案情简介:朗朗晴空,小白驾驶新提的小轿车(未购买交强险、商业险)正常行驶,遇到骑自行车的小黑闯红灯,两车相撞,造成小黑受伤和自行车损坏。
后交警作出小黑全责、小白无责的道路交通事故认定书。某天小白收到法院传票,一看被小黑告了。纳闷至极,我不是无责吗?
我怎么还要赔偿呢?
案件结果:法院判决小白在交强险无责赔偿限额内赔偿小黑医疗费等损失。
案件分析:小白无责方却要赔偿,只因他未购买交强险。交强险作为强制险,机动车必须购买,投保交强险实则也是转嫁发生事故后的赔偿风险。
根据《最高人民法院关于审理道路交通事故损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十六条规定,判决小白承担赔偿有法律依据。
律师建议:开车要买交强险,不买交强险不开车。
法律分析:1、如果买家、卖家双方已经达成一致,买家确认收到货物,并且交易已经进行完成的情况,投诉作撤销处理。2、如果卖家发货为虚假行为,导致买家没有收到货,货款已经打给卖家,投诉做永久公示监管处理。如买家已申请退款,那么投诉会在退款纠纷处理完毕后,根据退款的处理结果,给出最终的投诉处理意见。3、确认收到买家付款后,卖家不履行发货义务并且拒绝主动退款给买家,投诉做永久公示警告处理,并且限制出价和发布
这个要看搬迁的具体情况,在本市行政区域内搬迁,职工上下班可乘坐本市公共交通工具,或企业提供交通补贴、免费交通工具接送等便利条件,对职工生活未造成明显影响的,劳动合同继续履行,劳动者不随迁没有经济补偿。有重大影响终止劳动合同的可以主张补偿,每满一年补偿一个月工资,不满半年补偿半个月工资,满半年不满一年补偿一个月工资。
劳动者在用人单位的指挥、安排下正常提供劳动,本人并无违反劳动纪律或工作规则行为,没有过失或者仅存在轻微过失的情况下造成单位设备损坏的不需要赔偿;反之劳动者存在重大过失或者违法工作纪律操作设备造成损坏的,则需要进行赔偿。
撞电瓶车确认当事人没有受伤的话就不需要赔偿误工费。只有在人身损害侵权案件中才可以主张误工费,如果属于车损案件,没有人员伤亡是不能主张对方赔偿误工费的。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第20条规定,误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。
您好!属于克扣工资,劳动合同法规定,用人单位不得克扣劳动者工资,因此用人单位以此理由拒绝支付您工资是违法的,建议您向劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁要求支付工资。希望对你有帮助,详情请致电...
交通事故中的受害人在获得责任人的赔偿之后,是可以再就该事由向人民法院进行起诉的。根据我国《道路交通安全法》的相关规定,对交通事故损害赔偿的争议,当事人可以请求公安机关交通管理部门调解,也可以直接向人民法院提起民事诉讼。法律依据:《中华人民共和国道路交通安全法》第七十四条 对交通事故损害赔偿的争议,当事人可以请求公安机关交通管理部门调解,也可以直接向人民法院提起民事诉讼。 经公安机关交通管理部门调解
你好,关于物流出车祸货物赔偿标准如下:你所涉及的是一个合同纠纷。你让物流公司为你运输货物,支付运费的运输合同。合同法第三百一十一条规定:承运人对运输过程中货物的毁损、灭世承担损害赔偿责任,但承运人证明货物毁损、灭失是因不可抗力、货物本身的自然性质或者合理损耗以及托运人、收货人的过错造成的,不承担赔偿责任。三百一十二条规定:货物的毁损、灭失的赔偿数额,当事人有约定的,按照其约定;没有约定或约定不明确
如果是学校的某方面存在问题导致学生抑郁症,才需要承担责任。若找不到问题所在,学校不需要承担责任
通常情况下,发生交通事故后的赔偿项目大致包含以下内容:医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费、残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费、康复费、后续治疗费、丧葬费、死亡补偿费等;双方可首先就上述项目进行协商,协商不成可以提起民事诉讼。也可以不经过协商直接提起民事诉讼。更多复杂的交通事故赔偿法律纠纷问题,建议咨询专业律师。
你好!一般是没有责任的,除非有证据证明学校实施了让学生患上抑郁症的行为
行为人若造成他人死亡的,则死亡赔偿金的计算标准为:死亡赔偿金根据受理法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准的二十倍计算。但六十周岁以上的,年龄每增加一岁减少一倍,七十五周岁以上的,按五倍计算。法律依据:《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条 侵害他人造成人身损害的,应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收
申请伤情鉴定: 1、如果鉴定为轻伤或重伤,打人者涉嫌故意伤害罪,依法应被追究刑事责任和赔偿责任。 2、如果鉴定为轻微伤,可起诉要求民事赔偿,同时可以要求给予行政处罚(即拘留)。 3、公安机关立案后,受害者还可以提起刑事附带民事诉讼,也可直接向法院起诉要求人身损害赔偿。 4、人身损害赔偿项目包括:医疗费、护理费、误工费、住院伙食补助费、营养费、交通费、伤残赔偿金、精神损害抚慰金等。
职工上下班途中遇到车祸事故被认定为工伤,应由职工依法申请民事赔偿,所获赔偿低于应享受的工伤保险待遇标准的,由工伤保险基金或者所在单位补足差额获赔偿高于工伤保险待遇标准的,工伤待遇不再支付。法律依据:《工伤保险条例》 第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害
物品堆放在自家门口,砸到他人,堆放人不能证明自己没有过错的应当赔偿。堆放物倒塌致害责任的归责原则是过错推定责任原则,受害人请求赔偿需举证倒塌堆放物的堆放人,无需证明堆放人有过错。堆放人主张无过错的应当举证证明,不能证明或证明不足的推定成立,应当承担侵权责任。 法律依据: 《民法典》第一千一百六十五条 行为人因过错侵害他人民事权益造成损害的,应当承担侵权责任。依照法律规定推定行为人有过错,其不能证明
机动车与电动车相撞责任相同的赔偿:应当在机动车一方按照交强险规定的相关额度进行赔付之后,不足的赔偿部分由负同等责任双方各自承担50%。未参加机动车第三者责任强制保险的,由机动车方在该车应当投保的最低保险责任限额内予以赔偿。 法律依据: 《道路交通安全法》第七十六条 机动车发生交通事故造成人身伤亡、财产损失的,由保险公司在机动车第三者责任强制保险责任限额范围内予以赔偿;不足的部分,按照下列规定承担赔
相关的责任可能涉及分为三方面:1、行政处罚责任:主要依据《道路交通案全法》第九十九条有下列行为之一的,由公安机关交通管理部门处200元以上2000元以下罚款:(一)未取得机动车驾驶证、机动车驾驶证被吊销或者机动车驾驶证被暂扣期间驾驶机动车的;(三)造成交通事故后逃逸,尚不构成犯罪的;【因此,按照你的描述可能承担:200元至2000元罚款,这是最基础的。】2、刑事处罚:主要依据:《最高人民法院关于审
劳动合同到期不续签是否需要赔偿,得分两种情况来看:如果单位不续签,需要进行经济补偿。如果员工不续签,要看具体情况。又细分为两种情况:1、如果单位维持或者提高原来劳动条件,员工仍然不续签的,则不进行经济补偿。2、如果单位降低原来劳动条件,员工不续签的,则单位还要进行经济补偿
法律分析:如果卖家不发货导致了买家合法权益受损害的可以请求赔偿,如卖家收款后超过约定时间不发货并且联系不上。但尚未造成买家合法权益受损害的,不能索赔。需要先看卖家的发货规则,尚未超过规则中约定发货时间的,可以继续等待或者根据卖家规则申请退款。如果卖家虚假交易或者其他违法原因导致买家合法权益受损的就可以向工商部门举报。法律依据:《中华人民共和国消费者权益法》 第五十五条 经营者提供商品或者服务有欺诈
工厂搬迁到同市不同区,如果与劳动者之间的劳动关系仍然存续的,没有补偿;如果因此无过错性辞退劳动者的,有补偿,劳动者在工厂每工作一年,工厂需向其支付一个月工资的补偿。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条 有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿: (一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的; (二)用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解
不是用于销售的车辆,折损费即贬值损失,诉讼中一般不支持,出行费或者交通费有诉讼支持的。