解除合同有下列后果：
一、合同解除后，合同关系归于消灭，合同当事人之间的权利义务消灭。如果合同尚未履行的，则应当终止履行。
二、如果合同已经履行了的，则当事人可以请求恢复原状或者采取其他补救措施。其他补救措施，包括请求修理、更换、重作、减价、支付违约金、赔偿损失的措施。而且当事人可以要求赔偿损失。
三、如果合同是因为违约解除的，则解除权人可以请求违约方承担违约责任。【法律依据】《民法典》第五百六十六条，合同解除后，尚未履行的，终止履行；已经履行的，根据履行情况和合同性质，当事人可以请求恢复原状或者采取其他补救措施，并有权请求赔偿损失。合同因违约解除的，解除权人可以请求违约方承担违约责任，但是当事人另有约定的除外。主合同解除后，担保人对债务人应当承担的民事责任仍应当承担担保责任，但是担保合同另有约定的除外。
一、这个要分两种情况，一种是军人一方出轨，属于军人一方有重大过错，起诉到法院，符合法院判决离婚的情况；另外一种是军人配偶一方的出轨，则第三者涉嫌“破坏军婚罪”。1、破坏军婚罪的概念及其构成破坏军婚罪，是指明知是现役军人的配偶而与之同居或者结婚的行为。破坏军婚罪的主观要件：破坏军婚罪在主观方面表现为破坏军人婚姻关系的故意。就是说行为人必须明知对方是现役军人的配偶而与其结婚或者同居。如果是确实不知道，
1.欠费未缴清之前，员工个人的社保是不能转出或者办理退休手续，出现住院、工伤等不能报销，不利于员工个人生活。2.欠缴的社保在补缴时，会被征收一定比例的滞纳金，造成企业的成本负担。3.员工可以以此为理由离职并可依法取得经济赔偿金，同时面临社保部门的罚款及滞纳金。法律依据《社会保险法》。
1、依据我国相关法律的规定，恶意诽谤诬陷他人的，如果不构成犯罪的，给予治安管理处罚，构成犯罪的，追究其刑事责任。2、《治安管理处罚法》第四十二条规定，有下列行为之一的，处五日以下拘留或者五百元以下罚款;情节较重的，处五日以上十日以下拘留，可以并处五百元以下罚款：(一)写恐吓信或者以其他方法威胁他人人身安全的;(二)公然侮辱他人或者捏造事实诽谤他人的;(三)捏造事实诬告陷害他人，企图使他人受到刑事追
1、补偿金不是按照基本工资进行计算，而是按照应得工资进行计算。2、《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第二十七条劳动合同法第四十七条规定的经济补偿的月工资按照劳动者应得工资计算，包括计时工资或者计件工资以及奖金、津贴和补贴等货币性收入。劳动者在劳动合同解除或者终止前12个月的平均工资低于当地最低工资标准的，按照当地最低工资标准计算。劳动者工作不满12个月的，按照实际工作的月数计算平均工资。
1.行政机关公务员在受处分期间不得晋升职务和级别，其中，受记过、记大过、降级、撤职处分的，不得晋升工资档次;2.受撤职处分的，应当按照规定降低级别。3.《行政机关公务员处分条例》第八条 行政机关公务员在受处分期间不得晋升职务和级别，其中，受记过、记大过、降级、撤职处分的，不得晋升工资档次；受撤职处分的，应当按照规定降低级别。
货运资格证的作用：货运资格证是交通部门办的上岗证，没有不能上岗开车。从业资格证分为：普通货物运输、危险品货物运输和旅客运输三类，其中旅客运输分小客车（驾驶证C/B照）和大客（驾驶证A照），货物运输准驾车型按驾驶证准驾。只要有驾照和相应的从业资格证就能从事货运驾驶，不需要再办其它证。技术等级证书只证明技术等级，可以在聘用时作为薪金筹码。C1驾驶证主要驾驶的车型皆为小型（微型）客车和货车，7坐以下（包
公司增资扩股在资本市场具有常态化，对于公司增资具有以下好处：1、增资后可以使企业生产扩大化，进而提高行业资质，这是一种软实力的体现;2、增资后，企业可提升银行授信度，同时企业贷款额度也会随之增加;3、拥有签订大额合同的资本。假设企业工商注册资本为50万，那么可签订的合同仅为200万，这样乙方肯定会对甲方的企业实力产生怀疑，那么失败的风险肯定相对较高;反之，如果企业的工商注册资本为500万，那么可签
1、营业执照转让是有风险的，这种行为是违法的。2、伪造、涂改、出租、出借、转让营业执照的，由公司登记机关处以1万元以上10万元以下的罚款；情节严重的，吊销营业执照。3、营业执照是工商行政管理机关发给工商企业、个体经营者的准许从事某项生产经营活动的凭证。其格式由国家工商行政管理局统一规定。
一、关于司法拘留的法律规定是：（1）拘传、罚款、拘留必须经院长批准。拘留应当发拘留通知书。（2）采取强制拘留措施时，执行员应当出示证件。执行完毕后，应当将执行情况制作笔录，由在场的有关人员签名或盖章。二、法律依据：《刑事诉讼法》第八十五条 公安机关拘留人的时候，必须出示拘留证。拘留后，应当立即将被拘留人送看守所羁押，至迟不得超过二十四小时。除无法通知或者涉嫌危害国家安全犯罪、恐怖活动犯罪通知可能有
1、好处：注册公司后从事经营活动，属于合法经营。从事商事行为由认缴资本为限公司承担责任，而不是承担无限连带责任。2、坏处：公司运作要增加成本，需要合法合规，并且要进行管理。公司要承担自负盈亏的风险，对公司员工的职务行为也要承担责任。3、法律依据：《公司法》第六条 设立公司，应当依法向公司登记机关申请设立登记。符合本法规定的设立条件的，由公司登记机关分别登记为有限责任公司或者股份有限公司；不符合本法
1、《中华全国总工会会员证》是证明工会会员身份的重要凭证，频发此证的目的是进一步增强工会组织的吸引力和凝聚力。2、持有《中华全国总工会会员证》的工会会员，可以享受工会服务，在工会会员大会上有选举权和被选举权。
劳动合同有年龄上限制，达到法定退休年龄后就不能再签订劳动合同了。我国现行退休年龄是，男性60周岁，女干部55周岁，女工人50周岁。劳动者达到上述年龄了就不能再签订劳动合同了，而应当签订劳务合同。【法律依据】《劳动合同法》第三条，订立劳动合同，应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。依法订立的劳动合同具有约束力，用人单位与劳动者应当履行劳动合同约定的义务。
在物业服务期限届满前，业主应当依法共同决定续聘与否，如果决定续聘的，应当与原物业服务人在合同期限届满前续订物业服务合同。物业服务期限届满前，物业服务人不同意续聘的，应当在合同期限届满前九十日书面通知业主或者业主委员会，但是合同对通知期限另有约定的除外。物业服务期限届满后，业主没有依法作出续聘或者另聘物业服务人的决定，物业服务人继续提供物业服务的，原物业服务合同继续有效，但是服务期限为不定期。【法律
合同撤销和合同解除有下面几点区别：1、适用条件不同：如果出现因为重大误解而订立合同、合同订立明显不公平、一方用欺诈胁迫等手段使对方违背自己意愿订立合同这三种情况时，合同当事人可以请求法院撤销合同；而能够解除合同的情况主要包括了：当事人协商一致解除合同、因为不可抗力导致合同目的不能实现、当事人明确拒绝履行合同等；经过对比可以发现，撤销合同和解除合同是在不同情况下适用的；2、权利的行使期限不同：具有撤
1、夫妻双方有一方是北京户口，且是硕士学历的，另一方七年后可投靠北京户口的一方，即可有北京户口。但硕士以下学历的不能将配偶的户口带入北京。 2、《中华人民共和国户口登记条例》 第五条 户口登记以户为单位。同主管人共同居住一处的立为一户，以主管人为户主。单身居住的自立一户，以本人为户主。居住在机关、团体、学校、企业、事业等单位内部和公共宿舍的户口共立一户或者分别立户。户主负责按照本条例的规定申报户
保险合同解除时保险费的退还如下：1、投保人发出解除合同的通知；2、保险人在收到通知之日起三十日内，按照合同的约定，扣除应收部分后，退还保险单剩余的现金价值。
在租房合同其内想退房退押金是可以的，如果是与房东协商一致后觉得解除租赁合同提前退租的，不需要承担违约责任；如果不是协商一致解除合同，是房客单方面要求解除合同的，则房客要承担违约责任，不过押金在出租屋内的设施没有破坏的情况下是要退还的。【法律依据】《民法典》第五百七十七条，当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。
租赁合同未到期需要解除，当事人双方可以进行协商，协商一致，可以解除合同。当事人可以约定一方解除合同的条件。解除合同的条件成就时，解除权人可以解除合同。不管当事人有没有约定合同解除的条件，只要有下列情形之一的，就可以解除合同：(一)因不可抗力致使不能实现合同目的；(二)在履行期限届满之前，当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行主要债务；(三)当事人一方迟延履行主要债务，经催告后在合理期限内仍未
根据民法典的相关规定，租赁合同未到期，提前解除合同，应当承担违约责任，违约责任由双方协议约定，没有约定或者约定不明的依照民法典规定处理。当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。《中华人民共和国民法典》第五百八十五条【违约金】当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金，也可以约定因违约产生的损失赔偿额的计算方
租房合同还没有到期,但是不想租了可以选择转租或者支付违约金后解除合同。承租人经出租人同意，可以将租赁物转租给第三人。承租人转租的，承租人与出租人之间的租赁合同继续有效，第三人对租赁物造成损失的，承租人应当赔偿损失。承租人未经出租人同意转租的，出租人可以解除合同。如果出租人不同意转租的，可以解除合同，但是应当承担违约责任。有约定的按照约定支付违约金，没有约定的，按照实际造成的损失承担违约责任。【法律
