我是一名电线厂一车间的下岗职工，从84年参加工就一直在车间从试拔丝工种，是属于高温，有毒的环境工作这属不属于特殊工种我是一名电线厂一车间的下岗职工，从84年参加工就一直在车间从试拔丝工种

我的理解：就业是指“为维持基本生活而从事的各种劳动行为”。如果你妻子是协助你共同经营生意的话，不是真正意义上的“就业”。

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1、捡拾他人遗失黄金首饰变卖，数额较大的，构成侵占罪。2、侵占罪，是指以非法占有为目的，将他人的交给自己保管的财物、遗忘物或者埋藏物非法占为己有，数额较大，拒不交还的行为。本罪的主体为一般主体，凡年满16周岁具有刑事责任能力的自然人均可构成本罪。本罪在主观方面必须出于故意，即明知属于他人交与自己保管的财物、遗忘物或者埋藏物而仍非法占为己有。犯罪对象只限于三种财物：一是代为保管的他人财物；二是他人的

通常情况下，发生交通事故后的赔偿项目大致包含以下内容：医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费、残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费、康复费、后续治疗费、丧葬费、死亡补偿费等；双方可首先就上述项目进行协商，协商不成可以提起民事诉讼。也可以不经过协商直接提起民事诉讼。更多复杂的交通事故赔偿法律纠纷问题，建议咨询专业律师。

通常情况下，如果涉及到卖淫嫖娼，可能会涉嫌违反治安管理处罚法，如果涉及强奸、聚众淫乱等，则可能会触犯刑法，如果是一夜情约炮，则一般属于感情纠纷。具体情形请联系当地律师事务所。更多复杂的性关系纠纷法律纠纷问题，建议咨询专业律师。

用人单位没有依法同劳动者签订劳动合同，对于其自身也是存在许多风险的，具体如下： 未签订的合同并不能免除用人单位为员工缴纳各项社会保险的义务； 单位终止或者解除事实上劳动关系（即辞退员工）需要依法支付经济补偿金； 单位辞退员工造成员工失业的，可能需要赔偿失业损失； 员工可以随时解除劳动合同，不承担任何违约责任或者赔偿； 单位不能以使用不合格辞退员工； 不签订劳动合同不利于单位保护商业机密； 不签订劳

你好，建议咨询房管局和税务局。

你好，应该不属于。特殊工种是指从事特种作业人员岗位类别的统称，是指容易发生人员伤亡事故，对操作本人、他人及周围设施的安全有重大危害的工种。原国家劳动部将从事井下、高空、高温、特重体力劳动或其他有害身体健康的工种定为特殊工种并明确特殊工种的范围由各行业主管部门或劳动部门确定。如：焊工、电工、锅炉工、驾驶员、起重工等。范围：　　1.电工作业。含发电、送电、变电、配电工，电气设备的安装、运行、检修（维修

除非有明显的证据能证明对方存在非法占有财物的主观意图，不然只能按照经济纠纷，自行协调或者向法院起诉主张违约赔偿。

一、什么是集资房集资房是改变住房建设由国家和单位统包的制度，实行政府、单位、个人三方面共同承担，通过筹集资金，建造的房屋。职工个人可按房价全额或部分出资、信贷、建材供应、税费等方面给予部分减免。二、全额集资房是不是福利房集资所建住房的权属，按出资比例确定。个人按房价全额出资的，拥有全部产权，个人部分出资的，拥有部分产权。但是后来很多开发商或和企业打着集资的名义到处圈地，导致很多产权很乱，现在国家已

你好，如母亲生前将名下存款转账给儿子，那就看当时是基于什么原因转账的:如果是赠与，那这笔存款转账完就是儿子的了，不能再作为遗产处理；如果是借款，那么这笔款项应作为遗产处理。

为了避免一人公司，你们一般会拉谁作为另一个股东？是不是很多都选择把老公老婆作为第二个股东注册进来？如果你就这这么干的，听完罗律师如下解读，会更吓你一跳。形式上看，夫妻2人成立的公司，不是一人公司。但是如果实质审查来看，这种情形下，依然是一人公司，依然需要与公司的债务承担连带责任。为什么呢？第一，夫妻二人出资财产属于夫妻共同财产，全部财产均来源于同一个家庭，由同一个家庭主体进行支配；第二，我国公司法

在原来的住宅房屋的基础上加盖一层视为违建。没有进行产权登记，没有上报有关监管单位审批的建筑不受法律保护。根据《中华人民共和国城乡规划法》规定：第四十条　在城市、镇规划区内进行建筑物、构筑物、道路、管线和其他工程建设的，建设单位或者个人应当向城市、县人民政府城乡规划主管部门或者省、自治区、直辖市人民政府确定的镇人民政府申请办理建设工程规划许可证。申请办理建设工程规划许可证，应当提交使用土地的有关证明

家庭暴力主要包括夫妻间的暴力，父母子女间的暴力和其他家庭成员之间的暴力。即家庭中的弱者，如妇女、儿童、老人、残疾人等都有可能成为家庭暴力的受害者。有资料表明，95%的家庭暴力是男性针对自己的女伴实施的。家庭暴力在青年的恋爱关系中也很常见。 《婚姻法》对家庭暴力制定了一些具体的制裁条款，如将家庭暴力作为受害方提出离婚的一个条件，受害方离婚时可请求损害赔偿等。还明确规定受害方可以请求公安机关援助和居委

工资需要按照合同约定支付。《劳动法》规定，工资按月发放。当月发放上月的工资是可以的，但是跨月就违法；如果公司拖欠工资，劳动者可以到劳动监察大队投诉，由劳动监察大队责令用人单位限期发放工资，逾期不支付的，还要加付赔偿金。《劳动法》第五十条：工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。《工资支付暂行规定》第七条：工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日

　　阻止他人建房的，如果没有合法理由的，已经侵犯了他人的合法权益，涉嫌构成侵权的违法行为。一般会构成寻衅滋事罪，因为寻衅滋事罪保护的法益是社会公共秩序，保护他人利益不被侵犯。 　　法律依据： 　　《中华人民共和国刑法》第二百九十三条 有下列寻衅滋事行为之一，破坏社会秩序的，处五年以下有期徒刑、拘役或者管制： 　　（一）随意殴打他人，情节恶劣的； 　　

法律分析：低保的家庭成员是低保户。家庭成员包括配偶、未成年子女、已成年但不能独立生活的子女,包括在校就读的成年子女,其他具有法定赡养、抚养义务关系并长期共同生活的人员。法律依据：《城市居民最低生活保障条例》 第二条 家庭成员包括配偶、未成年子女、已成年但不能独立生活的子女,包括在校就读的成年子女,其他具有法定赡养、抚养义务关系并长期共同生活的人员。

不属于非法行医的，非法行医是指未取得医生执业资格的人擅自从事医疗活动，而不是超范围经营

通常子女抚养纠纷的维权方式有协商与诉讼两种。父母双方可就子女抚养问题达成抚养协议，包括抚养费的变更等问题。协商不成的，可向人民法院提起诉讼，由法院作出判决。如果一方拒不支付抚养费，可向人民法院起诉。更多复杂的子女抚养法律纠纷问题，建议咨询专业律师。

电捕属于法律禁止的捕捞方式，会给生态环境造成很大破坏，当然违法。