如果是工作原因造成的,属于工伤,骨折一般情况是十级伤残,一次性赔偿在7万左右,与单位协商不成的可以通过劳动仲裁解决。
若需要法律帮助,我愿助你一臂之力。
砸坏他人财产造成损害的,应当承担返还财产或者赔偿损失的责任。财产损失按照损失发生时的市场价格或者其他方式计算。
法律分析:需要先鉴定是否属于职业病,鉴定了是职业病的话,可以申请认定工伤。建议你去当地有职业病(噪声聋)诊断资质的医疗机构进行职业病诊断,如果听力下降达到职业病诊断标准,拿到职业病诊断证明,用人单位就要出钱给你做治疗,并且进行赔偿。 法律依据:《国务院关于修改〈工伤保险条例〉的决定》修订 第三十五条 职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,享受以下待遇: (一)从工伤保险
您好,如果您还是在试用期内的,提出三天提出辞职就可以
法律分析:单位的公租房退休以后应该还是可以住的,到了退休以后,单位分配的公租房可以跟单位买断,公租房分配给职工时,当时应该有“租赁证”,租赁证等同于房产证。法律依据:《公共租赁住房管理办法》 第七条 申请公共租赁住房,应当符合以下条件:(一)在本地无住房或者住房面积低于规定标准;(二)收入、财产低于规定标准;(三)申请人为外来务工人员的,在本地稳定就业达到规定年限。具体条件由直辖市和市、县级人民政
利用广告或其他方式进行虚假宣传的,监管部门应责令其停止,没收违法所得,并处以二十万元至一百万元的罚款。情节严重的,可以处一百万元以上至二百万元的罚款,并吊销营业执照。 法律依据: 《中华人民共和国反不正当竞争法》第二十条 经营者违反本法第八条规定对其商品作虚假或者引人误解的商业宣传,或者通过组织虚假交易等方式帮助其他经营者进行虚假或者引人误解的商业宣传的,由监督检查部门责令停止违法行为,处二十万元
深圳申请公租房需要申请人携带规定资料到街道或乡镇人民政府住房保障窗口申请或者向房管局提出申请;工作人员受理初审;出具《备案回执》;提交市主管部门终审;等待审核批示。 法律依据: 《公共租赁住房管理办法》第八条 申请人应当根据市、县级人民政府住房保障主管部门的规定,提交申请材料,并对申请材料的真实性负责。申请人应当书面同意市、县级人民政府住房保障主管部门核实其申报信息。申请人提交的申请材料齐全的,
劳动法并没有规定职工可以请多久时间的事假。事假,是劳动者因为私事而请假,没有特殊事由,用人单位可以不予批准,根据《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》的规定,员工因个人或家庭原因需要请假的可以请事假,事假为无薪假,事假以天或小时为计算单位。但是劳动法没有赋予职工事假天数的权限,只是规定了企业职工事假期间,用人单位可以不支付工资报酬。对于是否批准事假,批准多长时间事假是用人单位用工自主权
刑事案件原则上应由犯罪地的人民法院管辖。如果由被告人居住地的人民法院审判更为适宜的,可以由被告人居住地的人民法院管辖。几个同级人民法院都有权管辖的案件,由最初受理的人民法院审判。 法律依据: 《刑事诉讼法》第二十五条 刑事案件由犯罪地的人民法院管辖。如果由被告人居住地的人民法院审判更为适宜的,可以由被告人居住地的人民法院管辖。 《刑事诉讼法》第二十六条 几个同级人民法院都有权管辖的案件,
只要属于双方婚姻存续期间的共同财产,那么在双方离婚时,就有权利平均分割。根据婚姻法司法解释(二)第十一条 婚姻关系存续期间,下列财产属于婚姻法第十七条规定的"其他应当归共同所有的财产": (一)一方以个人财产投资取得的收益; (二)男女双方实际取得或者应当取得的住房补贴、住房公积金; (三)男女双方实际取得或者应当取得的养老保险金、破产安置补偿费。 夫妻对共同所有的财产,有平等的处理权。 第十七条
法律分析:办理食品经营许可证是在申请人所在地县级以上地方食品药品监督管理部门办理的。应向食品药品监督管理部门提交办理经营许可证的资料。 申请食品经营许可,应当先行取得《营业执照》等合法主体资格,从业人员健康证明。申请人填写申请书。申请书由申请人自行打印装订,认真阅读填报说明和附申报资料,按照申请表内容逐一填写。法律依据:《食品经营许可管理办法》第十二条申请食品经营许可,应当向申请人所在地县级以上地
开单位车上班途中撞人若是因为工作原因而开车的由用人单位承担侵权责任。用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的,由用人单位承担侵权责任。法律依据:《中华人民共和国民法典》第一千一百九十一条 用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的,由用人单位承担侵权责任。用人单位承担侵权责任后,可以向有故意或者重大过失的工作人员追偿。 劳务派遣期间,被派遣的工作人员因执行工作任务造成他人损害的,由接受劳
您好,调解书一般不签收不发生法律效力,但是你们调解笔录写明自签字生效,调解笔录就生效。
协商处理,如果协商不了,你可以起诉处理
交通事故由交警部门出具的责任事故认定书划分责任,按照责任的比例承担赔偿。交通事故造成人身损害的赔偿包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费;受害人因伤致残的还需要增加残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费,以及因康复、护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费。
需要结合具体的案情等相关,可起诉处理。当事人起诉,首先应提交起诉状 具体详联本律 点击头像。可电联同微
可以要求公司补交,但法院一般不处理,因为属于社保局行政问题
通常情况下,如果涉及到卖淫嫖娼,可能会涉嫌违反治安管理处罚法,如果涉及强奸、聚众淫乱等,则可能会触犯刑法,如果是一夜情约炮,则一般属于感情纠纷。具体情形请联系当地律师事务所。更多复杂的性关系纠纷法律纠纷问题,建议咨询专业律师。
如果是你不知情的情况下,是对方公司搞错了,你没有责任
通常情况下,当单位解除劳动合同时,我们的维权方式包含以下几种:首先,双方可以协商处理,协商一致后签署相关的离职证明或者解除劳动合同协议;其次,可以向劳动监察大队或者劳动局举报或申请调解,或向劳动仲裁委申请劳动仲裁,如果对仲裁结果不满,还可以向法院提起诉讼。更多复杂的单位解除法律纠纷问题,建议咨询专业律师。
劳动者和用人单位建立劳动关系,劳动者自离的,用人单位应当依法支付劳动者合法工资,实践中,劳动者自离后,若没有到原用人单位办理离职手续,用人单位通常会扣发工资,劳动者应当依法回原用人单位办理离职手续,用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者和用人单位没有签订劳动合同,劳动者可以向用人单位主张未签劳动合同第二月起的双