营业执照要和租房合同本人吗

通常情况下，办理营业执照除了名称核准之外，还需要提供公司经营场所证明，一般为租房合同或者房屋产权证。如果公司的办公地址是租赁的，营业执照的法定代表人就要和租房合同上的承租人一致，如果不一致，工商管理部门及税务部门都会对公司的注册地址以及实际办公地址进行进一步核实，公司就需要进一步提供营业执照上的法定代表人与租房合同上的承租人之间的关系证明。因此，建议打算申请或者正在着手申请营业执照的企业家们尽量避

律师解答公司租办公室，营业执照的法定代表人一般要和租房合同上的承租人姓名一致，如果不一致，工商管理部门及税务部门都会对公司的注册地址以及实际办公地址进行进一步核实，公司就需要进一步提供营业执照上的法定代表人与租房合同上的承租人之间的关系证明。《民法典》第四百九十条规定，当事人采用合同书形式订立合同的，自当事人均签名、盖章或者按指印时合同成立。在签名、盖章或者按指印之前，当事人一方已经履行主要义务，

营业执照不需要和招牌完全一致。招牌上的字只能比营业执照的字少，不能多，招牌上的名字必须符合营业执照上的字号名称，但是可以简化。当地工商局发现招牌和营业执照中的字号不一致的，一般会要求更改，若是没有在期限内改正的，行为人会受到行政处罚。

个体工商户的注册必须具有经营地点营业场所，经营场所可以是自有房屋，也可以是租赁的房屋。没有经营场所证明的，不能注册个体工商户。《个体工商户管理条例》第八条申请登记为个体工商户，应当向经营场所所在地登记机关申请注册登记。申请人应当提交登记申请书、身份证明和经营场所证明。个体工商户登记事项包括经营者姓名和住所、组成形式、经营范围、经营场所。个体工商户使用名称的，名称作为登记事项。这就是自家房子注册个体

　　对于个体工商户来说，是需要对相关的政策更加敏锐的，有的对于个体户有利的政策也是需要去了解的，那么个体工商户营业执照名称和牌匾必须一致吗？为了帮助大家更好的了解相关法律知识，小编整理了相关的内容，我们一起来了解一下吧。 　　一、个体工商户营业执照名称和牌匾必须一致吗 　　根据《个体工商户登记管理办法》第十二条规定，属于个人经营，以经营者本人为申请人；家庭经营的，以家庭成员中主持经

　　一、家属代签租房合同有效吗　　家属代签租房合同有效的，民法典规定，家属代签的房屋租赁合同是当事人委托的，租赁合同符合法律规定的，具有法律效力。　　《中华人民共和国民法典》第一百四十三条【民事法律行为有效的条件】具备下列条件的民事法律行为有效：　　（一）行为人具有相应的民事行为能力;　　（二）意思表示真实;　　（三）不违反法律、行政法规的强制性规定，不违背公序良俗。　　第一百六十一条【代理适用范

1、住房租金扣除个税是要有租房合同的。2、法律依据：《个人所得税专项附加扣除暂行办法》第十七条纳税人在主要工作城市没有自有住房而发生的住房租金支出，可以按照以下标准定额扣除：(一)直辖市、省会(首府)城市、计划单列市以及国务院确定的其他城市，扣除标准为每月1500元;(二)除第一项所列城市以外，市辖区户籍人口超过100万的城市，扣除标准为每月1100元;市辖区户籍人口不超过100万的城市，扣除标准

《农村土地承包法》第48条规定，“发包方将农村土地发包给本集体经济组织以外的单位或者个人承包，应当事先经本集体经济组织成员的村民会议三分之二以上成员或者三分之二以上村民代表的同意，并报乡(镇)人民政府批准”，因此，村委会在未经三分之二村民或村民代表同意的情况下，签订的土地流转和村委会合同无效。

工资卡一定要和公司一个城市吗一般是这样的，因为单位发工资是跟银行协商好的，到约定日期，统一划账，异地卡存在转账手续费的问题，所以要本地卡才行。工资是指雇主或者法定用人单位依据法律规定、或行业规定、或根据与员工之间的约定，以货币形式对员工的劳动所支付的报酬。工资可以以时薪、月薪、年薪等不同形式计算。在中国，由用人单位承担或者支付给员工的下列费用不属于工资：(1)社会保险费；(2)劳动保护费；(3)福

距离退休年龄不足5年公司要解除劳动合同可以吗如果没有法定情形的，用人单位是不能解除劳动合同的用人单位解除劳动合同的法定情形：一、协商解除根据《劳动合同法》第36条“用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同”，可知，如果双方协商同意的，用人单位可以合法解除合同。二、法定事由如果发生法定的事由，用人单位也可以依据法律的规定解除劳动合同：劳动者主观存在过错如果劳动者存在以下的主观过错夫的，用人单位可以

1、住房租金扣除个税是要有租房合同的。2、法律依据：《个人所得税专项附加扣除暂行办法》第十七条纳税人在主要工作城市没有自有住房而发生的住房租金支出，可以按照以下标准定额扣除：(一)直辖市、省会(首府)城市、计划单列市以及国务院确定的其他城市，扣除标准为每月1500元;(二)除第一项所列城市以外，市辖区户籍人口超过100万的城市，扣除标准为每月1100元;市辖区户籍人口不超过100万的城市，扣除标准

一、不一样。劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。劳务合同是以提供劳务为内容，在平等主体的公民之间、法人之间、公民与法人之间签订的协议。二、劳动合同与劳务合同主要有以下区别:(1) 合同主体不同。劳动合同的双方主体是确定的，一方是劳动者，另一方是用人单位；劳务合同的主体可以双方都是公民，也可以都是法人，或者是公民与法人。(2) 合同主体的地位不同。劳动合同签订后，劳动者

1、住房租金扣除个税是要有租房合同的。2、法律依据：《个人所得税专项附加扣除暂行办法》第十七条纳税人在主要工作城市没有自有住房而发生的住房租金支出，可以按照以下标准定额扣除：(一)直辖市、省会(首府)城市、计划单列市以及国务院确定的其他城市，扣除标准为每月1500元;(二)除第一项所列城市以外，市辖区户籍人口超过100万的城市，扣除标准为每月1100元;市辖区户籍人口不超过100万的城市，扣除标准

1、结婚了可以跟父母分开一个户口，是否分户由自己确定。分户不以有无结婚为条件的，主要是看子女有无成年。公民应当在经常居住的地方登记为常住人口，一个公民只能在一个地方登记为常住人口。户口登记以户为单位。同主管人共同居住一处的立为一户，以主管人为户主。单身居住的自立一户，以本人为户主。居住在机关、团体、学校、企业、事业等单位内部和公共宿舍的户口共立一户或者分别立户。户主负责按照本条例的规定申报户口登记

入职协议和劳动合同不一样。 双方之间最大的不同在于效力不同。入职协议不是劳动合同，属于职业意向，相比劳动合同缺少应当具备的必备条款，并不具备劳动合同法意义上的合同概念。而劳动合同是全面明细约定用人单位与劳动者双方权利义务关系的书面文件。 【法律依据】 《劳动合同法》第十条 ，建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人

法律分析根据我国相关法律的规定，备案合同和购房合同不一样。购房合同是买卖合同，备案合同只是将购房合同等事项进行备案登记，只具有备案登记的效力，二者不一样。并且购房合同的合同号是网签时自动生成的，而备案合同的备案号是根据缴纳契税的时间确定的。法律依据《城市商品房预售管理办法》第十条商品房预售，开发企业应当与承购人签订商品房预售合同。开发企业应当自签约之日起30日内，向房地产管理部门和市、县人民政府土

与房东签订的租房合同符合以下条件就是有效的：1.订立合同时，当事人双方都具有相应的民事行为能力；2.双方在订立合同时意思表示真实，不存在欺诈、胁迫等情形；3.合同的内容不违反法律、行政法规的强制性规定，不违背公序良俗。4.租赁期限不得超过二十年，超过部分无效。【法律依据】《民法典》第一百四十三条，具备下列条件的民事法律行为有效：（一）行为人具有相应的民事行为能力；（二）意思表示真实；（三）不违反法

一、监护人一定要和孩子一个户口本吗?监护人的户口和被监护人不一定在一个户口本上，孩子的户口一般在父母名下，但父母不一定任何情况下都是孩子的监护人。《中华人民共和国民法典》第二十七条 【未成年人的监护人】父母是未成年子女的监护人。未成年人的父母已经死亡或者没有监护能力的，由下列有监护能力的人按顺序担任监护人：(一)祖父母、外祖父母;(二)兄、姐;(三)其他愿意担任监护人的个人或者组织，但是

律师解答买卖合同和转让合同不一样，两者定义不同。转让合同是指当事人一方将其合同权利、合同义务或合同权利义务，全部或部分转让给第三人的合同。而买卖合同是指出卖方把标的物所有权转给买受方，买受方需支付相应价款的合同。法律依据《商品房销售管理办法》第十六条商品房销售时，房地产开发企业和买受人应当订立书面商品房买卖合同。商品房买卖合同应当明确以下主要内容：（一）当事人名称或者姓名和住所；（二）商品房基本状

不需要，事实上，是否提交答辩状，由被告决定，被告不提交的，也不影响案件的审理。但证据，则必须在规定的举证期限内提交，在正式开庭前，双方要交换证据；如果无正当理由而逾期提供的，原则上，不予采纳。证据是在证据交换时提交的，答辩状可以不交当庭答辩比较好。