群众性文化体育活动的参加人数在二百人以上三千人以下的，由县级公安机关许可。人数在三千人以上的，由地(市)级公安机关许可。
跨地区的群众性文化体育活动，由共同的上一级公安机关许可。作出许可的公安机关应当向上一级公安机关备案。
4个大人2个小孩算超载。超员并没有对乘车人员的身高体重以及年龄作出任何规定，也就是说只要符合人的定义，哪怕是婴儿也属于是一个完整的个体，如果是核载五人的汽车，多出来一个刚刚满月的婴儿也属于超员。《道路交通安全法》第九十二条
车被刮了，如果找不到人的，可以报警。通常交警在接到报警电话之后会到现场并开展调查，通过调查监控录像或者询问周围的目击证人对侵权人进行搜寻，在锁定其侵权人之后，会进行联系，之后由侵权人依法赔偿。肇事逃逸怎么处罚？1、对交通肇事逃逸者，可以按以下情形进行处罚：（1）、首先要承担交通事故的全部责任，如果有证据证明其他当事人有过错的，可以减轻肇事逃逸者的责任。（2）、如果肇事逃逸不构成犯罪的，给予200-
律师解答社保申报了没交费不算断缴。社保只申报没有缴费，此时的社保状态是欠费状态，不能正常使用，需要等企业足额缴纳社保款后，社保卡才能恢复正常，而且欠费期间的社保状态会显示为补缴。法律依据《中华人民共和国社会保险法》第六十三条用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。用人单位逾期仍未缴纳或者补足社会保险费的，社会保险费征收机构可以向银行和其他金融机构查询其存款账
起诉欠钱不还的人不出庭的，如果是被告没有正当理由不出庭，则法院可以作出缺席判决，如果是必须出庭的被告，经两次传票传唤，无正当理由拒不到庭的，可以拘传。
1、闯红灯撞死人的，是要坐牢的，《刑法》规定，违反交通运输管理法规，因而发生重大事故，致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失的，处三年以下有期徒刑或者拘役；2、交通运输肇事后逃逸或者有其他特别恶劣情节的，处三年以上七年以下有期徒刑；因逃逸致人死亡的，处七年以上有期徒刑。
律师解答征地不需要村民签字，但征地补偿分配方案需要经该集体村民会议三分之二以上成员或三分之二以上村民代表同意，并报乡镇人民政府和县级人民政府主管部门审批后才有效。法律依据《土地管理法》第四十七条国家征收土地的，依照法定程序批准后，由县级以上地方人民政府予以公告并组织实施。县级以上地方人民政府拟申请征收土地的，应当开展拟征收土地现状调查和社会稳定风险评估，并将征收范围、土地现状、征收目的、补偿标准、
小时工每天不超过4小时，每周不超过24小时。小时工也就是非全日制用工。【法律依据】《劳动合同法》第68条，非全日制用工，是指以小时计酬为主，劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过四小时，每周工作时间累计不超过二十四小时的用工形式。《劳动合同法》第69条，非全日制用工双方当事人可以订立口头协议。从事非全日制用工的劳动者可以与一个或者一个以上用人单位订立劳动合同；但是，后订立的劳动合同不得影响
我十七岁可以工作吗算违法吗？可以工作，不违法，16岁就可以工作，未满18岁属于未成年工。根据《劳动法》第五十八条国家对女职工和未成年工实行特殊劳动保护。未成年工是指年满十六周岁未满十八周岁的劳动者。第六十四条不得安排未成年工从事矿山井下、有毒有害、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动。第六十五条用人单位应当对未成年工定期进行健康检查。根据《未成年工特殊保护规定》第三条用人单位不得
律师解答老师受贿5000元以上的应当立案侦查。数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役；数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。《刑法》第一百六十三条第一款规定，公司、企业或者其他单位的工作人员利用职务上的便利，索取他人财物或者非法收受他人财物，为他人谋取利益，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役；数额巨大的，处五年以上有期徒刑。法律依据《刑法》第一百六十三条公司、企业或者其他单位的工作
1.上班时间突发心脏病48小时内死亡的属于工伤。其余的不属于工伤。职工患有心脏病属于个人原因，并不属于劳动法规定的职业病范围。工伤的认定要遵循三项标准，即在工作时间，工作地点，因工作原因受到事故伤害，这是对工伤的一般性标准。如果在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时内抢救无效死亡的，可以视同为工伤。2.法律依据：《工伤保险条例》 第十七条 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、
《独生子女证》是父母各持一本.《独生子女证》，有的地区为《独生子女父母光荣证》，是国家提倡一对夫妻生育一个子女期间，国家发给自愿终身只生育一个子女的夫妻法定证书。持有《独生子女父母光荣证》的夫妻，按照国家和省、自治区、直辖市有关规定享受独生子女父母奖励。自愿终生只是生育一个子女，是夫妻双方的行为，《独生子女证》由父亲和母亲各持一本。
1、需根据用人单位规章制度确定。一般情况下旷工三天以上的，用人单位即可以严重违反公司规章制度为由，解除劳动合同。法律上没有自动离职的概念。自动离职只是口语化用词，指职工根据企业和自身情况擅自离职，而强行解除与企业的劳动关系的一种行为。对于自动离职的员工，用人单位应当及时向自离员工邮寄解除劳动合同通知书，并通知工会。2、法律依据：《劳动合同法》第四条 用人单位应当依法建立和完善劳动规章制度，保障劳动
原告起诉后，法院有七天时间审查是否立案，如果立案后，法院会在5日内向被告送达起诉书副本，所以立案后5天内收到起诉书副本可能性比较大。【法律依据】《民事诉讼法》第一百二十五条，人民法院应当在立案之日起五日内将起诉状副本发送被告，被告应当在收到之日起十五日内提出答辩状。
责令监护人严加看管，受害者可以向监护人索赔，派出所可以协助调解。一般情况下，有监护人的，监护人无力监管的，可送往当地精神病院。发病的精神病人实施危险行为正在发生或将要发生时，受害人或其他人报警后，而未出警，属于行政不作为。《民法典》第一千一百七十九条 侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当
受益所有人是英美法上的概念,是指拥有受益所有权的人。企业受益所有人可以是法人,也可以是其他的相关人员。受益所有人判定标准（一）公司受益所有人应当按照以下标准依次判定：直接或者间接拥有超过25%公司股权或者表决权的自然人；通过人事、财务等其他方式对公司进行控制的自然人；公司的高级管理人员。（二）合伙企业的受益所有人是指拥有超过25%合伙权益的自然人。（三）信托的受益所有人是指信托的委托人、受托人、受
售假金额达到五万元就会被刑事拘留，因为会构成犯罪。售假金额五万元以上不满二十万元的，判处二年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处销售金额百分之五十以上二倍以下罚金；售假金额二十万元以上不满五十万元的，处二年以上七年以下有期徒刑，并处销售金额百分之五十以上二倍以下罚金。
我国《刑法》中所规定的聚众赌博行为，一般可以通过以下规定对其进行认定：营利为目的，组织三人以上赌博，抽头渔利数额累计达到五千元以上的；赌资数额累计达到五万元以上的；参赌人数累计达到二十人以上的。组织中华人民共和国公民十人以上赴境外赌博，从中收取回扣、介绍费的。
律师解答车辆超载不管多大的小孩都算一个人，即使是怀抱在父母怀中的婴儿也算一个人。公路载客汽车不得超过核定的载客人数，但按照规定免票的儿童除外，在载客人数已满的情况下，按照规定免票的儿童不得超过核定载客人数的10%。法律依据《中华人民共和国道路交通安全法》第九十二条公路客运车辆载客超过额定乘员的，处二百元以上五百元以下罚款；超过额定乘员百分之二十或者违反规定载货的，处五百元以上二千元以下罚款。《道路
律师解答无证开辅导班一人以上就算违法。无证开辅导班属于非法办学，而非法办学主要是看教学是否具有教育主管部门颁发的办学许可证、工商行政管理部门颁发的营业许执照。法律依据《社会力量办学管理条例》第五十六条审批机关滥用职权、徇私舞弊的，或者对所批准的教育机构疏于管理，造成严重后果的，对负有直接责任的主管人员和其他直接责任人员依法给予行政处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任。行政部门在对教育机构实施监督管理
个人超过30个人以上算非法集资，单位超过150个人以上算非法集资，向亲友、单位非法吸收资金的属于非法集资。非法集资的钱被警察追回的还能要回来。 一、超过多少人算非法集资 个人超过30个人以上算非法集资，单位超过150个人以上算非法集资。根据我国相关的法律法规的规定可知，个人非法集资公众存款对象30个以上，单位非法集资公众存款对象150个以上的，就属于非法集资。因此非法集资的认定不仅在于人数
