我发现我之前的养老保险，只有个人缴纳部分，单位缴纳部分是0

辞职不干了社保可以采取以下几种方式：社保直接封存。原单位在把你的社保账户报停后，你的社保账户就会被封存。办理社保转移。请单位缴纳。由个人续交。原单位办停。思考续交方式

养老保险不交了一般不能退，但是参保人员有出国定居、意外死亡等情形的除外。参保人员可以携带其身份证、社保卡等材料，依法向社保经办机构申请退保。但是如果参保人员没有上述情形的，则不能申请退还保险费，只能在符合法定的条件时转入其他的养老保险或者依法享受相应的养老保险待遇。 法律依据： 《中华人民共和国社会保险法》第十六条 参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。

灵活就业人员可按下列标准来领取养老保险：按照职工退休时上年度所在岗职工月平均工资与本人指数化月平均缴费工资之和的平均值（即两个数之和的一半）作为计发基数，缴费每满1年（含视同缴费年限，计算到月）发给1%。法律依据：《社会保险法》第十一条 基本养老保险实行社会统筹与个人账户相结合。 基本养老保险基金由用人单位和个人缴费以及政府补贴等组成。 第十二条 用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例

社保交满15年养老金的计算公式是：月养老金基础养老金个人账户养老金。基础养老金本人退休时当地上年度职工月平均工资×20，个人账户养老金本人帐户存额÷120。累计缴费年限为15年时，65岁退休的话，还可以领退休金约20年（前提是活到85岁），那以此推算，可以领取养老金的时长为：20×12个月240个月。

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养老保险可以补交。如果当事人已经达到了法定退休年龄，并符合相关规定的，可以一次性补缴；否则，就不能一次性补缴。由于用人单位原因应缴未缴基本养老保险费的，用人单位可以向劳动保障行政部门提出书面补缴申请，并提交申请补缴期间与劳动者存在劳动关系的证明，以及工资收入凭证，经确认后，可以补缴基本养老保险费。员工到达退休年龄，没有养老保险的，可以一次性交满15年的养老保险，然后享受每月领取养老保险金的待遇。法

你好，可以去人社局部门投诉要求公司补交

那就是单位没有交的，你是可以找单位，让单位补交的。《中华人民共和国社会保险法》第六十三条用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。 用人单位逾期仍未缴纳或者补足社会保险费的，社会保险费征收机构可以向银行和其他金融机构查询其存款账户；并可以申请县级以上有关行政部门作出划拨社会保险费的决定，书面通知其开户银行或者其他金融机构划拨社会保险费。用人单位账户余额少于应当

1、在用人单位所在地无相应的社保补缴政策或者当事人不符合该政策要求的前提下，社保是不能补缴的；2、当事人具体能够在转正后，带上本人的户口本、身份证、社保卡等，询问用人单位所在地的社保部门工作人员明确。《中华人民共和国社会保险法》的限定：第十六条参加基本养老保险的个人，达到法定退休年纪时累计交费满十五年的，按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人，达到法定退休年纪时累计交费不够十五年的，能够交费至

亲您好1、在单位参保缴纳社保,可能部分地区打印缴费清单只显示个人缴费金额,单位划入帐户为0。2、从2006年7月1日起,个人交的养老保险费全部记入个入账户,用于发放本人养老金的个人账户部份。企业交的养老保险费全部划入统筹基金账户,用来支付退休人员基础养老金等待遇,因此在社保局打印的《养老保险个人账户对账单》中“单位划入”显示为0。

养老保险具有以下特点： １.强制性。国家通过立法，强制用人单位和劳动者个人必须依法参加养老保险，履行法律所赋予的权利和义务，缴纳养老保险费，待劳动者到达法定退休年龄时，可向社会保险部门领取基本养老金。 2.互济性。养老保险费用来源一般由国家、企业或单位、个人三方共同负担，并在较高的层次上和较大的范围内实现养老保险费用的社会统筹和互济。 3.普遍性。养老问题不仅是社会问题，而且是一个全球性问题，关系

劳动者退休后，与尚未参加社会保险统筹的原用人单位因追索养老金、医疗费、工伤保险待遇和其他社会保险费而发生的纠纷，当事人不服劳动仲裁后，依法向人民法院起诉的，人民法院应当受理。

以个人名义参保的，如果漏缴不能够进行补缴，只有由单位原因造成的漏缴才能够进行补缴，并且补缴五险。如果单位没有做申报(没有给开户)的只能补缴养老。缴纳一段时间后，中断想补缴地可以找代理公司补缴。　　缴费单位(不含个体、自由职业者)漏缴职工养老保险费的，应带以下材料到各社保经办机构办理基本养老保险费个案补缴：　　1、职工档案和养老保险手册;　　2、《补缴基本养老保险费申请表》;　　3、劳动合同、工资发

依据《社会保险费征缴条例》、《社会保险法》等规定，用人单位应按时、足额为劳动者缴纳社会保险。用人单位未缴纳的且未设立社保账户，劳动者可以申请劳动仲裁要求赔偿。

法律分析：退休金包含个人账户养老金和基础养老金，具体计算方法是：个人账户养老金等于个人账户的储存额除以计发月数；基础养老金等于全省上年度在岗员工的月均工资加上本人指数化月均缴费工资之和除以2乘以缴费年限乘以1%。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》 第三条 参加职工基本养老保险的个人达到法定退休年龄后，累计缴费不足十五年的，可以申请转入户籍所在地新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，享受

【法律分析】 根据我国法律法规的相关规定，补充养老保险是指在国家规定的社会保险之外，另行缴纳的养老保险。补充养老保险领取流程如下：1、到工作当地的社保局进行申请，提交自己的社保卡或者身份证明，退休证明；2、社保局进行审查；3、审查通过之后，发放养老保险金。 法律依据： 《中华人民共和国社会保险法》 第十三条 国有企业、事业单位职工参加基本养老保险前，视同缴费年限期间应当缴纳的基本养老保险费由政府承

单位交的养老保险不可以退，已经缴纳的养老保险费记入基本养老保险统筹基金。职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户，无法随意退还。法律依据：《社会保险法》第十六条 参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养

你好，工龄工资是根据不同的用人单位根据自己的工资福利制度来具体制定的，所以不一样的用人单位的工龄工资是有区别的，具体的可以去自己的用人单位查询或者向当地的律师进行咨询。

可以向平台投诉，也可以诉讼要求退钱

房东违约的，租客可以按照合同的约定追究出租人的违约责任，合同没有约定的，按照法律规定处理。一般租客可以找房东协商解决，如协商不成，可以收集证据，向法院起诉。