公司裁员,如果员工符合领取失业险的条件,其和公司累计缴费满一年不足五年的,最长可领取十二个月;累计缴费满五年不足十年的,最长可领取十八个月;
累计缴费十年以上的,最长可领取二十四个月。
法律分析失业补助金领取如下:提供解除劳动关系的材料、身份证、户口本、照片等向参保地市社保机构申请领取失业金,经过失业登记和培训领取失业金,一般在办理失业登记后的次月按月在当地领取。法律依据《失业保险条例》第十六条城镇企业事业单位应当及时为失业人员出具终止或者解除劳动关系的证明,告知其按照规定享受失业保险待遇的权利,并将失业人员的名单自终止或者解除劳动关系之日起7日内报社会保险经办机构备案。城镇企业
交通事故中对方若被认定为全责,则意外险应当在保险限额内对受害人所遭受的损害进行赔偿。《民法典》规定,机动车发生交通事故造成损害,属于该机动车一方责任的,先由承保机动车强制保险的保险人在强制保险责任限额范围内予以赔偿。
法律分析私人公司利润提取如下:1、开转账支票,走借款形式;2、以现金形式取出;3、采用报销形式走账;4、按“股息、红利所得”提取利润,但要依法缴纳分配金额的20%作为个人所得税。法律依据《中华人民共和国公司法》第一百六十六条公司分配当年税后利润时,应当提取利润的百分之十列入公司法定公积金。公司法定公积金累计额为公司注册资本的百分之五十以上的,可以不再提取。公司的法定公积金不足以弥补以前年度亏损的,
公司无故调岗降薪的,员工的维权方式有,可以与公司协商,要求恢复原来的职位和工资。如果协商不成的,员工可以向劳动行政部门举报和投诉;还可以依法向法院起诉来维权。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第三十条用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。第八十五条用人单位有
法律咨询解答员工到达法定退休年龄,劳动合同依法终止,不需要支付经济补偿金。《中华人民共和国劳动合同法》规定:有下列情形之一的,劳动合同终止:(一)劳动合同期满的;(二)劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的;(三)劳动者死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的;(四)用人单位被依法宣告破产的;(五)用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的;(六)法律、行政法规规定的其他情形
事故责任人若只购买了交强险,应当在交警部门出具责任认定书之后由交强险的保险公司进行理赔。《民法典》规定,机动车发生交通事故造成损害,属于该机动车一方责任的,先由承保机动车强制保险的保险人在强制保险责任限额范围内予以赔偿。
仅是爆胎不在保险公司的理赔范围。但如果因爆胎造成交通事故致使本人人员或者其他人员人身伤亡、财产损失的,保险公司在机动车交通事故责任强制保险责任限额范围内予以赔偿。法律依据:《机动车交通事故责任强制保险条例》第二十一条被保险机动车发生道路交通事故造成本车人员、被保险人以外的受害人人身伤亡、财产损失的,由保险公司依法在机动车交通事故责任强制保险责任限额范围内予以赔偿。道路交通事故的损失是由受害人故意造
公司股权转让原单位职工一般不需要赔偿。但公司股权转让导致劳动合同不能继续履行的,公司与职工可以解除劳动合同,按照法律规定支付经济补偿金。按照工作年限计算,一年支付一个月工资。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:(一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;(二)用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一
专业分析:《治安管理处罚法》中扰乱单位秩序行为认定及处罚本行为是指具有责任年龄、责任能力的自然人扰乱机关、团体的工作秩序,企业、事业单位秩序,影响工作、生产、营业、医疗、教学、科研正常进行,尚未造成严重损失的行为。例如:在机关、团体、企业、事业单位内起哄、闹事、辱骂等行为。根据《治安管理处罚法》第二十三条第一款第一项之规定处警告或者二百元以下罚款;情节较重的,处五日以上十日以下拘留,可以并处五百元
通常合伙的股权分配是按照出资比例,将100%的股权分割,出资一样的话就是均等分,出资不一样的话,就是谁出的多,谁占的股份多。如果其中有技术入股或者专利入股的,需要将其技术折算成资金,再重新分配。具体的分配比例也可以由两人商量而定。法律依据《公司法》第三十四条股东按照实缴的出资比例分取红利;公司新增资本时,股东有权优先按照实缴的出资比例认缴出资。但是,全体股东约定不按照出资比例分取红利或者不按照出资
法律咨询解答依据我国相关法律的规定,公司是属于法人组织,而法人是具有独立财产权的,法人的职权由法定代表人代为履行,法定代表人要维护公司的利益,公司法人代表转移公司财产的,是属于严重侵犯公司利益的行为,要对公司的债务承担连带责任,构成犯罪的,追究刑事责任。相关法律规定《中华人民共和国公司法》
律师解答70岁以上老人无证驾驶的处罚是由公安机关交通管理部门处二百元以上二千元以下罚款,可以并处十五日以下拘留,但是七十岁以上的人受到行政拘留处罚的,不执行拘留处罚。法律依据《中华人民共和国道路交通安全法》第九十九条有下列行为之一的,由公安机关交通管理部门处二百元以上二千元以下罚款:(一)未取得机动车驾驶证、机动车驾驶证被吊销或者机动车驾驶证被暂扣期间驾驶机动车的;(二)将机动车交由未取得机动车驾
失业金领取步骤为:1、用人单位出具离职证明;2、失业人员持离职证明办理失业登记;3、向社保部门提交失业登记与个人身份证明复印件;4、办理取失业保险金的手续。【法律依据】《社会保险法》第四十五条,失业人员符合下列条件的,从失业保险基金中领取失业保险金:(一)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的;(二)非因本人意愿中断就业的;(三)已经进行失业登记,并有求职要求的。
律师解答买农村宅基地房子需要具备以下条件才合法:1、房屋买受人属于该宅基地所属集体经济组织成员;2、买受人没有住房和宅基地,符合宅基地使用权分配条件;3、转让行为已征得集体组织同意。法律依据《土地管理法》第六十二条农村村民一户只能拥有一处宅基地,其宅基地的面积不得超过省、自治区、直辖市规定的标准。农村村民住宅用地,由乡(镇)人民政府审核批准;其中,涉及占用农用地的,依照本法第四十四条的规定办理审批
关于实习期扣分怎么处理,法律的规定是什么的问题,根据相关政策法规分析如下:实习期扣分有如下处理流程:1、持交通违法行为处罚决定书到银行缴纳罚款;2、持罚款收据、交通违法行为处罚决定书及当事人的驾驶证、行驶证、记分卡、身份证到本大队违章处理窗口接受处理。法律依据: 实习期扣分有如下处理流程:1、持交通违法行为处罚决定书到银行缴纳罚款;2、持罚款收据、交通违法行为处罚决定书及当事人的驾驶证、行驶证、记
律师解答高铁票退票的方式为网上退票或者到火车站进行退票。现场退票的,需要在票面载明的开车时间前到车站办理,退还全部票价,核收退票费。原票使用现金购票的,要退票款退还现金。法律依据《中华人民共和国民法典》第八百一十六条旅客因自己的原因不能按照客票记载的时间乘坐的,应当在约定的期限内办理退票或者变更手续;逾期办理的,承运人可以不退票款,并不再承担运输义务。第八百一十五条旅客应当按照有效客票记载的时间、
买了动车票能退吗怎么退?买了动车票能退吗怎么退可以退,退票必须于发车前2小时在火车站退票窗口办理(代售点不办理退票),退票收取20%退票费,也就是说只能退给你原票价的80%。现在动车组都是实名购票,所以退票的时候一定要带上购票时使用的身份证件方可退票。退票温馨提示:(1)在车票载明的列车开车前2小时前,尚未换取纸质车票的,可以在本网站办理退票手续;列车开车前2小时内,只能在车站退票窗口办理;已经换
法律分析退赃的方式:一般是直接将犯罪所得的赃款或者赃物,退还被害人或上缴司法机关。非暴力型犯罪,全部退赃、退赔的,可以减少基准刑的百分之二十至百分之三十;轻微暴力型犯罪,全部退赃、退赔的,可以减少基准刑的百分之十至百分之二十。法律依据《人民法院量刑指导意见(试行)》第十二条对于退赃、退赔的,应当综合考虑犯罪性质,退赃、退赔行为对损害结果所能弥补的程度及退赃、退赔数额等情况确定从宽的幅度。非暴力型犯
关于驾驶证容缺怎么处理,法律的规定是什么的问题,根据相关政策法规分析如下:容缺指的是驾驶人暂时无法提供身体条件证明。驾驶证容缺办理的意思就是:对驾驶人暂时无法提供身体条件证明的,交管部门将先予办理驾驶证换证,允许驾驶人在疫情结束后补交身体条件证明。驾驶证的容缺办理是疫情期间,受疫情影响,而推出方便驾驶人申领、换证的一项业务。法律依据:公安部第139号令《机动车驾驶证申领和使用规定》第五十六条机动车
五一节假日三倍工资为5月1日当天,剩余几天安排上班应当支付双倍工资。我国《劳动法》规定,有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:(一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;(三)法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。