书);合同制合同签订-医院(医院做背书);劳务派遣合同签订-劳务公司(劳务公司做背书)。

哪个最容易失业?劳务派遣,因为劳务派遣签订合同基本为1-2年,合同制一般是1年一签,事业编制(终生制),因此如果医院需要裁人,最先裁的是劳务派遣,其次是合同制,最不可能裁的是事业编制,事业编制医院在正常情况下是无法与你解除劳动合同关系的,除非你个人原因(离职、重大事故等)。

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