一、包工头欠民工工资找谁处理
1、包工头欠民工工资,劳动者可以通过以下方法处理:
(1)和用人单位协商;
(2)向劳动行政部门投诉;
(3)向企业劳动争议调解委员会、依法设立的基层人民调解组织和在乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组织申请调解;
(4)向人民法院请求支付令等。
2、法律依据:《劳动争议调解仲裁法》第五条,发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;
不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。
二、遇到拖欠工资的情形怎么办
1、要冷静理智。
劳动者享有取得劳动报酬的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。民工的工钱被拖欠问题,已引起全社会的关注,受到中央的高度重视,国家有关部门正在采取相关解决措施,因此要保持冷静的心态,理智处事。
2、要学会用法律维权。
如果工资被拖欠了,可以向各地劳动执法部门举报,劳动部门的执法监察人员会帮助协调解决;也可以到各地的劳动争议仲裁机构去申请仲裁,如果对仲裁不服,也可以到人民法院起诉、强制执行;
如果掏不起打官司的钱,也可以申请减免诉讼费。总之要借助政府、法律的帮助,获得应得的报酬。
3、劳动和社会保障部门已要求各地,重视对民工合法权益的保护。
把企业恶意拖欠、克扣民工工钱,作为劳动保障监察执法的重点,依法严厉查处克扣民工工资的违法行为,责令用人单位补清所拖欠的工资,保障民工合法权益。
遇到包头拖欠工资的情形时,一定不要选择暴力的方式向包头讨要工资,否则一旦在讨债的过程之中,导致了包头或者是其他人的人身权益受损,极有可能会出现工资没有要回来,但是自己却需要承担支付赔偿金等责任的情形。
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有车停消防车道可以拨打122向交警举报,到派出所报警,或者拨打当地12345以及96119火灾隐患举报热线反映。机动车应在指定的地点停放,对违反道路交通安全法律、法规关于机动车停放、临时停车规定的,依法予以处罚。
先看是否有可行的解决方案。可委托律师处理相邻关系
您好,建议报警,协商不成可以起诉要求对方承担损失
农村修路问题可以先由双方当事人协商处理,如果无法就此达成协商一致的,可以请求村委会对其进行调解,或者请有管辖权的的人民政府处理,对政府处理结果不服的,可以起诉。 法律依据: 《中华人民共和国土地管理法》第十四条 土地所有权和使用权争议,由当事人协商解决;协商不成的,由人民政府处理。 单位之间的争议,由县级以上人民政府处理;个人之间、个人与单位之间的争议,由乡级人民政府或者县级以上人民政府处
一、欠农民工工资找那个部门 根据问题拖欠农民工工资应该找哪个部门,解决的时候拖欠民工工资首先请找当地的劳动部门进行申诉,在维权的过程中最好提供与单位之间的劳动关系的凭据,比如工资单、考勤表、工作文件等等。在确认劳动关系后,对于单位拖欠工资的违法行为可以与老板进行协商,要求单位补发工资。如果协商不成,可带好相关资料到劳动局进行投诉或者在单位所在的劳动仲裁委提出劳动仲裁。 二、劳动者在拖欠工资的维权
一、车牌被掰弯应该找谁处理1、找侵权者私下协商处理。掰弯车牌属于侵权行为,车主有权要求其承担赔偿责任。2、第一时间报警。恶意掰弯车牌属于故意毁坏公私财物,数额较小、情节较轻的,属于一般违法行为;如果次数多、情节严重,则可能涉嫌故意毁坏公私财物罪,被追究刑事责任。3、向人民法院起诉,要求对方承担侵权损害赔偿责任。二、掰弯车牌的侵权者面临什么处罚1、民事侵权赔偿责任。2、行政责任。法律依据:《治安管理
微信购物纠纷可以通过以下方式解决:1、向网络交易平台客户服务部门进行投诉或举报;2、拨打12315电话向工商部门投诉;3、拨打12365电话向质检部门投诉;4、向公安部门报案;5、向人民法院提起诉讼。那么消费者权益有哪些内容:消费者权益的内容如下:安全权;知情权;自主选择权、公平交易权、求偿权、结社权、受教育权、受尊重权、监督权。安全权,即消费者在购买商品或接受服务时人身财产不得受侵害;知情权,即
我们铁路单位上班时间是这样的:连上10天,每天24小时制(早上9:00到11:00是到铁路上检修电气化接触网线路,其它时间是在工区待命,出现险情就出动),休息5天,这样循环上班。我们找段领导说,他说是集团订的我们改不了,我认为这样违反劳动法,段领导应该有责任制止违法,请问铁路违反劳动法找律师有用吗,应该告哪一级?律师答复:1、劳动部在1994年下发劳部发〔1994〕521号文,对铁路劳动者实行综合
房客不交房租应找房客,与其协商进行处理;协商不成的,可以根据仲裁协议找仲裁委员会仲裁;或者找人民法院起诉,由人民法院对该纠纷进行调解,或者作出相应的判决。
可以找社区处理的。如果老旧小区是无物业公司进行管理的,出现漏水的问题应该找产权单位或是找社区,由社区协助帮忙找到小区房管部门,查找小区的产权单位,再由产权单位通过使用维修基金进行维修处理。如果与对方协商处理,对方不答应,可以起诉至法院。法律依据:《民法典》第二百九十六条不动产权利人因用水、排水、通行、铺设管线等利用相邻不动产的,,应当尽量避免对相邻的不动产权利人造成损害。
村发生土地纠纷,应该申请乡级人民政府处理,也可以申请县级以上的人民政府处理,双方之间协商不成的。政府会比较关注此类纠纷案件
卫生间漏水,可以找开发商或者装修公司要求赔偿。 根据国家2000年颁布的《建设工程质量管理条例》和《房屋建筑工程质量保修办法》的规定:有防水要求的卫生间的最低保修期限为5年,保修期从工程竣工验收合格之日起算。建设部1998年颁布的《商品住宅实行住宅质量保证书和住宅使用说明书制度的规定》指出,正常使用情况下,卫生间地面渗漏保修期为1年,保修期限从开发企业将住宅交付用户使用之日起算。根据《商品房销售管
拖欠工资是违法行为。只要员工参与了公司工作,不管签没签劳动合同,都需要支付相应的劳动报酬。劳动者付出劳动了,用人单位应依法支付工资。用人单位克扣工资是违法的,劳动者可以去当地劳动监察大队投诉,或者去劳动争议仲裁部门申请仲裁。一、请问工作满十天辞职有工资吗上班十几天主动离职有工资。只要员工参与了公司工作,不管签没签劳动合同,都需要支付相应的劳动报酬。劳动者付出劳动了,用人单位应依法支付工资。用人单位
1、楼房漏水首先要看是什么位置,先确定了漏水的原因才好确认用什么方法来冶理。2、如果是大面积的冶理可能找专业的维修人员比较好,如果只是局部的漏水处理是可以自己冶理的,漏水发霉的事情只要找到了源头治理起来并没有我们想像中那么难,绝大部份都是可以用非常简单的方式加好的产品自己搞定的。3、确认自己不能处理的情况,就要尽快找修补房屋漏水的专业公司人员,进行处理,以免拖的时间过长,除了影响生活,还会对房屋生
您好,这属于违法,征收村民的承包土地,应该经过村民的同意,签订书面的承包协议。强征属于违法,可以收集强征证据,通过法律途径进行维权。
如果是给用人单位工作,有两个途径可以要求支付工资:1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉2、可以到当地劳动局(人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会)申请仲裁,要求支付工资。如果未签订劳动合同,可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系,还可以要求支付经济补偿金。劳动仲裁裁决后,施工单位仍拒不支付的,农民工可以凭劳动仲裁裁决书到法院申请强制执行。如果是给个人工作,不算
农村民事纠纷可以找村委会调解,或者民政调解委员,如果调解不成,可找镇上地方所依法调解,若司法所也调解不成,那可以去法院起诉,由法院依法判决。法律依据:《民事诉讼法》第九条 人民法院审理民事案件,应当根据自愿和合法的原则进行调解;调解不成的,应当及时判决。《民事诉讼法》第四十九条 当事人有权委托代理人,提出回避申请,收集、提供证据,进行辩论,请求调解,提起上诉,申请执行。 当事人可以查阅本案有关材料
一、商品房楼上漏水楼下住户找谁处理1、商品房楼上漏水楼下住户可以先与开发商进行交涉,要求开发商出具存在质量问题的证明;2、开发商拒绝承认存在质量问题的,应当及时委托专业的鉴定机构做出鉴定;3、不属于房屋质量问题的,可以酌情向楼上住户请求索赔。4、法律依据:《民法典》第二百九十六条 不动产权利人因用水、排水、通行、铺设管线等利用相邻不动产的,应当尽量避免对相邻的不动产权利人造成损害。第一千一百六十五
关于欠农民工工资找哪个部门最快的问题,律师从法律角度分析如下:农民工被拖欠工资的,如为住建、交通和水利等建设领域因违法发包、转包,违法分包、挂靠、拖欠工程款引发的欠薪问题,应首先向各领域主管部门的清欠机构进行投诉,也可以按照项目所属地向市区两级劳动保障监察机构投诉。现场投诉时应携带:本人身份证、项目负责人姓名及联系电话、能证明在项目工作的相关证据。除此之外,对于双方形成事实劳动关系、对工资发放数额
一、拖欠农民工工资怎么办1、可以找劳动执法部门举报,找仲裁机构去申请仲裁,找人民法院起诉。2、《中华人民共和国劳动法》规定,劳动者享有取得劳动报酬的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。二、拖欠农民工工资怎么维权如果工资被拖欠了,可以向各地劳动执法部门举报,劳动部门的执法监察人员会帮助协调解决;也可以到各地的劳动争议仲裁机构去申请仲裁,如果对仲裁不服,也可以到人民法院起诉、强制执