劳动监察大队的24小时在线电话是12333。12333主要用于人力资源和社会保障政策业务咨询、政务公开、投诉举报、社保账户查询等一系列服务。
12333可在全国范围内使用，拨打12333号码的收费标准按工业和信息化部相关规定执行。大多数地区是24小时人工服务。
遇到有劳动单位不遵守劳动法侵害劳动者合法权益的，也可以拨打该电话进行投诉举报。法律依据：《劳动保障监察条例》 第十条 劳动保障行政部门实施劳动保障监察，履行下列职责： （一）宣传劳动保障法律、法规和规章，督促用人单位贯彻执行；
（二）检查用人单位遵守劳动保障法律、法规和规章的情况；（三）受理对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的举报、投诉；
（四）依法纠正和查处违反劳动保障法律、法规或者规章的行为。
劳动仲裁电话是12333。用人单位侵害劳动者合法利益的，劳动者可以拨打12333向有关部门进行投诉，或者者直接到劳动保障部门进行投诉。劳动仲裁开庭后一般45天内能拿到裁决书。案情复杂需要延期的，延长期限不得超过十五日。仲裁庭裁决劳动争议案件时，其中一部分事实已经清楚，可以就该部分先行裁决。那么，劳动仲裁流程是怎样的？1、申请仲裁，劳动者或者用人单位向有管辖权的仲裁委员会提出仲裁申请；2、仲裁委员会
劳动仲裁电话是12333。用人单位侵害劳动者合法利益的，劳动者可以拨打12333向有关部门进行投诉，或者者直接到劳动保障部门进行投诉。劳动仲裁开庭后一般45天内能拿到裁决书。案情复杂需要延期的，延长期限不得超过十五日。仲裁庭裁决劳动争议案件时，其中一部分事实已经清楚，可以就该部分先行裁决。那么，劳动仲裁流程是怎样的？1、申请仲裁，劳动者或者用人单位向有管辖权的仲裁委员会提出仲裁申请；2、仲裁委员会
一、劳动局投诉电话全国劳动保障服务咨询电话：12333.二、法律依据劳动和社会保障部关于开展劳动电话咨询服务的通知劳社部函()84号 各省、自治区、直辖市劳动和社会保障厅（局）： 为进一步加强劳动保障公共咨询服务工作，使社会公众能快捷方便地了解有关政策，熟悉办事程序，更好地维护自身合法权益，向全社会提供一个统一的服务窗口和平台，我部申请了全国统一公益服务电话号码，用于全国开展劳动保障电话咨询服
可以拨打12333投诉有关劳动纠纷的事项，12333是全国统一的劳动行政部门咨询投诉电话，大多数地区是二十四小时人工服务。如需区县劳动行政部门电话，需要拨打一一四进一步咨询。 向劳动监察大队投诉所需要材料如下： （1）投诉应当由投诉人向有管辖权的劳动行政部门递交投诉文书。投诉文书应当载明下列事项：①投诉人的姓名、性别、年龄、职业、工作单位、住所和联系方式，被投诉用人单位的名称、住所、法定代表人
可以拨打人民法院诉讼服务热线查询区号＋12368
劳动仲裁的电话号码也是12333。12333是劳动保障的电话号码，但是可以办理各种业务。劳动仲裁也是属于其工作范围，并且12333是24小时人工客服，有问题的可以随时拨打该电话进行求助。【温馨提示】这是根据当前问题的经验总结，不同地区的法院在审判尺度上有细微差别，这是很正常的现象。办理案件尽量选择专业的律师，点击快速咨询，与律师沟通法律诉求，维护自己的合法权益！
1、劳动局的电话热线是：12333。虽然各地方的劳动局的电话也是会有所不同的，但12333是可全国拨打的。劳动者需要向劳动监察投诉的，可以拨打12333投诉。 2、劳动局包括劳动分局和劳动就业服务中心，而劳动分局主要职责是:贯彻执行国家和省市有关劳动工作的方针政策、法律法规，组织实施市制定的劳动事业发展规划和年度计划；劳动就业服务中心主要任务是：负责辖区内劳动力资源开发利用、城乡劳动力就业、流动就
对不符合低保条件的对象或在低保工作中弄虚作假的单位或个人，都可以举报。举报尽量采用信件或电话方式，提供被举报对象真实具体的情况，以便核查。举报人也可以留下自己的联系方式，有利于情况反馈，对实名举报人的信息将予以保密。举报人可以直接向当地乡镇（街道）举报，也可以向区民政局，对举报的问题，区民政局可以视情委托乡镇（街道）查处，也可以直接查处。
劳动局电话投诉有用吗劳动者只有依法辞职时，维权才能有用。目前没有劳动局这个单位，电话12333是全国统一劳动保障监察机构咨询、举报、投诉电话。劳动者想辞职，只需要提前30天以书面形式向用人单位劳动人事部门递交辞职的通知〔切记：要求用人单位在劳动者的“劳动者送达、移交文书、材料签收单”签上姓名和日期〕，不需要征得用人单位的同意。劳动者继续上班满30天，在第31天就可以中止工作，有权要求用人单位办理辞
江苏省劳动局投诉电话号码？江苏省劳动局投诉电话号码是12333。12333是全国统一的人力资源和社会保障公益咨询服务号码。江苏省12333电话咨询服务系统于2006年建成，2007年9月全省联动开通，为社会公众提供政策咨询、业务查询、权益维护等服务。它提供工作时间的人工服务和全天候自动语音服务，一地呼入，全省咨询，是实现政务公开、服务民生的重要载体。江苏省人力资源和社会保障厅网址：江苏省人力资源和
胶州市民政局和劳动局的电话号码？胶州市民政局：0532-82206081，胶州市劳动局已改成人力资源和社会保障局了，电话：0532-82206591。另外，也可以拨打12333咨询相关事务，12333是全国统一的人力资源社会保障咨询投诉电话，大多数地区是24小时人工服务。如需区县劳动行政部门电话，需要拨打114进一步咨询。这样解释好理解吗？
您好，先与我这边律师沟通，再为您做进一步详细的方案，来保障您的最大权益e''''w
劳动局投诉电话号码是12333。发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。法律依据：《劳动争议仲裁法》第五条 发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解;不愿调解、
贵阳市劳动局电话号码是多少？现在已经没有劳动局了，现在叫贵阳市人力资源社会保障局。贵阳市人力资源社会保障局办公室（人事局）电话是：5284842、7989184。全国劳动保障投诉电话12333，如果当地没有开通，那就只有拔打114查询了。贵阳市举报投诉电话:贵阳市0581-85860057地址：贵阳市金阳新区行政中心市政府大楼A5层1区贵阳市中山西路51号。就业促进处电话：0851-8812902
你好，具体哪一个区的劳动监察，可以网上查询
一、去当地人力资源和社会保障局（俗称劳动局）内的劳动争议仲裁委，申请劳动仲裁，立案时需携带：仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份；相关证据复印件和证据清单2份；用人单位的工商登记信息！ 二、提交材料后，5个工作日仲裁委给予立案，然后给双方举证期并且给对方答辩期；然后开庭审理，之后对双方进行调解，调解不成仲裁委下达裁决书；劳动仲裁一般60天内结案；对于裁决书不服，劳动者收到裁决书15天内可以起
法律分析：工伤鉴定单位的电话可以打：12333。法律依据：《工伤职工劳动能力鉴定管理办法》 第八条 申请劳动能力鉴定应当填写劳动能力鉴定申请表，并提交下列材料：（一）《工伤认定决定书》原件和复印件；（二）有效的诊断证明、按照医疗机构病历管理有关规定复印或者复制的检查、检验报告等完整病历材料；（三）工伤职工的居民身份证或者社会保障卡等其他有效身份证明原件和复印件；（四）劳动能力鉴定委员会规定的其他材
卖烟给未成年可以拨打12315，向消费者协会投诉，也可以向烟草卖行政主管部门投诉。根据相关法律规定，不满十八周岁的自然人为未成年人，禁止向未成年人出售烟酒，经营者应当在显著位置设置不向未成年人出售烟酒的标志。任何人不得在中小学校、幼儿园、托儿所的教室、寝室、活动室和未成年人集中活动的场所吸烟、饮酒。十六周岁以上的未成年人，以自己的劳动收入为主要生活来源的，视为完全民事行为能力人。经营者违反相关规定
劳动局的电话热线是：12333。虽然各地方的劳动局的电话也是会有所不同的，但12333是可全国拨打的。 劳动者需要向劳动监察投诉的，可以拨打12333投诉。 劳动局包括劳动分局和劳动就业服务中心，而劳动分局主要职责是:贯彻执行国家和省市有关劳动工作的方针政策、法律法规，组织实施市制定的劳动事业发展规划和年度计划；劳动就业服务中心主要任务是：负责辖区内劳动力资源开发利用、城乡劳动力就业、流动就业的具
劳动仲裁电话是：12333。 12333主要用于人力资源和社会保障政策业务咨询、政务公开、投诉举报、社保账户查询等一系列服务。12333可在全国范围内使用，拨打12333号码的收费标准按工业和信息化部相关规定执行。大多数地区是24小时人工服务。 如需区县劳动行政部门电话，需要拨打114进一步咨询。 劳动仲裁的作用： 1、依据法律规定和劳动争议当事人的申请，以第三者的身份就争议事实与责任居中进行调解
