在参保地社保局申请。填写《社保卡退回情况说明》，注明单位名称、退回原因，需退回社保卡的人员姓名和身份证号，最好能把社保卡的批次标注下来，在空白处签经办人姓名和手机号。
办理时需带《社保卡退回情况说明》、将要退回的社保卡、社保登记证(备用)。办理完成在回执单及退卡交接单“单位经办人”和“联系电话”两项签字。
社会保险的介绍
社会保险是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社会保险计划由政府举办，强制某一群体将其收入的一部分作为社会保险税(费)形成社会保险基金，在满足一定条件的情况下，被保险人可从基金获得固定的收入或损失的补偿，它是一种再分配制度，它的目标是保证物质及劳动力的再生产和社会的稳定。
社会保险的主要项目包括养老社会保险、医疗社会保险、失业保险、工伤保险、生育保险等等。
社会保险费的征集方式
1、比例保险费制
这种方式是以被保险人的工资收入为准，规定一定的百分率，从而计收保险费。采用比例制，原来社会保险的主要目的，是为了补偿被保险人遭遇风险事故期间所丧失的收入，以维持其最低的生活，因此必须参照其平时赖以为生的收入，一方面作为衡量给付的标准，另一方面又作为保费计算的根据。
以工作为基准的比例保险费制最大的缺陷是社会保险的负担直接与工资相联系，不管是雇主雇员双方负担社会保险费还是其中一方负担社会保险费，社会保险的负担都表现为劳动力成本的增加，其结果会导致资本排挤劳动，从而引起失业增加。
2、均等保险费制
即不论被保险人或其雇主收入的多少，一律计收同额的保险费。这一制度的优点是计算简便，易于普遍实施;而且采用此种方法征收保险费的国家，在其给付时，一般也采用均等制，具有收支一律平等的意义。
但其缺陷是，低收入者与高收入者缴纳相同的保费，在负担能力方面明显不公平。
社会保险主要包括养老社会保险、医疗社会保险、失业保险等。社会保险是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。
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员工在就职时，要与用人单位签订劳动合同，同时用人单位还要为员工缴纳社会保险，来保障员工的利益。但是当员工离职时，就需要退社保。那么你知道员工离职用人单位怎么退社保吗?下面由小编为大家整理了员工离职用人单位怎么退社保的相关内容。想要了解更多关于员工离职用人单位怎么退社保的知识，跟着小编一起看看吧。一、员工离职用人单位怎么退社保在参保地社保局申请。填写《社保卡退回情况说明》，注明单位名称、退回原因，需
【 法律分析 】：社保会显示离职和辞退区别：1、单位辞退，单位提出解除劳动合同，可以享受失业金，从单位离职后，单位会及时停止为员工缴纳社保，养老、医疗、失业、生育和工伤；2、员工是非本人意愿被辞退，可以向社保局申请失业金待遇；3、如果是员工本人提出辞职，就无法申请失业金待遇，在社保网上系统中办理减员时变更原因可以选调离等。 【 法律依据： 】：《中华人民共和国劳动合同法》 第三十七条 劳动者提
社保退保申请书一：尊敬的领导：本人**是**电气有限公司的一名员工，因个人原因辞去在**公司职位，即20**年03月02日正式退出湖北**电气有限公司社保，特此向社保局提出申请。申请人：日期：年 月 日
单位员工离职，办理停保的方式：1.前往社保征收窗口领取企业员工参加社会保险个人信息停交变动申请书。2.提供申请材料，主要包括填写完整的劳动合同终止、解除备案及失业保险待遇申报表；职工与用人单位签订的最后一期劳动合同或聘用合同；终止、解除劳动合同的证明等。
一、社会保险退费怎么退一般情况下，社保不能退保，但符合下列条件之一的，被保险人可携带本人身份证等资料到被保险人所在地社保局办理退保手续：被保险人达到退休年龄，15年未缴费;单位多次支付费用，解除劳动关系的;被保险人出国定居;被保险人死亡;农民工解除劳动关系后回家。二、社会保险退费怎么办理1、单位或者个人应当报送当地税务局，到税务服务大厅办理退税;2、税务服务所柜台进行初审，打印《社会保险费退还申请
一、两个单位重复缴纳社保怎么退首先，我们可以到原单位所在地的社保局打印一份缴费明细清单，并加盖公章，证明你在那里有购买社保。如果现在单位和原单位同属一个社保局管理，这个步骤就可以省略。其次，现单位按照要求填写退费申请表，然后再带上相应资料去当地的社保局办理退费申请手续。最后，社保审批手续通过之后，现单位就可以到当地的税务大厅办理退费手续了，此时可以退回单位和个人重复缴纳的全部费用。二、社保包含哪些
一、离职怎么转社保只需要拿到原单位开具的解除劳动合同书，交到新单位单位的人力资源管理就会为您办理相关手续。1、已经离职的，原公司就不会继续为你交社保了，原单位会去社保局办理减员手续，这样你的社保就自动封停了。然后新公司办理社保增员，次月就可以享受社保待遇。2、如果你去外地了，那么得将社保转移至外地，你只需到原交费地的社保部门开一张“缴纳凭证”带到新地方新单位，就可以了，其余的事由单位来办。3、如果
持股员工离职，公司与员工有约定股份转让的按约定的处理；没有约定的公司无权收回股份。发起人与公司解除劳动关系则丧失持股资格，所持股份应当在离职后一个月内转让给公司。【温馨提示】遇到法律问题，有81%的当事人第一时间通过搜索与学习基本法律知识来了解问题的可能风险殊不知背后的法律纠纷，遇到法律问题及时找专业的律师咨询，点击咨询按钮快速找到最合适、可靠的律师，能够降低该问题上存在的95%以上的常见法律风险
看离职时间，一般16号之前离职的，新公司交社保公积金，16号之后离职的，老公司交社保公积金。
一、社保退保1、办理个人社保退保手续的条件：(1)参保人员出国定居证明及公安机关户口核销证明(2)养老保险已办理终止参保异动手续，且没有欠费记录2、办理社保退保手续办理的流程：(1)参保人员将出国定居证明、公安机关户口核销证明复印件、退保审核请交至最后参保单位劳资负责处(2)单位劳资负责人持参保人员出国定居证明、公安机关户口核销证明复印件、退保申请至社保大厅217房间打印养老保险个人账户个人缴费部
一、公司破产的员工退休怎么办理社保公司倒闭或者注销对你的社保来说是没有任何影响的，而且你所在的工作单位给你购买了社保，说明你就有这个失业保险，那么可以通过失业保险来领取失业金的待遇，根据你缴纳失业保险年限的不同，可以享受不同的一个失业金的领取，最长不会超过24个月。当然原公司破产倒闭以后，那么肯定是需要将你的个人社保由原工作单位转移出来，因为你的个人社保是可以累积缴费年限的，所以说从原工作单位转移
一般员工离职公司想要停社保，就可以先填写从业人员缴纳社保的增减变化表，在每月月初登记社保中心的网站，只要把此表格进行网上提交，只要审核通过，那么员工的社保就会呈现停保的状态。
员工离职，社保怎么停掉？1、第一步找到社保局的官方网站，进入找到企业申报。输入单位编码和密码登陆，进入办事大厅后，选择单位申报业务。2、下拉菜单中选择“员工信息变更”选项。3、员工信息变更界面中选择“停交”选项。4、下一步选择需要停交的人员，并选择原因为“本人意愿中断就业”，保存确定即可。还有不懂的吗？
市社保中心下月起调整外来员工退保办法从7月1日开始，市社保中心将对外来员工退保办法进行调整、简化，主要凭社会保障卡和银行卡办理退保，今后外来员工在办理退保手续时请注意以下五大变化。变化一：退保资金划入银行卡外来员工退保资金支付方式将实行社会化发放，社保经办机构将审核后的退保资金存入外来员工本人指定的银行卡账户，不再发放现金，不仅简化办事流程、提高效率，而且提高了资金的安全性。外来员工本人到社保经办
1，首先来说 ，社会保险属于国家强制性保险险种，任何建立了劳动关系的单位和个人都必须参加，对此，《劳动合同法》第十七条第七款作了明确规定需要法律帮助，我愿意助您一臂之力；如果满意请采纳答案，并给予评价。
用人单位在与职工终止解除劳动合同后，需在终止解除劳动合同之日起15日内办理退工登记备案手续。 退工登记备案所需资料： 1.需在徐州市市区办理退工备案的单位： ①单位出具的解除（终止）劳动合同证明（一式二份）机打不可手写（注：如解除人员属辞职情况，该人员需在解除文件上签字认可，若本人无法在证明文件上签字，则需提供个人辞职报告，本人签字并加盖单位公章）； ②《徐州市劳动合同制职工退工停保花名册》（一式
一、员工离职社保怎么处理1、如果是在本市转移，需要原单位出具解除合同证明，并由原单位做减员;(1)个人缴费：带着档案，解除合同手续，保险手册等交到当地劳动部门即可;(2)新单位缴费：带着档案，解除合同手续，保险手册等交至新单位，由新单位做增员处理。2、如果是异地转移，按下列程序办理基本养老保险关系转移接续手续：(1)参保人员在原单位处理完解除合同手续后，到原单位所在地劳动部门办理养老、医疗保险转移
一、员工离职社保怎么处理1、第一步找到社保局的官方网站，进入找到企业申报。输入单位编码和密码登陆，进入办事大厅后，选择单位申报业务。2、下拉菜单中选择“员工信息变更”选项。3、员工信息变更界面中选择“停交”选项。4、下一步选择需要停交的人员，并选择原因为“本人意愿中断就业”，保存确定即可。二、什么是社保社会保险是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会
一、社保退保怎么退能退多少钱 社保退保的退还和能退的费用如下： 1.职工社保，单位按28%缴纳，单位承担20%，个人8%，其8%存入个人账户中，20%缴入社保统筹账户;如到退龄未办退养手续，可申请退领“个人账户”余额加利息。 2.灵活就业社保，按所在地“社平”工资20%个人缴纳，12%纳入社保统筹账户，8%存入“个人账户”，如到退龄不办理退养手续，可退个人账户余额加利息。 3.城居养老
法律分析：重复缴纳社保需要去退其中的一份社保，但社保缴费已转移至税务局，可以向地税局申请退回。 在企业缴费之后没有发生退休及转移人员变动的情况下，可以到地税部门办理退费，持离职员工的离职证明、缴费票据到地税申请退费，并由地税部门重新确定缴费基数，到企业参保的养老保险经办机构办理当月做实账户删除，到市社会养老和工伤保险管理局企业处办理申请退费手续（退费材料中必须包括地税出具的认定缴费基数错误的证明、
