行政记大过处分期限是多久
行政机关公务员记大过,处分期限为18个月。
相关法律知识
《中华人民共和国公务员法》
第五十八条
公务员在受处分期间不得晋升职务和级别,其中受记过、记大过、降级、撤职处分的,不得晋升工资档次。 受处分的期间为:警告,六个月;
记过,十二个月;记大过,十八个月;降级、撤职,二十四个月。 受撤职处分的,按照规定降低级别。
看完本文之后,大家就要知道在这方面的规定,一般来说行政记大过处分期限为18个月,这在相关的条例中有规定。我们就要按照规定进行了解,才能对这个问题有深入的了解,这就是本文的具体内容希望对大家能有一定的帮助。
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1、法律依据:根据《行政机关公务员处分条例》第七条的规定:行政机关公务员受处分的期间为:(一)警告,6个月;(二)记过,12个月;(三)记大过,18个月;(四)降级、撤职,24个月。2、根据《行政机关公务员处分条例》第八条的规定:行政机关公务员在受处分期间不得晋升职务和级别,其中,受记过、记大过、降级、撤职处分的,不得晋升工资档次;受撤职处分的,应当按照规定降低级别。3、根据《行政机关公务员处分条
行政赔偿的期限是2年。1、赔偿请求人请求国家赔偿的时效为两年,自其知道或者应当知道国家机关及其工作人员行使职权时的行为侵犯其人身权、财产权之日起计算,但被羁押等限制人身自由期间不计算在内。在申请行政复议或者提起行政诉讼时一并提出赔偿请求的,适用行政复议法、行政诉讼法有关时效的规定。2、赔偿请求人在赔偿请求时效的最后六个月内,因不可抗力或者其他障碍不能行使请求权的,时效中止。从中止时效的原因消除之日
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根据《行政机关公务员处分条例》第七条的规定:行政机关公务员受处分的期间为:警告,6个月。《行政机关公务员处罚条例》第九条规定:行政机关公务员受开除处分的,自处分决定生效之日起,解除其与单位的人事关系,不得再担任公务员职务。行政机关公务员受开除以外的处分,在受处分期间有悔改表现,并且没有再发生违法违纪行为的,处分期满后,应当解除处分。解除处分后,晋升工资档次、级别和职务不再受原处分的影响。但是,解除
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