一、目的 为保护电力设施安全,预防和减少生产安全事故,保障电力生产顺利进行,根据《中华人民共和国安全生产法法》、《中华人民共和国电力法》、《电力设施保护条例》等有关法律、法规,结合公司实际情况,制定本制度。
二、适用范围 本制度适用于电力公司管辖区域内电力设施的建设与保护活动。
所称电力设施包括变电设施、电力线路设施以及电力调度设施、电力通信设施等有关辅助设施。
三、电力设施保护范围 以下电力设施保护范围和保护区按照国家有关规定依法确定。
1.10千伏电力架空线路保护区为导线边线向外侧水平延伸5米并垂直于地面所形成的两平行面内的区域。
架空电力线路保护区为导线边线在最大计算风偏后的水平距离和风偏后距建筑物的水平安全距离之和所形成的两平行线内的区域。
各级电压导线边线在计算导线最大风偏情况下,距建筑物的水平安全距离如下: 1千伏以下1米 1-10千伏
1.5米 2.电力架空线路设施的保护范围:杆塔、基础、拉线、接地装置、导线、避雷线、金具、绝缘子、登杆的爬梯和脚钉,标志牌及其有关辅助设施。
3.变电站、开关站保护区为站围墙外延伸3米所形成的区域。
4.变电设施的保护范围:变电站、开关站等站内的设施。
5.电力电缆线路保护区为电缆线路地面标桩两侧各0.75米所形成的两平行线内的区域。
6.电力电缆线路设施的保护范围:地下电力电缆和电缆联结装置,电缆管道、电缆隧道、电缆沟、电缆桥架,电缆井、盖板、人孔、标石、标志牌及其有关辅助设施。
7.电力线路上的变压器、电容器、电抗器、断路器、隔离开关、避雷器、互感器、熔断器、计量仪表装置、配电箱、箱式变电站及其有关辅助设施。
8.电力调度设施:电力调度场所、电力调度通信设施、电网调度自动化设施、电网运行控制设施。
四、电力设施的保护措施
(一)公司应加强对电力设施保护的宣传,建立健全安全管理和责任追究制度,落实各项人防、物防和技防措施,按照国家规范和技术标准对电力设施进行巡视、维护、检修,及时消除隐患。
(二)设立并维护电力设施安全警示标志: 1.在必要的电力架空线路保护区的区界上,应设立标志,并标明保护区的宽度和保护规定。
2.在架空电力线路导线跨越公路的区段,应设立标志,并标明导线距穿越物体之间的安全距离。
3.地下电缆铺设后,应设立永久性标志。
4.应在电力线路的变压器平台上设立警示标志。
(三)任何单位和个人不得从事下列危害电力线路设施的行为: 1.直接或者操作其他物体碰触电力线路设施,如向电力线路设施射击,向导线抛掷物体。
2.擅自在杆塔上张贴广告标语、悬挂广告牌及架设其他缆线和标志物。
3.在架空电力线路导线两侧300米的区域内放风筝。
4.擅自攀爬变压器台架、杆塔和拉线。
5.拆卸损坏杆塔或拉线上的器材、擅自移动、损坏电力线路上的电气设备及永久性标志或标志牌。
6.擅自占用电缆通道及其他管线敷设各类缆线。
7.在杆塔、拉线上拴牲畜、悬挂物体、攀附农作物。
8. 在杆塔、拉线基础的规定范围内取土、打桩、钻探、开挖或倾倒酸、碱、盐及其他有害化学物品。
9.其他危害电力线路设施的行为。
(四)任何单位和个人不得在架空电力线路保护区从事下列危害行为: 1.种植可能危及电力设施和供电安全的高杆植物。
2.堆放谷物、草料、垃圾、矿渣、易燃物、易爆物及其他影响安全供电的物品。
3.影响电力设施安全运行的作业或者活动。
4.烧荒、燃放烟花爆竹。
5.兴建建筑物、构筑物。
6.其他危害行为。
(五)任何单位和个人不得在电力电缆保护区从事下列危害行为: 1.焚烧草料、木材、油料、垃圾等物品。
2.取土、开挖、打桩、钻探或者倾倒腐蚀性化学物品等。
3.在地下电缆保护区内堆放垃圾、矿渣、易燃物。
4.兴建建筑物、构筑物或种植树木。
5.其他危害行为。
(六)在变电站、开关站保护区内,任何单位和个人不得从事下列活动: 1.堆放杂物、倾倒垃圾。
2.修建建筑物、构筑物。
3.开挖坑、渠。
4.堆放易燃、易爆物品。
5.焚烧草料、木材、油料、垃圾等物品。
6.其他危害行为。
(七)在电力设施保护区外,进行可能危及架空电力线路杆塔、拉线基础安全的作业时,应当遵守下列规定: 1.不得影响杆塔、拉线基础的稳定,可能导致基础不稳定的,有关单位和个人应当修筑符合技术标准或者安全要求的加固护坡。
2.不得损坏电力设施接地装置或者改变其埋设深度。
(八)任何单位和个人不得在距电力设施周围五百米范围内(指水平距离)进行爆破作业。
因工作需要必须进行爆破作业时,应当按国家颁发的有关爆破作业的法律法规,采取可靠的安全防范措施,确保电力设施安全,并征得电力公司的书面同意,报经政府有关管理部门批准。
在规定范围外进行的爆破作业必须确保电力设施的安全。
(九)任何单位或个人不得冲击、扰乱电力公司的生产和工作秩序,不得移动、损害生产场所的生产设施及标志物。
(十)电力公司对危害电力设施的行为,有权予以制止,要求恢复原状、排除妨害、赔偿损失,当事人应当予以配合。
(十一)危害行为严重影响电网安全时,公司应当责令当事人限期改正;
逾期不改正的,可停止受理当事人的用电报装申请,或者按国家规定程序中止对当事人供电,直至危害行为消除。
(十二)凡违反本规定而构成违反治安管理行为的单位或个人,由公安部门根据《中华人民共和国治安管理处罚法》予以处罚;
构成犯罪的,由司法机关依法追究刑事责任。
电力企业安全生产管理制度“安全第一,预防为主”的安全生产方针。逐步推行现代安全管理,特制订本制度: 一、公司在编制各种计划和年度计划时,把安全工作列入头等议事日程。根据党和国家的安全生产方针、政策,法规和上级部门的指示和要求,根据本单位的具体情况,提出全公司的安全生产目标数值。内容包括本公司的工伤事故频率,死亡率和重伤率的数值及职业病危害区域的合格率,安全技术措施费用等; 二、公司与下
第一条车辆管理(一)从业人员及车辆,必须符合相关部门的规定,方能投入营运。(二)未经同意严禁私自转租、转让承包车辆。凡因私自转包或随意转让(没有在公司备案者)车辆造成交通事故,所有法律责任和经济损失全部由责任人(驾驶员和承包者)承担。(三)客运出租车必须按规定投保第三责任险和乘客人身意外伤害险。出租车必须按时提前投保,不得脱保,未改变客运性质时不得退保。(四)客运出租车按规定实行强制维护保养,确保
物流公司安全生产管理制度 一、为加强企业安全生产的监督检查管理,坚持"安全第一、预防为主"的方针,树立"管生产必须管安全"的原则,严格执行《企业安全管理标准》,防止伤亡和其他安全生产事故的发生,切实保证生产安全的顺利进行,依据《中华人民共和国安全生产法》的有关规定,特制定本安全监督检查管理制度。 二、本制度由企业单位负责人及所有员工遵照执行。 三、公司综合部是所属企业安全生产监督检查归口管理部门。
---真理惟一可靠的标准就是永远自相符合 运输公司安全生产管理制度 __ 一、安全生产责任制 1、 认真贯彻执行“安全第 一、预防为主”的方针,遵守国家法律法规和安全生产操作规程,守法经营,落实各级交通主管部门的安全生产管理规定,组织学习安全生产知识,最大限度地控制和减少道路交通事故的发生。 2、 道路运输经营者负责经营许可范围内的安全生产工作,是安全生产第一责任人,对安全生产工作负总责。 3、
公司(厂区)车间安全生产管理制度 一、现场安全 1、严格遵守劳动纪律.工作前要保证自己休息好.工作前八小时内禁止酗酒.工作中集中精力,不准打闹、串岗等,严禁违规操作。 2、严格遵守岗位责任制,未经领导批准不得将工作交于他人。 3、工作时要穿戴好防护用品.如工作服、安全帽、工作鞋、绝缘手套等,不准有飘荡部分.女工应将长发盘起系于帽内。 4、严格遵守厂区、现场的各种安全警示标志.各种安全防护、通风收尘
新建、改建、扩建工程项目安全设施“三同时”制度1、凡新建、改建、扩建、技改、革新项目,在编制方案、设计、施工、验收时都必须有保证安全生产和消除有毒有害因素的设施,这些设施要与主体工程同时设计、同时施工、同时投产。2、公司应对项目建议书、可行性研究报告、初步设计、总体开工方案、开工前安全条件确认和竣工验收六个阶段,按照国家有关规定进行规范管理。(1)在进行可行性研究论证时,必须进行安全论证;(2)设
第一章总 则 第一条为提高新进入公司人员安全生产意识,增强自我保护能力,树立“安全生产,人人有责”的思想,防止和减少生产安全事故,特制订本制度。 第二条三级安全教育是指对新进入公司人员进行的公司级、部门级和班组级安全教育。 第三条本制度适用范围: (一)招收的新工人及调换工种人员; (二)分配的大、中专毕业生,实习生; (三)新分转、退伍军人及调入我公司人员; (四)来公司代训的外单位职工; (五
部门:日期:年月日文件编号:DY0803C编写人:类型:审核人:编制单位:一、公司业务受理:1、按照公司的运营资质,规定范围受理承运业务。2、认真核实受理承运的危险货物是否按照汽车危险货物运输规则(JT67-2004)规定包装。托运、承运的相关规定是否符合要求。3、对委托方所托运的危险货物(介质)、名称、理化特性、防范措施的安全技术说明书或书面材料受理,确认工作。4、必须验收确认其单证、货物无误、
安全生产管理制度(完整版)安全生产管理制度目录一、施工组织设计与专项安全施工方案编审制度二、安全技术措施计划执行制度三、安全技术交底制度四、架体、设备安装验收制五、施工机具进场验收与保养维修制度六、安全检查制度七、安全教育培训制度八、安全生产奖罚制度九、伤亡事故快报制度十、卫生保洁制度十一、消防防火责任制十二、班组安全活动制十三、不扰民措施十四、门卫值班与保卫制度十五、临时用电定期检查制度十六、项
企业安全生产管理制度(范本)安全生产管理制度为认真贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,切实加强安全生产管理工作,落实安全生产责任,根据安全生产法和省、市政府关于建立安全生产工作七项制度以及省政府216、225号令的要求并结合自身实际情况,制定本制度。一、设立以主要负责人为组长,安全生产负责人为副组长,各职能部门负责人为组员的安全生产领导小组,承担安全生产管理日常工作和紧急情况应急处置的领导
一、安全生产责任制1、总经理安全生产责任制1)认真落实上级有关的法律、法规及安全指示精神。2)对质量、健康、安全、环境体系运行工作负有领导责任。3)对生产、管理及各项制度落实负有领导责任。4)对各路工作有监督、检查、考核权。5)对生产运行、安全负有指挥领导权。6)对公司范围内的物资管理有调配权。7)对公司现场突发事件负有指挥处理责任。8)对职工违反劳动纪律有奖惩及行政处分权。9)组织制定符合本站实
一、目的为了加强施工现场安全教育、安全技术交底,规范公司施工现场班组安全活动,全面开展对一线操作工人、管理人员的安全教育,切实提高现场作业人员安全意识和素质,真正形成公司施工现场操作班组“班前有教育、班中有检查、班后有总结”的班组安全建设文化,实现公司安全生产形势好转,制定本制度。二、原则根据建设工程施工现场各分部、分项工程的特点和施工现场的实际情况,主要针对坍塌、高空坠落、物体打击、触电、机械伤
市石化产业园区安全生产管理制度(试行)(征求意见稿)第一章总则第一条为了规范市石化产业园区(以下简称石化园区)安全生产管理,预防和减少生产安全事故发生,确保人民生命财产安全,依据中华人民共和国安全生产法、危险化学品安全管理条例、广东省安全生产条例以及国务院安委办关于进一步加强化工园区安全管理的指导意见、化工园区安全风险排查治理导则(试行)等有关规定,结合我区实际,制定本办法。第二条本办法适用于市石
为了进一步调动驾驶员的工作积极性,提高驾驶员的安全意识,增强安全责任,有效地利用现有车辆完成各项工作任务,对驾驶员的管理作如下规定:第一条公司车辆实行季度安全奖,季度考核合格后,发放安全奖300元。第二条全年安全无违章、无事故、费用开支低、且服务满一年的,公司年终给予000元的现金奖励。第三条驾驶员出车补贴标准(1)温州范围之内,驾驶员加班补贴按照“时补贴”制,具体参照如下表格实行:部门岗位职级基
一、安全生产保证措施(一)制定健全安全生产保证体系项目经理出任组长,由各专业工长,班组长及专、兼安全生产检查员组成施工现场安全生产骨干小组。项目设专职安全员一名,有权因安全问题责令某分部、分项停工整顿安全,各施工队队长兼职安全检查监督员。(二)制定安全生产管理制度1、执行安全交底制度。施工作业前,由队长向施工班组作书面的安全交底,施工班组长签字,并及时向全体操作人员交底。2、执行施工前安全检查制。
为进一步加强公司安全生产管理工作,提高安全生产目标管理责任意识,切实落实本单位、各级领导和相关部门安全生产工作职责,根据《中华人民共和国安全生产法》及有关安全法律法规,结合公司安全生产工作实际,制定本制度。 安全生产实行“一岗双责”制度(一岗双责制度:是指本公司各级领导、各相关部门不仅要完成本职范围内的业务工作,同时承担业务职责范围内的安全生产目标管理工作,按照“谁主管、谁负责”的原则履行安全生产
一、 目的 规范宿舍用电管理,确保宿舍用电安全。 二、 适用范围 适用于本公司员工宿舍。 三、 规定 1、 宿舍住宿员工不得擅自改装、加装、拆卸宿舍内的供电设施; 2、 宿舍内禁止私拉、乱接电源,禁止在灯具上栓蚊帐、晾晒衣物、悬挂装饰物灯等; 3、 禁止使用电取暖器、热得快、电炉等大功率用电设备,违者一经发现,没收违章物品并处以人民币100元罚款; 4、 住宿宿舍员工禁止动用和损坏配电箱、开关
放射科安全防护管理制度1.放射科_线辐射防护工作由科主任负责,科室指定兼职人员协助科主任做好_线辐射防护工作。2.放射科工作人员要增强放射防护意识和责任性,在放射诊疗工作中应当遵守医疗照射正当化和放射防护最优化的原则;科室定期组织对放射科诊疗场所、设备和人员进行放射防护检查。3.放射诊断工作人员必须按要求具备相应的资质;各级各类人员必须接受培训,熟悉放射设备的主要结构和安全性能,确保设备安全,防止
砂石料场安全责任书1、 严格按照车辆安全规则和操作规程,凡违章操作者造成后果责任自负。2、 上岗期间,严格酒后驾车。3、 从事放料工作人员,必须带安全帽起筛机一定要按顺序先后起动。4、 从事高空焊接人员,不得穿拖鞋,必须系安全带。5、 上班时间,严格会客,非本场工作人员会客,安全自行负责。6、 非电工人员和不懂电器操作的,严禁私拉乱接。7、 员工在料场之外安全事故自行负责。8、 禁止工作时间看手机
项目提成及奖金管理制度一、前言为充分发挥员工的积极性,创造性,鼓励多劳多得,实现公司的经营目标,建立公平,公正的公司项目提成及奖金分配方案,确定项目提成及奖金比例、发放及调整办法等有关事项,结合公司具体情况,特制定项目提成及奖金管理制度。二、提成及奖金的分配对象工程管理部、项目经理组、设计部、采购部等相关人员。三、提成及奖金的分配方案为了鼓励、激励项目负责人员高效率完成项目,以及各部门之间更好的协