如果老人退休金不少于孩子的工资能要多少赡养费
赡养费没有一个标准，可以双方协商。对子女来说，赡养父母不仅是社会道德要求，更是法律规定的义务。我国《民法典》规定，子女不履行赡养义务时，无劳动能力或生活困难的父母，有要求子女付给赡养费的权利。
由此可知，决定子女是否需要给付赡养费的标准，不在于老人是否有退休金，而在于老人是否生活困难。
很多老人虽然有退休金，但由于退休金不高或疾病缠身等原因造成生活困难，仅靠退休金不能满足其正常的生活需求，儿女应该及时给付赡养费。
当然，如果父母有劳动能力、生活不困难，或有固定收入(工资或退休金)且生活比较富裕，子女可以不付给赡养费。
赡养的定义
赡养，指子女或晚辈对父母或长辈在物质上和生活上的帮助。包括两种情况：
1、子女父母赡养
《宪法》规定，成年子女有赡养扶助父母的义务。中国《民法典》也规定：子女对父母有赡养扶助的义务，子女不履行赡养义务时，无劳动能力或生活困难的父母，有要求子女付给赡养费的权利。
赡养扶助的主要内容是指在现有经济和社会条件下，子女在经济上应为父母提供必要的生活用品和费用，在生活上、精神上、感情上对父母应尊敬、关心和照顾。
有经济负担能力的成年子女，不分男女、已婚未婚，在父母需要赡养时，都应依法尽力履行这一义务直至父母死亡。子女对父母的赡养义务，不仅发生在婚生子女与父母间，而且也发生在非婚生子女与生父母间，养子女与养父母间和继子女与履行了扶养教育义务的继父母之间。
2、晚辈对长辈赡养
《民法典》规定：有负担能力的孙子女，外孙子女，对于子女已经死亡的祖父母、外祖父母，有赡养义务。
这种赡养是有条件的，即须孙子女、外孙子女有负担能力，且祖父母、外祖父母的子女已经死亡。
上述规定是保护老人合法权益的重要法律措施。
《民法典》第一千零六十七条 【父母的抚养义务和子女的赡养义务】父母不履行抚养义务的，未成年子女或者不能独立生活的成年子女，有要求父母给付抚养费的权利。
成年子女不履行赡养义务的，缺乏劳动能力或者生活困难的父母，有要求成年子女给付赡养费的权利。
每一个成年且有经济能力的子女，其实都应该切实履行对父母的赡养义务。计算是已经出嫁的女儿，这个义务也是不能被免除。
当然，有的人以自己放弃日后继承父母遗产为条件，而拒绝赡养父母。老人的退休金比孩子工资高的情况下，双方可以自己决定要不要出赡养费，因为现实中老人有独立经济能力情况下孩子一般是不需要出赡养费。
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同一个人养老保险和医疗保险的缴费基数不同的原因是： 一、社保基数设置上下限，上限都是上一年平均工资的300%，下限养老是上年社平工资的40%，医疗是60%，你的养老和医疗基数不一样，应该是你的社保基数届于两者之间，基数超过养老下限按自己的基数算，基数不到医疗下限按下限算。 二、职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费，一般来说养老保险：单位20％，个人8％；职工应当参加
拖欠了三年的工资，劳动者在仲裁时效期间申请劳动仲裁的，可以通过劳动仲裁要回来。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条规定，劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。前款规定的仲裁时效，因当事人一方向对方当事人主张权利，或者向有关部门请求权利救济，或者对方当事人同意履行义务而中断。从中断时起，仲裁时效期间重新计算。因不可抗力或者有其他正当理
员工无故自离，如果之前正常付出了劳动的，有工资。用人单位应当按照其实际的工作天数和约定的工资标准来向其发放工资，并且应当在解约或者终止劳动合同时一次性付清。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。 第七十七条 用人单位与劳动者发生劳动争议，当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼，也可以协商解决。 《工资支付暂行规定》第七
法律分析：一、可以上户口，也可以入孩子父亲的户头，这要看双方的协商。 二、非婚生子女是在依法确立婚姻关系前或婚外行为所生的子女，虽然在出生形式上是合法婚姻和非法婚姻的不同产物，但其法律地位却是相同的。法律依据：《中华人民共和国户口登记条例》 第七条 婴儿出生后一个月以内，由户主、亲属、抚养人或者邻居向婴儿常住地户口登记机关申报出生登记。 弃婴，由收养人或者育婴机关向户口登记机关申报出生登记。
男人说白了就是有点贱呀，你嫁比你大十岁给他，他不会觉得你这是因为爱，只会认为你嫁给他是因为找不到更好的，所以他心里很自负了，认为还是自己有魅力才娶到年纪小的，在外面出轨也是证明自己的魅力，这个男人到四十才结婚就说明他有问题了，可能就是因为缺乏对家庭的责任心才迟迟不结婚的，你离婚了是正确的选择，不然越是不离他越是蹬鼻子上脸，孩子他不要就算了，女人有本事照样可以带大孩子，过好日子
法律分析：孩子户口可以落在亲戚家吗：孩子户口可以落在亲戚家，属于亲戚投靠的情形，到派出所户籍科开具亲属关系证明即可。亲属投靠情形： 1、夫妻投靠; 2、未成年子女投靠父母; 3、父母投靠成年子女; 4、孙子女、外孙子女投靠祖父母、外祖父母; 5、其他亲属关系。 办理户口所需材料： (1)书面申请; (2)申请人填写《申请迁入常住户口表》，表上需填写单位意见并加盖公章; (3)身份证; (4)迁入人
老人去世后社保可以继承缴费部分，非因工死亡的可以要求支付部分丧葬费、遗属补助金等。未到退休年龄死亡的，养老保险个人账户余额可以继承，由社会保险经办机构一次性支付给职工法定继承人或指定受益人。法律依据：《社会保险法》第十六条 参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基
你好，建议协商解决，协商不成可起诉
1、用人单位提高或保持原劳动合同约定与劳动者续签，劳动者拒绝的，不需要支付经济补偿金的。 2、用人单位降低原劳动合同约定条件，劳动者拒绝续签需要支付经济补偿，而用人单位单方面拒绝续签，无论劳动者是否同意，都需要支付劳动者经济补偿。 法律依据： 《劳动合同法》 第四十六条 有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿： （一）劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的； （二）用人单位依照本法
离婚后不给迁出孩子户口的，当事人可以携带小孩的户口本、出生证、夫妻户口本等材料到夫妻户口所在地的派出所申请即可，不需要经过对方同意。公民迁出本户口管辖区，由本人或者户主在迁出前向户口登记机关申报迁出登记，领取迁移证件，注销户口。法律依据：《户口登记条例》第十条 公民迁出本户口管辖区，由本人或者户主在迁出前向户口登记机关申报迁出登记，领取迁移证件，注销户口。 公民由农村迁往城市，必须持有城市劳动部门
建设工程发包方不验收时，承包方在工程完工、具备验收条件时，即应主动向发包方提交《竣工验收报告》即使发包方故意拖延不验收，也不影响该报告的效力，承包方提交报告之日即可视为工程竣工日期
申请劳动仲裁或者劳动监察大队投诉
可以向当地劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁维权
法院判决离婚的唯一理由是夫妻感情破裂，只要能够确认不能继续生活，法院是可以判决离婚的。不过实践中，如一方不同意离婚，第一次起诉法院不会判决。待六个月后再次起诉。
可以单独迁移，但是也必须投靠大人才可以。只要能证明孩子和父母的关系，可以以子女投靠父母的方式将孩子的户口迁回老家父母户口上。需要证明父母和子女的关系证明即可。迁回农村的户口性质不变还是非农业户口。除非乡镇同意接收为农业户口的出证明才能改变户口性质。《中华人民共和国户口管理条例》 第十条 公民迁出本户口管辖区，由本人或者户主在迁出前向户口登记机关申报迁出登记，领取迁移证件，注民由农村迁往城市，必须持
可以补档。1、去档案馆查找入厂凭证，因为你母亲参加工作时人员调配仍属于计划分配，工人参加工作均有劳动局调入手续，一般在当地档案馆可以找到；2、在原工作单位查找每年的原始凭证，如录用手续、工资表、工人名册等等，这些都是补档、确认劳动关系的重要凭证；3、然后携带户口本、身份证及各种查询到的相关资料去劳动局认定劳动关系就行了；但是临办理补档前最好先咨询劳动部门需要补档所需要的资料，防止走弯路。退休是指根
尽量多保留证据！必要时报警处理。然后主张离婚。
1、拖欠工资，不发工资、克扣工资劳动者可以电话投诉，该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。2、由于公司未能按时发放劳动报酬，劳动者可以申请解除劳动合同和劳动关系，并要求经济补偿。劳动者可以向当地劳动监察行政部门进行举报，由劳动监察大队责令用人单位支付工资，劳动监察大队协调不成的，劳动者可以申请劳动仲裁。对劳动仲裁结论拒不执行的，可以申请法院强制执行。
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您好，是可以的！夫妻中有一方有精神病的是可以申请离婚调解的。一般有以下三种情形：(1)一方婚前已有精神病，患者及其家属隐瞒其精神病史，欺骗对方而成婚。婚后不久，对方发现其有精神病而提出离婚。(2)一方明知对方患有精神病，但是出于某种原因或者利益的考虑而与患有精神病的人结婚，婚后发现难以共同生活，遂提出离婚。(3)婚前双方状态都很正常，在夫妻关系存续期间，一方因精神上受到严重刺激而引发精神病，另一方
