您好，这个影响到你们的正常使用以及生活了吗？当时的购房合同有无明确约定这件事情呢？售楼部属于你们小区范围之内吗？
这个楼是属于谁的呢？后续的法律问题欢迎您继续与我沟通，您也可以通过我主页上的预留号码向我讲讲您的具体情况和诉求，我会在了解之后为您提出建议，解答疑惑。
你好，建议协商解决，协商不成的，可通过法律途径诉讼解决
你好，可以到环保部门投诉
可以到街道进行投诉的
投诉居委会是去找居委会的上级行政机关进行投诉，而不是上一级行政机关，上级的行政机关都可以受理其投诉并处理，因此投诉居委会可以到街道办事处或乡镇的人民政府等进行投诉。有诉不能解决的还可以向法院提起诉讼。 法律依据： 《中华人民共和国行政诉讼法》第二条 公民、法人或者其他组织认为行政机关和行政机关工作人员的行政行为侵犯其合法权益，有权依照本法向人民法院提起诉讼。 前款所称行
根据当地的城管相关规定
兑下来一家超市，需要更换营业执照，个体工商户变更经营者的，应当在办理注销登记后，由新的经营者重新申请办理注册登记。烟草证要进行变更根据《个人工商户条例》第十条 个体工商户登记事项变更的，应当向登记机关申请办理变更登记。个体工商户变更经营者的，应当在办理注销登记后，由新的经营者重新申请办理注册登记。家庭经营的个体工商户在家庭成员间变更经营者的，依照前款规定办理变更手续。《烟草专卖许可证申请与办理程序
小区噪音污染，管理的部门有：环保部门和市城管部门。解决方法：1、向相关部门进行检举和控告；2、向相关产生噪音的个人与单位进行友好沟通，进行协商，共同解决噪音问题。3、拨打110 ，请求民警进行中间沟通调解
楼上太吵影响居民生活的可以报警。居民区内户外允许噪音级昼间为50分贝，夜间为40分贝。一类生活区域夜测50分贝以上、二类生活区域夜测65分贝以上，只要超过晚上22点或至次日早6点即属于噪音污染，当事人可以报警处理，由公安机关予以警告。法律依据：楼上太吵影响居民生活的可以报警。居民区内户外允许噪音级昼间为50分贝，夜间为40分贝。一类生活区域夜测50分贝以上、二类生活区域夜测65分贝以上，只要超过晚
您好，可以到城管部门投诉
法律分析：投诉快递当然有影响的。一般快递公司会对分部进行处罚的。会影响到公司信誉。法律依据：《中华人民共和国行政诉讼法》第二十九条公民、法人或者其他组织同被诉行政行为有利害关系但没有提起诉讼，或者同案件处理结果有利害关系的，可以作为第三人申请参加诉讼，或者由人民法院通知参加诉讼。人民法院判决第三人承担义务或者减损第三人权益的，第三人有权依法提起上诉。第三十条没有诉讼行为能力的公民，由其法定代理人代
一、身份证是我国公民用来证明自己身份的合法证件，只要有身份证，能住宾馆，和年龄无关。如果是两个人去住，原则上都应该出示自己的身份证。二、相关法律条文：1、《旅馆业治安管理办法》第六条：旅馆接待旅客住宿必须登记。登记时，应当查验旅客的身份证件，按规定的项目如实登记。2、《中华人民共和国居民身份证条例实施细则》第二十条：公民在办理下列事务，需要证明身份时，可以出示居民身份证：(一)选民登记；(二)
您好！我是上海理本广治律师事务所的潘律师，专注于刑事、民事案件方面问题。问题回答：依据您描述的内容我们还无法给您正确法律建议。具体分析如下：不违法针对以上回复如果您还有其他疑问，可以直接联系或转为一对一咨询，建议来所咨询，会给您更详尽的解决建议！！！
打电台的行风热线或者去环保局投诉要求处理。
此案对你有利的地方在于是女方的身份证登记开房，对你不利的是半推半就的程度。你应该及时委托律师提供帮助
去市场监督管理局投诉12315
我的理解：就业是指“为维持基本生活而从事的各种劳动行为”。如果你妻子是协助你共同经营生意的话，不是真正意义上的“就业”。
你好，建议自行协商处理
请问具体是什么情况呢
一方未经另一方同意，不能注销税务，可以尝试恢复。
如果符合无过错性辞退的情形，用人单位提前一个月通知员工予以辞退是合法的，但还必须采用书面形式，或者依法向员工支付代通知金，即一个月的工资也是可行的。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条 劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同： （一）在试用期间被证明不符合录用条件的； （二）严重违反用人单位的规章制度的； （三）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的； （四）劳动者同时
