你好，协议离婚建议双方任意一方的户籍地去民政局办理，带户口本，结婚证，身份证。如果协商不好的情况可以咨询律师起诉离婚，需要在被告的户籍地或者居住满一年的常住地起诉。
您好，麻将馆通常都是违法经营，沟通不了的可向公安机关、工商部门投诉举报
押金条丢失的，并不会改变交付押金的事实，在对方退押金时，你只要向对方出具一份原押金条作废的声明或证明就可以的。但是，如果对方因此而不承认曾经收到你的押金，而你又不能提供押金条，或有其它证据可以证明你曾经交付押金的，则你要承担举证不能的法律后果，是无法要求退押金的了
灵活就业人员只要投保年限达到十五年以上，到达退休年龄后正式办理了退休的，肯定有取暖费。灵活就业人员、城镇登记失业人员在街道社保所办理退休的，或在职介、人才退休，档案关系转到街道社保所的人员，均可享受全暖补贴。
交通事故致人死亡的并且构成刑事犯罪的可以由对方家属出具刑事谅解书，刑事谅解书，一般指刑事案件的受害人与嫌疑人或者其家属之间，就刑事案件的结果达成和解，而由被害人一方所出具的法律性质的书面文件
尽快报警解决。拿着证据去报警
您好！有关于拘留的条件
用人单位存在劳动合同法第38条规定行为的，劳动者可以直接离职，无需通知用人单位，所以劳动者就是需要收集到用人单位存在劳动合同法第38规定行为的相关证据比如：工资条、社保购买记录、证人证言等等，提交至法院。根据《劳动合同法》第三十八条 用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;(二)未及时足额支付劳动报酬的;(三)未依法为劳动者缴纳社会保险
您好，你可以向政府相关部门投诉
不同意就可以，如果对方少付租金，可以起诉要求索要剩余租金。
您好，您这边具体情况可以告知一下吗 请详细描述一下事情的经过以及您的诉求，这样可以更好的帮您去处理解决问题
报警。恶意威胁的一般以行政处罚进行教育。被侵权人可以要求对方停止侵害、赔礼道歉。有实际损失并能证明损失与侵权人行为之间存在因果联系的，也可以主张经济赔偿。《治安管理处罚法》第四十二条有下列行为之一的，处五日以下拘留或者五百元以下罚款；情节较重的，处五日以上十日以下拘留，可以并处五百元以下罚款：（一）写恐吓信或者以其它方法威胁别人人身安全的；（二）公然侮辱别人或者捏造事实诽谤别人的；（三）捏造事实诬
你们要是有孩子的话，建议让你孩子去劝，结了婚的女人最看重孩子，有一个完整的家对孩子成长有好处，所以孩子要是不想你们离婚的话，他劝妈妈最有用。
事情假如能商议下处置最好，商议不了再当面咨询描绘的情况不是很细节，有材料能够带上面聊，为您细节解答，若后续还有不明白的，可在对我进行追加咨询。
通常出现扶养赡养纠纷的情况下，我们主要维权方式有主动与扶养人/赡养人沟通协商扶养/赡养方案，或请当地居委会或村委会介入调解，协商和调解不成的，可向人民法院提起诉讼，要求对方履行义务。更多复杂的扶养赡养法律纠纷问题，建议咨询专业律师。
如果是有人刻意这样做，可以通过起诉或者报警追究，建议找律师为您维权，可以点击头像进入主页，联系薛律师。
通常情况下，如果遇到拖欠工程款的纠纷，有以下维权方式，首先双方就工程款支付问题协商一致，达成协议。如协商不成，则提起民事诉讼。也可以不经过协商直接提起民事诉讼。更多复杂的工程款项法律纠纷问题，建议咨询专业律师。
对方已经涉嫌构成强制猥亵罪了，建议报警处理的。《治安管理处罚法》四十四条猥亵他人的，或者在公共场所故意裸露身体，情节恶劣的，处五日以上十日以下拘留；猥亵智力残疾人、精神病人、不满十四周岁的人或者有其他严重情节的，处十日以上十五日以下拘留。《中华人民共和国刑法》第二百三十七条 强制猥亵、侮辱罪以暴力、胁迫或者其他方法强制猥亵他人或者侮辱妇女的，处五年以下有期徒刑或者拘役。 聚众或者在公共场所当众犯前
是不合理的，因为公司是不能以任何名义收取财物的。《中华人民共和国劳动合同法》第九条 用人单位不得扣押劳动者证件和要求提供担保用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。
您好，如果协商不成，可以起诉到法院主张遗产分割。您属于合法继承人应享有继承权利。详细可来电咨询。
你父亲的朋友承包土地种树被偷砍了，其行为触犯了《刑法》第345条1款之规定，涉嫌盗伐林木罪，依法应追究刑事责任和民事赔偿责任，不是调解的问题。现在，你可以依法向林业派出所报案，由林业派出所依法立案，然后追究其刑事责任和民事赔偿责任。相关法律链接：《最高人民检察院 公安P关于公安机关管辖的刑事案件立案追诉标准的规定》第七十二条 [盗伐林木案（刑法第三百四十五条第一款）] 盗伐森林或者其他林木，涉嫌下
