您好咨询一下劳动合同三年与终身合同的区别

劳动合同没有给员工一份算违法。劳动合同法规定劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本应当由用人单位和劳动者各执一份。劳动者可以通过以下方式维权：1.劳动者可以与用人单位协商，也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商，达成和解协议，由用人单位将其中一份劳动合同交由劳动者保管。2.当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调

诉讼时效期间自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算。但是，自权利受到损害之日起超过二十年的，人民法院不予保护，有特殊情况的，人民法院可以根据权利人的申请决定延长。例如，民间借贷纠纷的诉讼时效计算方式如下：（一）对于定期还款的民间借贷，诉讼时效为还款期限届满之日起3年，逾期则丧失请求人民法院保护的权利。（二）对于定期还款的民间借贷，债务人在约定期限届满后未履行债务而出具没有还款日期

以完成一定工作任务为期限的劳动合同，是指用人单位与劳动者约定以某项工作的完成为合同期限的劳动合同。用人单位与劳动者协商一致，可以订立以完成一定工作任务为期限的劳动合同。某一项工作或工程开始之日，即为合同开始之时，此项工作或工作完毕，合同即告终止。如以完成某项科研，以及带有临时性、季节性的劳动合同。合同双方当事人在合同存续期间建立的是劳动关系，劳动者要加入用人单位集体，参加用人单位工会，遵守用人单位

判三缓五的意思是判有期徒刑三年，缓期五年执行。详细的意思是犯人被判了有期徒刑三年而不是立即执行，给予五年的缓刑期，在缓刑期内，如果没有没发现新罪的，三年的有期徒刑就不执行了。【法律依据】《中华人民共和国刑法》第七十六条，对宣告缓刑的犯罪分子，在缓刑考验期限内，依法实行社区矫正，如果没有本法第七十七条规定的情形，缓刑考验期满，原判的刑罚就不再执行，并公开予以宣告。《中华人民共和国刑法》第七十七条，被

在民事诉讼中，诉讼时效分为一般诉讼时效及最长诉讼时效。一般诉讼时效3年，指的是自当事人知道或应该知道自己的权利被侵害时，当事人应当在3年内提起诉讼。而最长诉讼时效20年，自权利被侵害之日开始不中断计算。即使当事人不知情，自侵害发生之日的20年后，法院不予保护。【法律依据】《民法典》第一百八十八条，向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三年。法律另有规定的，依照其规定。诉讼时效期间自权利人知道或

向法院申请强制执行的期限是2年。2年之后，申请强制执行就过期了，如果再申请强制执行的，被执行人若对此提出执行异议的，法院会撤销执行；若没有提出执行异议的，可以实施强制执行。【法律依据】《中华人民共和国民事诉讼法》第二百三十六条，发生法律效力的民事判决、裁定，当事人必须履行。一方拒绝履行的，对方当事人可以向人民法院申请执行，也可以由审判员移送执行员执行。调解书和其他应当由人民法院执行的法律文书，当事

社保满十年可以享有十天年假。因为法律规定，职工累计工作已满10年不满20年的，年休假10天；而法律还规定，单位与劳动者建立劳动关系的就应当为员工缴纳社保，所以社保的缴纳年限就可以视为累计工作年限。【法律依据】《职工带薪年休假条例》第三条，职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年休假15天

1、信用卡逾期两三天的情况是不会对我们的征信造成影响的。现在每个银行都会为消费者提供还款宽限期，时间一般就是2~3天。2、也就是说我们在还款日之后的2~3天之内，把欠款还上都是属于正常还款，不是逾期也就不会对我们的征信造成影响了。

驾驶证过期将不能继续驾车上路行驶，否则会按无证驾驶证处理；如果被查获，机动车会被扣留，处以200元以上2000元以下罚款，严重的话还会处以15日以下拘留。【法律依据】《中华人民共和国道路交通安全法》第九十九条，有下列行为之一的，由公安机关交通管理部门处二百元以上二千元以下罚款：（一）未取得机动车驾驶证、机动车驾驶证被吊销或者机动车驾驶证被暂扣期间驾驶机动车的；（二）将机动车交由未取得机动车驾驶证或

开具三年无重大道路交通职责意外证明流程：1、在所属运输公司开具证明；2、到住址所在地交警大队开具三年无重大道路交通职责意外证明；3、携带上述两个证明及行驶证原件到公安局交警支队（拟从事危险品运输的，还需携带普通货运或客运从业资格证），值班民警进行初审，符合要求的开具三年无重大道路交通职责意外证明（公司及交警大队证明留值班室存档）；4、持值班室开具的证明到交警支队意外科进行复审，审核合格的加盖支队意

根据被告人所犯的罪行，应当是判处有期徒刑3年，但是考虑到被告人认罪态度好，积极赔偿有悔罪表现，判处缓刑后不致再危害社会，而有条件的给予被告人一次考察机会。缓刑4年的意思就是缓刑考察期为4年，如果这4年内遵纪守法，无不良行为，那么缓刑考察就顺利结束，原来判的3年就不用再执行。如果在比期间故意犯罪的，应当终止撤销缓刑，及时收监，并且与新罪数罪并罚，合并执行。

C1驾驶证更换周期为6年和10年。根据《机动车驾驶证申领和使用规定》（公安部令第162号）第六十二条机动车驾驶人在机动车驾驶证的六年有效期内，每个记分周期均未记满12分的，换发十年有效期的机动车驾驶证；在机动车驾驶证的十年有效期内，每个记分周期均未记满12分的，换发长期有效的机动车驾驶证。记满12分没有影响对C1驾驶证换证没有任何影响。

一、法人变更后要承担以前的责任吗 1、法人变更后不要承担以前的责任。根据法律规定，公司工商登记事项发生变更的，原公司的债权债务应该由变更后的公司全部承担，不需要另行说明。如果确实需要出具相关情况说明的，也只要说明变更前公司的债权债务由变更后的单位承担其债权债务。 2、法律依据：《中华人民共和国公司法》第十三条 债权人在规定的期限内未申报债权，在公司清算程序终结前补充申报的，清算组应予登记。 公司清

（1）被执行人未按执行通知履行法律文书确定的义务，人民法院有权查封、扣押、冻结、拍卖、变卖被执行人应当履行义务部分的财产。但应当保留被执行人及其所扶养家属的生活必需品。（2）被执行人未按判决、裁定和其他法律文书指定的期间履行给付金钱义务的，应当加倍支付迟延履行期间的债务利息。被执行人未按判决、裁定和其他法律文书指定的期间履行其他义务的，应当支付迟延履行金。（3）如果无财产可供执行的，也可以由法院采

1、二者法律概念不同。2、适用条件不同。3、决定不同：法定不起诉的最终决定就是法律规定不起诉，而相对不起诉的情况下，最终结果是检察院既可以作出不起诉决定，也可以作出起诉决定。

小区墙体脱落砸到车的，如果还在保修期内的，则这个责任应当由开发商承担；如果超过了保修期的，则如果是因为物业没有尽到监管职责导致墙体脱落的，则由物业承担赔偿责任；如果是由于业主过错导致外墙脱落的，则有过错者承担赔偿责任，如果找不到具体责任人的，则由该栋建筑的所有人、管理人或者使用人来赔偿，但能证明自己没有过错的人除外。【法律依据】《民法典》第一千二百五十三条，建筑物、构筑物或者其他设施及其搁置物、悬

征收土地果树补偿标准是如下所述，1、苹果树培育期(1-5年)平均每株补偿5-90元;初果期(6-8年)平均每株补偿90-210元;盛果期(9-25年)平均每株补偿210-1200元;衰果期26年以上平均每株补偿600元。2、梨树培育期(1-5年)平均每株补偿5-45元;初果期(6-8年)平均每株补偿45-144元;盛果期(9-25年)平均每株补偿144-1200元;衰果期26年以上平均每株补偿60

1、缴纳社保的险种不同。个体户缴交社保只要缴交养老保险和医疗保险两个项目。而公司为员工缴交企业社保需要缴交五项内容：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。2、缴费基数不同。单位缴纳社保的缴费基数为：职工上年度平均工资（高月社平的300%的，按照300%缴纳；低于社平60%的，按60%缴纳）。也就是说跟员工本人的平均工资挂钩。个人缴纳社保的缴费基数固定为高、中、低三档，供个人选择，三个档

关于您好咨询一下大工业电价执行标准是怎样的的问题,根据相关政策法规分析如下：大工业用电实行两部制电价，两制电价由基本电价、电度电价和功率因数调整电费三部分构成。基本电价是指按用户受电变压器（千伏安）或最大需量（千瓦）计算的电价；电度电价是指按用户实用电量（千瓦）计算的电价；功率因数调整电费是指根据用户月加权平均功率因数调整减收或增收的电费。【法律依据】《中华人民共和国电力法》第三十三条，供电企业应

你好，职工大会是指全体职工都可以参加的会议，参与人员没有限制，只要是职工都可以参加；而职工代表大会是职工们通过选举选出来代表，由代表去参加表达职工意见的大会。职工代表大会参与人员必须是职工选出来的代表，且参会人数一般少于职工大会参会人数。希望我的回复能帮助到您。