灵活就业人员的社会养老保险是由参保者个人出资交纳的,而转职工后其社会养老保险是则由单位和本人共同交纳,可以为参保人员节省不少资金
根据《中华人民共和国土地管理法》三十七条规定“连续二年未使用的建设用地，经原批准机关批准，由县级以上人民政府无偿收回用地单位的土地使用权；该土地原为农民集体所有的，应当交由原农村集体经济组织恢复耕种”。 《确定土地所有权和使用权的若干规定》第五十二条规定“空闲或房屋坍塌、拆除两年以上未恢复使用的宅基地，不确定土地使用权。已经确定使用权的，由集体报经县级人民政府批准，注销其土地登记，土地由集体收回
没有办独生子女证现在能否补办要依据其子女的年龄以及地区政策而定，在孩子满14-16周岁之前补办独生子女证一般才可以通过审批，如果超过该年龄限制的，可能就不能补办独生子女证了。 法律依据： 《人口与计划生育法》第二十七条 在国家提倡一对夫妻生育一个子女期间，自愿终身只生育一个子女的夫妻，国家发给《独生子女父母光荣证》。 获得《独生子女父母光荣证》的夫妻，按照国家和省、自治区、直辖市有关规定享
询问当地社保部门确定
【1】去看本省的人口与计划生育条例有关规定。当职工退休时，可以拿着孩子独生子女证，孩子父母的身份证，户口本，去职工所在单位领取一次性独生子女补贴。【2】如果单位不给，可以向当地计划生育局投诉。也可以去法院起诉用人单位。【3】举例：山东省人口与计划生育条例(二)独生子女父母为机关、事业组织职工的，退休时按照省有关规定给予本人一次性退休补贴，其经费从原渠道列支。独生子女父母为企业职工的，退休时由所在单
社保交满15年，退休后每月可以领到的具体钱数，在这里无法具体说明。因为全国各省市的经济发展水平不同，统筹账户的金额不一致；并且每个人的工作的工资也不相同，所以，不能进行具体计算。 但是，在这里，提供一下一些计算公式，供大家自己计算： 月养老金基础养老金个人账户养老金。 1、基础养老金本人退休时当地上年度职工月平均工资×20， 2、个人账户养老金本人帐户存额÷120 养老保险是遵循“多缴多
法律分析：灵活就业人员缴纳医疗保险是没有返还的，只是缴纳的医疗保险费有一部分会进入到医保个人账户内。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》 第二条 国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。 第二十六条 职工基本医疗保险、新型农村合作医疗和城镇居民基本医疗保险的待遇标准按照国家规
灵活就业养老保险领取标准： 1、缴费满15年的，月基本养老金等于基础养老金加个人账户养老金； 2、实行统账结合养老制度的，改革前原国有、集体企业职工，按灵活就业人员办法参保的，养老金按城镇企业职工养老金计发办法计发； 3、缴费不满15年的，灵活就业人员若不愿继续缴费的，不能按月享受基本养老金待遇。法律依据：《中华人民共和国社会保险法实施细则》 第三条 参加职工基本养老保险的个人达到法定退休年
灵活就业人员缴纳职工医保有返回的钱。灵活就业人员返还个人账户的缴费标准：由于灵活就业人员没有固定的公资收入，所以设立了两个缴费档次，一档缴费比较低，不建立个人账户，也就是不会往医保卡里面转入资金，如果是因为住院需要报销的话和二档基本上没有什么区别，二档缴费几乎比第一档高一倍左右，但是要根据自己的年龄，每月按照比例将部分费用打入个人账户的社保卡，社保卡里面的钱可以在门诊看病使用，也可以到药店买药使用
下列情况下可以办理退休：劳动者的连续工龄满十年，男年满六十周岁，女年满五十周岁的；或者劳动者从事井下、高空、高温、特别繁重的体力劳动，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的等。 法律依据： 《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条 全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休。 （一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。 （二）从
退休年龄根据1978年6月国务院颁发的《关于工人退休、退职的暂行办法》和《关于安置老弱病残干部的暂行办法》（国发[1978]104号）规定，下列几种情况可以办理退休：（1）男性干部、工人年满60周岁，女干部年满55周岁，女工人年满50周岁，连续工龄或工作年限满10年。（2）从事井下、高空、高温、繁重体力劳动和其他有害健康工种的职工，男年满55周岁，女年满45周岁，连续的工龄或工作年限满10年。（3
失业保险是指国家通过立法强制实行的，由用人单位、职工个人缴费及国家财政补贴等渠道筹集资金建立失业保险基金。失业保险是社会保障体系的重要组成部分，是社会保险的主要项目之一。社会保险包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险五个项目。每个城市的失业保险金缴纳标准和领取标准都不相同，小编整理了成都失业保险办理材料,成都失业保险领取条件,成都失业保险标准的相关内容，欢迎阅读。
通常情况下，当单位解除劳动合同时，我们的维权方式包含以下几种：首先，双方可以协商处理，协商一致后签署相关的离职证明或者解除劳动合同协议；其次，可以向劳动监察大队或者劳动局举报或申请调解，或向劳动仲裁委申请劳动仲裁，如果对仲裁结果不满，还可以向法院提起诉讼。更多复杂的单位解除法律纠纷问题，建议咨询专业律师。
你好，签了认罪认罚，检察院那边会立刻起诉到法院走简直程序，法院也会尽快安排开庭，一般不会超过羁押期限。没有找辩护律师，可能是检察院没有看到辩护律师的手续，律师没有第一时间跟进案子将手续递交检察院。
你好朋友，什么是五保户？农村居民如何申请五保户待遇？申请五保户需要哪些条件呢？请听我慢慢解答。 首先，我们要确定什么是五保户，所谓五保，简单的说就是保吃、保穿、保医、保住、保葬（孤儿为保教）。 那么，如何申请五保户待遇呢？申请五保户待遇需要哪些条件呢？ 一，申请人无法定义务抚养人，或者有法定义务抚养人，但是抚养人无抚养能力的； 二，申请人无劳动能力； 三，申请人无生活来源的； 四，老年，残疾，未满
农村合作医疗的住院报销比例：村卫生室及村中心卫生室就诊的可报销60%，每次就诊处方药费的报销限额为10元；镇卫生院的报销比例为40%；二级医院的比例为30%；而三级医院的报销比例为20%等。法律依据：农村合作医疗的住院报销比例：村卫生室及村中心卫生室就诊的可报销60%，每次就诊处方药费的报销限额为10元；镇卫生院的报销比例为40%；二级医院的比例为30%；而三级医院的报销比例为20%等。法律依据：
你好，建议直接询问社保部门
一、到退休年龄可以不退休吗 1、到退休年龄不可以不退休。全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，男年满50周岁，女年满45周岁，连续工龄满10年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的，应该退休。根据有关规定，因病或非因工伤残申请提前退休的职工，首先要到地市级劳动保障部门指定的县级以上医院进行医疗诊断。 2、法律依据：《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第三条 患二、
你好，这是需要请问社保部门进行确定的
"退休时，累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。缴费年限不满15年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。 现在养老金计算办法比较复杂，基本养老金由基础养老金和个人账户养老金组成。养老保险省级统筹，各省政策不尽一致，一个人的养老金，用笔算要算几张纸。 企业违反退休政策规定，怎么处罚，违法行为千差万别
一、工伤待遇： 1、医药费：由用人单位全额垫付或个人支付，有工伤保险的，工伤保险基金支付，无保险单位支付，自费药除外； 2、停工留薪期工资：按原待遇发放，停工留薪期时间长短按《停工留薪管理办法》的目录列表规定月数执行，若需要延长的，必须向工伤管理部门提出申请，审批后按延长对待； 3、住院伙食补贴：按公务员出差标注待遇计算，也就是30元左右； 4、营养费：需要有医院诊断证明且需要工伤部门审核； 5、
