我想咨询一下，未按照劳动法发加班工资怎么办

公司破产欠员工的工资，劳动者应该：1、电话投诉到当地劳动执法监察大队。监察大队可以依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查，并责令其支付拖欠的工资。2、直接向当地人民法院申请支付令。依据《劳动合同法》第三十条的规定，用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。【辟谣】老板拖欠工资一定会坐牢？真相：不是解析：若确实无能力支付的，

1、未满十六周岁已满十四岁的，可以构成故意杀人罪，故意伤害罪，强奸、抢劫、贩卖毒品、放火、爆炸、投放危险物质罪。2、《刑法》第十七条 【刑事责任年龄】已满十六周岁的人犯罪，应当负刑事责任。已满十四周岁不满十六周岁的人，犯故意杀人、故意伤害致人重伤或者死亡、强奸、抢劫、贩卖毒品、放火、爆炸、投放危险物质罪的，应当负刑事责任。

1、劳动者未过试用期，却突然怀孕，公司能够予以辞退。对于不符合其试用期的录取条件的人，用人单位可以与其解除劳动合同，并且不需要支付经济补偿或者赔偿金。2、法律依据《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条 用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。第三十九条 劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；（二）严重违反用人单位的规章制度的；（三）严重失职，

要分两种情况：第一种情况，开发商延期交付房屋，没有以任何形式向所有业主发入住通知，这种情况是不需要缴纳物业管理费，所谓物业费其实是业主在实际享受物业服务的同时，应向物业服务公司缴纳的服务费用。第二种情况，开发商通知业主办理入住通知，自业主接到入住通知办理之日起，物业费开始计收，也就是说如果您接到了入住通知，而因为个人原因迟迟不去办理入住手续，即使你没有办交房也没有领钥匙，物业费也是正常计收的。《物

1、视具体情况而定。如果是转让给个人，那么以股权转让收入减除股权原值和合理费用后的余额就是应该纳税所得额。产转让所得需要交个人所得税，包括：个人转让有价证券、股权、合伙企业中的财产份额、不动产、机器设备、车船以及其他财产取得的所得。2、法律依据：《股权转让所得个人所得税管理办法》第四条 个人转让股权，以股权转让收入减除股权原值和合理费用后的余额为应纳税所得额，按“财产转让所得“缴纳个人所得税。合理

未满16岁骑电动车的规定有：《道路交通安全法实施条例》第七十二条，在道路上驾驶自行车、三轮车、电动自行车、残疾人机动轮椅车应当遵守下列规定：1、驾驶自行车、三轮车必须年满12周岁；2、驾驶电动自行车和残疾人机动轮椅车必须年满16周岁。

未签订劳动合同的法律规定：《劳动合同法》第八十二条，不订立书面劳动合同的法律责任，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。

未签劳动合同的诉讼时效为三年。诉讼时效期间自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算。法律另有规定的，依照其规定。但是，自权利受到损害之日起超过二十年的，人民法院不予保护，有特殊情况的，人民法院可以根据权利人的申请决定延长。【法律依据】《中华人民共和民法典》第一百八十八条，向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三年。法律另有规定的，依照其规定。诉讼时效期间自权利人知道或者应当知道

一、不能。二、没有毕业的大学生是无法和单位建立劳动关系的，可以提前签订劳动合同，但是合同开始应该从毕业时间开始。在没有毕业之前，单位也无法给员工缴纳五险一金。在校大学生的学籍和档案都在学校，在单位上班是属于实习性质的，单位无法给员工进行用工备案，所以也就不能按照《劳动合同法》和员工签订正式的劳动合同，也不能为员工缴纳五险一金。

机动车违章未处理的后果：1、期间发生交通事故，保险公司有权不赔偿；2、如超过3笔以上的违章没处理，驾车上路被交警查到，将会扣留驾驶证，严重时甚至会扣车；3、如果是现场违章，没有处理第16日开始会产生罚款金额3%的滞纳金；4、现场单未处理的，驾驶员的驾驶证要换证、补证或转证都不能办理；5、违章未办理的，不能通过车辆年检。6、法律依据：《道路交通安全法》第八十九条行人、乘车人、非机动车驾驶人违反道路交

不按照合同的约定履行义务应承担违约责任。违约责任具体包括以下几种：(一)继续履行。继续履行，又称实际履行，是指债权人在债务人不履行合同义务时，可请求人民法院或者仲裁机构强制债务人实际履行合同义务。(二)补救措施。补救措施是债务人履行合同义务不符合约定，债权人在请求人民法院或者仲裁机构强制债务人实际履行合同义务的同时，可根据合同履行情况要求债务人采取的补救履行措施。(三)损害赔偿。当事人一方不履行合

法律分析：在孩子满14-16周岁（每个地区年龄限制不一样）前申领独生子女证才可以得到审批，如果您的孩子已经超过14-16周岁那就不行了，你可以到市（县）计划生育部门或是到市（县）计划生育部门的网站上咨询下，补办的话就是带上户口本和出生证明就行。法律依据：《中华人民共和国人口与计划生育法》 第十八条 国家提倡一对夫妻生育两个子女。符合法律、法规规定条件的，可以要求安排再生育子女。具体办法由省、自治区

交房后出现质量问题如下处理：1、协商维修。如果在保修期内，业主可要求开发商进行整改；如果开发商不积极整改，可向法院起诉来维护自己的权益。2、协商不一致，购房者因为某些原因需要尽快入住，可以自己找第三方维修。然后进行必要的催告，维修过程中的费用都由开发商承担。3、向消费者协会投诉。4、可以向法院进行起诉，维护自己的合法权益。5、当房屋的质量问题严重威胁到房子的整体安全时，购房者可直接与开发商提出退房

1、确实没有偿还能力的，应当与贷款机构进行协商，宽展还款期间或者分期归还。2、如果贷款机构起诉到法院胜诉之后，在履行期未履行法院判决，会申请法院强制执行。3、法院在受理强制执行时，会依法查询贷款人名下的房产、车辆、证券和存款。4、贷款人名下没有可供执行的财产而又拒绝履行法院的生效判决，则有逾期还款等负面信息记录在个人的信用报告中并被限制高消费及出入境，甚至有可能会被司法拘留。【法律依据】《民事诉讼

1、35年工龄的退休工资是基础养老金和个人账户养老金之和。而具体的养老金金额是要经过人力资源和社会保障局社会保险基金管理中心的工作人员测算之后才能够知道的。2、并且国家会建立基本养老金的正常调整机制，根据职工平均工资增长、物价上涨情况，适时提高基本养老保险待遇水平。

1、可以马上拿到工资。2、解除劳动合同当日应该结清工资。法律规定，劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。3、若公司未能按时发放劳动报酬，劳动者可以申请解除劳动合同和劳动关系，并要求经济补偿。劳动者可以向当地劳动监察行政部门进行举报，由劳动监察大队责令用人单位支付工资，劳动监察大队协调不成的，劳动者可以申请劳动仲裁。对劳动仲裁结论拒不执行的，可以申

首先，判处罚金，应当根据犯罪情节决定罚金数额。 其次，罚金在判决指定的期限内一次或者分期缴纳。期满不缴纳的，强制缴纳。对于不能全部缴纳罚金的，人民法院在任何时候发现被执行人有可以执行的财产，应当随时追缴。如果由于遭遇不能抗拒的灾祸缴纳确实有困难的，可以酌情减少或者免除。 【法律依据】 《中华人民共和国刑法》第五十三条，罚金在判决指定的期限内一次或者分期缴纳。期满不缴纳的，强制缴纳。对于不能全部

1.离婚了，女方不迁户口的，可以协商，也可以询问当地的登记机关。2.离婚后是否迁户口，目前我国的法律未作强制性规定，女方不迁户口的，男方只能先找女方进行协商，看女方是否同意把户口迁出去，商量之后，女方同意迁移的，应当去户口登记机关申报变更登记；3.与女方协商后，对方实在不同意迁户口的，男方可以询问当地的登记机关，看当地对这一类情况是如何处理的，然后寻找合适的解决方法。

只能重考，摩托车驾驶证十年没年检会被车辆管理所公告行驶证作废，依据如下：根据《机动车强制报废标准规定》第四条规定，已注册机动车在检验有效期届满后连续3个机动车检验周期内未取得机动车检验合格标志的，应当强制报废。

试岗3天没工资不合法。劳动者可以要求用人单位支付你这三天的工资，你可要求劳动监察部门维护你的权利。用人单位应按约定的日期足额支付劳动者的工资(不得低于当地最低工资标准)，且每月至少支付一次。未及时支付的，劳动者可以采取以下办法：1.向劳动保障行政部门(劳动监察大队)投诉，由劳动监察大队责令限期支付，逾期不支付的，可以请求加付赔偿金，赔偿金标准：应付金额百分之五十以上百分之一百以下。投诉时，应提供本