如果你合同签了1年，半年就要搬走那么你就是违约的1、如果你直接跟房东解释不租房子了的话估计房东是不会退你押金的，因为你违约在先（如果房东是个老好人说不定全退了，这个是个人想法与合同无关）2、如果你想拿回押金和租金的话你看能不能行在终止合同之前你要和房东说明情况，这样让他能理解你的做法1、提前给房东找好下一个继续租他房子的人来代替你，这样的话就算是违约但是你已经给房东做好了一切的准备，让房东少操了心他心里会舒服很多，其实还有很多房东怕再找租房的人也麻烦2、找到以后续租的人他的房租从什么时候开始算什么时候终止你租金费用、在没有将房子续租出去的前面房租还是算你的，不管你住不住里面。
你要跟续租人说明你的情况，但是合同是续租人直接跟房东签，这点你要跟续租人说明。3、续租人和房东签完合同后把你用的水、电、煤气、物管费用全部交清这样的话对房东来说就没有什么经济损失，也让他少些操劳我相信房东还是会同意退你押金和租金的，房东也没有任何理由扣你的押金了！如果你在中介找的房子的话你可以让中介帮助你，你只要把房子报到中介、中介的人会想其他办法的。
俯储碘肥鄢堵碉瑟冬鸡不要将房屋转租这样不好......仅供您作为参考...
租房合同已签不想租了能退钱，即剩余未住租期的钱款。当事人提前退租需要按照租赁合同中约定的方式进行扣款，没有扣款约定的应在清查水电煤气等相关设施后办理退租退钱手续。法律依据：《民法典》第五百七十八条 当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行合同义务的，对方可以在履行期限届满前请求其承担违约责任。 第七百零七条 租赁期限六个月以上的，应当采用书面形式。当事人未采用书面形式，无法确定租赁期限的
您好，关于您咨询劳动合同纠纷的问题，若与单位发生劳动纠纷，应先和单位协商处理， 在协商处理的过程中搜集好相关证据，比如证明劳动关系的证据，证明工资水平的证据， 可以到劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁。
您好，建议您和对方协商处理解决为宜。
网上订购飞机票可以退，但是会收取一定的退票费。在乘坐航班起飞24小时以外退票，需要支付购买金额的10%的退票款。航班起飞24小时以内至2小时以前，收取购票金额20％的退票费。航班起飞2小时以内，需要收取购票金额 30％的退票费。 误机的话，支付购票金额50％的退票费。扩展资料：客票一般可以在客票有效期一年内不限次数的变更，具体情况按航空公司不同而定。但由于乘运的航空公司的航班取消、提前、延误、航程
你好，辞职之后可以自己缴纳养老保险，有新的单位的由新单位缴纳，
你好，定金协议如何约定的
不辞职直接走人属于离职手续中的自动离职，简称自离。自离是违法的，劳动者要承担相关法律责任：1.如果劳动者是普通员工且处于试用期内自离，用人单位可以要求劳动者赔偿招聘费用、培训费用；如果你是正式员工自离给公司造成经济损失，用人单位可以要求你赔偿经济损失。如果签了保密协议，自离后劳动者不能在与原工作单位有竞争关系的单位工作，也不能将在原单位知道的信息外传，否则构成不正当竞争，要承担赔偿责任。2.自离就
1、如果没有就业单位提供专项培训、约定服务期，从业人员无须承担违约责任，不需交违约金。劳动合同法上规定的违约金只有两方面，即违反服务期约定的违约金和违反竞业限制义务违约金，除此以外，不允许设定违约金，即便设定，也因违法而无效。2、对个人来说，签了三方协议，持报到证到就业单位签署劳动合同后，开始计算工龄，就业单位可以给个人缴纳各项保险，并在就业单位当地落户。就接收单位而言，企业与个人签订三方协议，也
"劳动合同违约金赔偿标准是什么 约定违约金的基本原则：一是违约金的数额应考虑双方当事人(特别是劳动者)的承受能力;二是约定违约金时双方要对等。 如果劳动者认为用人单位要求支付的违约金偏高，可以向劳动争议仲裁委员会申诉，仲裁委员会可以根据劳动者的违约程度、实际收入水平、用人单位的损失等情况综合考虑。对于违约金约定偏高显失公平的，仲裁委员会可以酌情降低。如果劳动者认为用人单位要求支付的违约金偏高，可以
要不就是对方没有申请继续冻结，要不就是债务被清偿了。
随市场这种约定本来就不明确，那么能不能涨一倍就必须要了解现行的租赁市场价格，才能判断涨价一倍是否合理，以及涨多少算合理。需要调查了解周边同类型商铺租金标准，按照调查清楚市场租金标准执行，就符合了随市场的约定。合同里面不该出现这种模棱两可的约定。
职工未提前一个月申请离职，公司不可以因此扣除职工一个月的工资的。根据《劳动合同法》的规定，职工辞职的，应该提前30天通知用人单位。如果因职工未提前通知而直接离职的，用人单位可以要求职工赔偿因此而给单位造成的经济损失，但用人单位以职工未提前通知为由就扣除一个月的工资没有法律依据，是违法的。《劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用
通常情况下，在车辆租赁过程中发生纠纷，首先可以向消费者协会、工商管理部门进行投诉，或双方协商处理，达成一致后签署相关协议，还可以准备好诉状向法院提起诉讼。更多复杂的车辆租赁法律纠纷问题，建议咨询专业律师。
你好，你说你租的店面，前面一个租户不去注销营业执照，造成你不好办营业执照，你问有什么办法能够办营业执照？律师回答。如果前面这个租户，他，不经营，他又不注销营业执照，但是他又不去继续经营，你可以向当地的工商机关投诉举报他。请求吊销他的营业执照经过工商机关调查核实以后，他们就可以给你拉办理营业执照了，因为前面的这个租户他的嗯营业执照就被吊销了吗
你好，你说你租的店面，前面一个租户不去注销营业执照，造成你不好办营业执照，你问有什么办法能够办营业执照？律师回答。如果前面这个租户，他，不经营，他又不注销营业执照，但是他又不去继续经营，你可以向当地的工商机关投诉举报他。请求吊销他的营业执照经过工商机关调查核实以后，他们就可以给你拉办理营业执照了，因为前面的这个租户他的嗯营业执照就被吊销了吗
他们说因为我们是我婆婆介绍去的，送我婆婆了一盒套盒，现在我们不做了，他们店长就一直说这个套盒的事，说给我婆婆打开了一个套盒，1680让我婆婆拿钱，一直拿这个事压我们
通常情况下，在车辆买卖买卖过程中发生纠纷可以双方协商处理，达成一致后签署相关协议，协商不成的直接向消费者协会、工商管理部门进行投诉，还可以准备好诉状向法院提起诉讼。更多复杂的车辆买卖法律纠纷问题，建议咨询专业律师。
劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁解决。
通常情况下，临时工是收入最不稳定的群体，也是权益普遍得不到保障的群体，为此，政府推出了临时工养老保险政策。临时工养老保险是针对临时工人推出来的一种养老保障。自新劳动法实施以来，为了保障外来工的切实利益，已经取消临时工这一说，雇佣单位也一定要按照规定为工人缴纳养老保险。根据《临时工养老保险相关政策的规定》第五条规定，临时工退休养老保险基金(以下简称养老金)由企业和临时工本人缴纳。企业按临时工工资总额
有可能是羁押期抵扣掉了，建议去相关部门询问
