士官休假是如何规定的

《士兵服役条例》第四十条　士官按照下列规定，享受探亲假和休假的待遇：一、未婚士官与父母不在一地生活的，下士任期内享受两次探望父母假，每次假期20日；中士以上士官每年享受一次探望父母假，假期30日。已婚士官与父母不在一地生活的，每两年享受一次探望父母假，假期20日。二、已婚士官与配偶不在一地生活的，每年享受一次探望配偶假，假期40日。三、已婚士官与配偶、父母不在一地生活，但其配偶与其父母或者父母一方

最新的带薪年休假规定中的具体休假天数，指的是“下限”，也就是说，单位规定的休假水平不得低于新规定中明确的天数。因此，连续工作满1年至5年、且未出现新规第四条规定情形的员工，在原单位休假规定不变的前提下，按照新规定可享受5天的带薪休假;而工作满6年的员工，按照单位原规定依然可享受10天年休假;如果单位休假规定有变动，员工则按照单位的新规定休假。同时，按照新规定，国家法定休假日、休息日不计入年休假假期

工伤休假时间规定：期限一般以医疗治疗和医疗机构建议休息的时间计算，停工留薪期一般不超过12个月，可以适当延长，但延长不得超过12个月。 法律依据： 《工伤保险条例》第三十三条　 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。 停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，

一、部队士官结婚年龄是如何规定的军队提倡和鼓励晚婚，男军人25周岁、女军人23周岁以上初婚者属于晚婚。其具体鼓励措施是：双方晚婚的，除享受国家规定的3天婚假外，另增加晚婚假7天。在奖励假期间，工资照发。二、部队士官结婚其他规定部队士官结婚有着比较严苛的规定制度。1、一般规定现役军人在处理婚姻关系上，应当模范遵守《民法典》，尊重社会公德，不得未婚同居，不得发生婚外性关系。(1)军官、文职干部现役军人

年休假的诉讼时效是如何规定的劳动争议申请仲裁的时效期间为一年，仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算1、《职工带薪年休假条例》第五条第三款规定了，“单位确因工作需要不能安排职工休年休假的，经职工本人同意，可以不安排职工休年休假。对职工应休未休的年休假天数，单位应当按照该职工日工资收入的300%支付年休假工资报酬。”从中可以看出，给予年休假工资报酬的前提是“单位确因工作需要不能安

1、如果职工的年休假请求被单位拒绝，可以与单位协商，要求其合理地安排年假或者依法支付不休年假的劳动报酬；2、协商不成的，可以通过申请调解、仲裁、起诉等途径来处理。3、法律依据：《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四条 发生劳动争议，劳动者可以与用人单位协商，也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商，达成和解协议。第五条 发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解

法律咨询解答企业休年休假不扣奖金。休年休假是法律规定给劳动者的权利，是劳动者的合法休假。因此，如果以劳动者休了年假而扣罚全勤奖的做法不符合法律规定。全勤奖的发放前提为劳动者在公司规定的上班时间内未出现迟到、早退、旷工、病事假等情形，为了激励劳动者而给予的一种奖励。相关法律规定《中华人民共和国劳动法》第四十五条

公司员工年休假工资报酬是如何规定的?第一条为了维护职工休息休假权利，调动职工工作积极性，根据劳动法和公务员法，制定本条例。第二条机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的，享受带薪年休假(以下简称年休假)。单位应当保证职工享受年休假。职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。第三条职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天;已满10年不满

不得少于三天，招标公示期分为三种情况： 1、公开招标的工程建设项目应不少于3日。 2、公开招标的政府采购项目要长期公示。 3、公开招标的机电产品国际招标项目公示期不得少于3日。 法律依据： 《中华人民共和国招标投标法实施条例》第五十四条 依法必须进行招标的项目，招标人应当自收到评标报告之日起3日内公示中标候选人，公示期不得少于3日。 投标人或者其他利害关系人对 依法必须进行招标的项目的评标结果有异

女性职工法定退休年龄是年满五十周岁，根据《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》规定，男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的应该退休。 法律依据： 《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条 全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休： （一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。 （二）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他

　　请事假规定劳动法的规定是因个人原因请事假的员工是无薪假期，以天数或者小时为计算单位，劳动者请事假的每天扣薪标准是月基本工资每天二十一点七五元。　　一、请事假规定劳动法是如何规定的　　请事假规定劳动法的规定是：　　1.一般来说员工因个人或家庭原因需要请假的可以请事假，事假为无薪假，事假以天或小时为计算单位； 　　2.员工请事假每天的扣薪标准是：月基本工资每天21.75元； 　　3.员工请事假每小

你好： 建议向社保部门详询

纪委办案流程是如何规定的纪委办案流程的规定：线索处置。收集受理各个渠道反映的党员干部问题线索，是监督执纪工作的源头；谈话函询。纪委对问题线索，通过谈话函询、初步核实、暂存待查、予以了结4类方式进行处置；立案审查经过初步核实，对存在严重违纪需要追究党纪责任的，将进入立案审查环节，审查时间不得超过90日；审理案件审查结束。 纪委办案流程是如何规定的的法律依据 《纪检监察机关处理实名举报暂行办法》

　被决定给予行政拘留处罚的人交纳保证金，暂缓行政拘留后，逃避行政拘留处罚的执行的，保证金予以没收并上缴国库，已经作出的行政拘留决定仍应执行

不给开发票主要有以下途径进行举报：1、可以向当地税务机关进行投诉，或者拨打12366进行电话举报。2、应当开具而未开具发票，由税务机关责令改正，可以处1万元以下的罚款；有违法所得的予以没收。3、根据相关法律规定：经营者提供商品或者服务，应当按照国家有关规定或者商业惯例向消费者出具发票等购货凭证或者服务单据；消费者索要发票等购货凭证或者服务单据的，经营者必须出具。按照该规定经营者出具购货凭证或者服务

退休教师的死亡抚恤金和丧葬费的标准：如果该教师病故的，一次性抚恤金为上一年度全国城镇居民可支配收入的2倍加本人生前40个月基本工资或基本离退休费；如果遭遇人身损害而死亡的，则丧葬费是按照受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准的六倍来计算。 《关于国家机关工作人员及离退休人员死亡一次性抚恤发放有关问题的通知》一法律依据：《关于国家机关工作人员及离退休人员死亡一次性抚恤发放有关问题的通知》一 《关于

医生退休年龄适用于国家统一规定：男年满60周岁，女年满50周岁，连续工龄满10年。根据相关规定，医生的退休年龄与普通职工是一样的，达到法定退休年龄即可以享受退休待遇。 法律依据： 《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》（国发【1978】104号） 全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休。 （一）男年满六十周岁

起诉抚养费程序及费用是如何规定的当事人起诉要求抚养费的程序：1、首先确定有管辖权的法院；2、向法院提起离婚诉讼；3、法院在收到起诉后的七日内裁定是否立案；4、法院立案后对案件进行调解和审理。而费用是离婚案件每件交纳50元至300元；涉及财产分割的，财产总额不超过20万元的，不另行交纳；超过20万元的部分，按照0.5％交纳。起诉抚养费程序及费用是如何规定的的法律依据《中华人民共和国民事诉讼法》第一百

　　一、一般保证的保证期间是如何规定的 　　所谓保证期间，是指依合同约定或法律规定，保证人承担保证责任的期限。如果超过了这个期限，保证人就不再承担保证责任。根据我国《民法典》的规定，保证期间分约定保证期间与法定保证期间。前者由债权人与保证人在保证合同中约定，后者是在当事人没有约定的情况下由法律直接规定, 我国法定的保证期间是主债务履行期届满之日起6个月。 　　二、什么是一般

法律分析：教师丧葬费以死者生前6个月的收入总额为限。大约3000-4000元。一般包括运尸费、火化费。购买骨灰盒费，一期骨灰存放费，以及雇请人员所支付的劳务费和必要的交通费等合理费用。丧葬费是指，侵害自然人的生命权致使受害人死亡的，受害人的亲属对死亡的受害人进行安葬所产生的丧葬费用的支出。一般用于逝者服装、整容、遗体存放、运送、告别仪式、火化、骨灰盒、骨灰存放等，这明显是一种财产损失，对此种损失赔